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匿名用户
面试了职位：cati访问员 - 北京
感觉靠谱
心理承受力大于面试难度。
说实话，当时面试的时候，是由督导进行的，先给我们介绍了一下岗位职责以及薪资待遇，然后考核我们的普通话，询问了一下我们的工作经历。然后就让我们回家等通知了。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：你对于这份工作有什么想法？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：研究员 - 北京
确定通过
三轮面试，有笔试部分。
先是hr面试，要做一份分析相关的问卷，需要使用英文；然后是line manager面试；最后line manager确定之后带我去见了一下大boss。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：研究员 - 北京
确定通过
一共三次面试，感觉有点复杂。
第一次面试惯例是HR的面试，是笔试，整整花了我1个小时多，不过题目不难，有一些计算市场占有率的题目。 过了1天，接到电话说要二面，二面直接是部门经理，是一位非常nice但是有气场的人， 上来就问对市场研究有什么感想，然后我的缺点是什么。不过好在都一一过关了。
3轮面试：笔试、电话面试、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度
共1个问题，1条回答
Q：你的缺点是什么。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：督导专员 - 北京
确定通过
两轮面试，专业而细致。
部门经理询问的都是日常工作中的一切技巧和看法，所以整个面试过程只要放轻松就好，如果有行业经验，不会有任何问题，只要能简洁清楚的阐述好自己的观点就好。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：在面对客户时，客户询问了你无法回答的问题怎么办？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：研究员 - 北京
确定通过
对学历北京有要求，还是有难度的。
实习转正留下来机会较大。见过入职后每天被领导骂的同事，大概成了2个月就走了，压力大，每个人要带很多项目。
2轮面试：部门主管面试、协作同事面试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：实习生 - 北京
确定通过
面试项目组实习生流程和内容。
面试官很好，稍微问了几个问题，包括学校和专业之类的，以及为什么选择来这里实习和能实习多久。面试后大概半天就接到了电话，安排可以实习入职，很快。
1轮面试：电话面试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：高级研究员 - 北京
感觉靠谱
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2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：市场调研 - 北京
确定通过
了解好行业，做好充分的准备。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：研究员 - 北京
未通过
TNS面试经历
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：咨询/调研 - 北京
感觉靠谱
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