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匿名用户
面试了职位:客户服务专员 - 宁波
确定通过
压抑,整体不和善,就是让刚毕业的去做高强度劳动,留不住人。
去的时候正好中午临近上班点,前台围着一帮女员工看电视聊天,完全不管不顾面试人员,经过几次咨询后前台找了HR过来,HR给了张英文试题,题目难以置信,定语从句几个词分开让你排序,还有就是大篇幅单选题考情态动词后面跟的动词形态(非常难以置信)。 然后直接主管和副主管面试,年纪都不大,近90后。摆着一副臭脸,感觉高人一等,而且非常看中女员工是否生育,难以相信这是一个外企年轻主管的观点,说女员工生育会浪费他们至少半年时间(excuse me ?那位主管看着也是刚生育过吧)。另外招聘信息胡乱写工资,有工作经验的写着6~8k,实际开税前4k 。而且常态加班,并且很晚。办公室很简朴,几乎无装修,在工业区,几十个(估计60左右)员工在一个房间,员工都很年轻,感觉很压抑,很不友善、很难搞的感觉。 整体面试印象非常不好,企业文化非常不好,适合刚毕业不在乎工资待遇,在这种高强度高压下积累点同行经验,一年到一年半后跳槽到好的同行去。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:是否生育?
2 年前 发布
5
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上海天祥质量技术服务有限公司宁波分公司

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1个问题,0条回答
Q:
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