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最近更新时间：2024-04-20 05:00:00

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匿名用户

面试了职位：电话销售 - 广州

确定通过

百度电话销售面试分享

面试分两轮，第一轮是HR面试，第二轮销售主管面试。第一轮HR基本问对网络推广的简单看法，看看对这一行业的了解，薪资详情之后过一时间就会有出结果，来第二轮面试。第二轮是领导面试对电话销售，网络推广的带来的好处，会有更深的讨论。

2轮面试：部门主管面试、电话面试

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：文案 - 广州

未通过

面试百度广州分公司文案的经历

没通过，因为我本身不是这个专业的，我本身是设计类的专业，导致面试官在问我很多问题的时候，也不是很答得上来，不过面试官人很好，很NICE，面试后也给了我不少意见，例如以后如果真想做文案，就要多试试，多历练。

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：数据运营/数据分析师 - 广州

感觉靠谱

数据分析师3轮面试流程

1、HR面：只是问个人的一些基本信息，看是否跟职位比较吻合，比较简单； 2、业务面：主要是问业务相关的问题，会根据你的简历深挖，不断引导你回答看你对业务的了解是否透彻； 3、总监面：聊天形式展开，会问一些看似比较简单的问题，但不好把握怎么回答才是合适的，这个感觉心里比较没底。

1轮面试：总监/老板面试

面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：社会招聘

共1个问题，1条回答

Q：1、产品月活跃没下降，但周活下降了，是什么原因？

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：市场顾问 - 广州

确定通过

百度增值营销顾问面经

第一轮是hr主持的群面，面试官大概问了几个问题，每个人依次回答。这时候主动性很重要。只记得最后一个问题是你最后悔的一件事情是什么，如果回到当时你会怎么做。第二轮是独面，是由部门经理面的。主要看中抗压能力，展现这个优点即可。

2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：风控审核 - 广州

感觉靠谱

2场沟通愉快的岗位面试

最开始是视频面试的，大概面试了40来分钟这样子，面试基本上就是围绕目前的工作职责，为什么离职，个人发展等之类的进行的，面试官人挺好的，整个视频面试过程沟通还是挺愉快的，接下来就通知我去公司面试，然后大概也是40来分钟这样子，基本上内容和之前的视频面试差不多，然后就是自己有什么想问的都可以问，大概就是这样子吧。

1轮面试：视频面试

面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘

共1个问题，1条回答

Q：离职的原因。

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：网络客服销售 - 广州

感觉靠谱

跟大多数面试一样，需要组织好语言回答就OK了。

老板直接面试，简单的问了一下之前的工作经历，以及对新工作的看法。最后简单的介绍了下公司职位目前的情况以及薪资待遇。面试官问的面试题： 1.你如何看待这个工作； 2.是否能够接受1-2个月的培训； 3.你的学习能力怎么样； 4.你自己感到最成功的事情是什么。

2轮面试：总监/老板面试、笔试

面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：校园招聘