富卓汽车零部件（无锡）有限公司面试经验

怎么说呢，虽然是外资，但是相对比较小，所以面试要看对应部门和对应主管的。我是毕业生去面试的，刚开始就是装座椅，后来给老外写了邮件，就要我了。

电话通知主管和经理面试问些技术问题，PLC和机械维修方面的，现场处理的问题。

提前十五分钟到达公司面试，首先让在大厅等了半小时，后来有个行政小姐姐让到会议室等，又是大半个小时，将近吃饭的点才想起来还有人来面试，财务主管过来面试，让翻译了英文邮件，用英文自我介绍，问了职业规划，以前有做过哪些工作。之后HR进来面试，介绍了公司架构，各项情况后，问了常规问题就结束了。 一周后进行二面，总公司CFO视频面试，英语自我介绍，英语对话，后来问到专业问题，我的英文不是很好，就用中文回答，专业方面是挺适合的，英语能力欠佳，还好后来工作中口语运用很少，大多是书面邮件沟通。

2015年面试的时候，先由人事经理一面，问的问题很常规的，看重经验，希望立马上手。二面是由工厂经理一个老外面试的，只要口语流利，表现自信活泼点，就能过。