马上诺餐饮（上海）有限公司面试经验

通过朋友介绍获得面试机会。整个面试分为2次。一面是店经理进行面试，问了一些很常规的问题。二面是区经理来面的，也是先自我介绍，再由区经理提出一些问题。面试比较简单，一般都过的。

经历多轮面试，全是坑。1面约定5点，坐在前台等了1个多小时，被告知开会没时间2面和IT负责人沟通很愉快，基本敲定了后续的工作规划3面告知要前往门店与CEO面试，但是临期前告知内部架构调整，要换时间，换人面4面与所谓的市场总监沟通，整个沟通下来，岗位内容重新发生变化。原计划5面CEO当天结束，但是被告知没时间。后续猎头告知：岗位关闭。只想说：没想好要招什么岗位，什么样的人，就不要招聘了。

先是hr面，面完财务部经理和总监面试，总体来说难度不高；总监看上去和蔼可亲，问一些简单的问题，基本上都能应付。

很简单不错

HR面试比较简单，填写个人信息，关于教育背景、英语水平等几个简单的问题。Manager面试主要关注工作稳定性，抗压能力和学习能力。