北京市 · 计算机软件 · 500-999人 · 成立16年 · 正在招聘
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匿名用户
面试了职位：测试工程师 - 北京
确定通过
外包公司，挂羊头卖狗肉，学不到啥东西
一轮面试过，主要问你之前从事的工作，只要是计算机相关专业的基本能过，功能测试技术比较陈旧，使用的内部自主开发工具，学不到啥东西。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：自动化测试 - 北京
感觉靠谱
自动化测试面试（外包）
Hr会先电话问一些毕业院校和专业相关的东西，然后约面试时间。到了之后会给一套C#面试题来做，根据面试题的完成情况决定是否录取。
2轮面试：电话面试、笔试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：固定资产管理员 - 北京
感觉没戏
感觉没戏
感觉没戏，问的都不是跟岗位相符的问题，面试资产管理员，问的全是行政工作中出现问题的解决办法，虽然固定资产管理员也属于行政能不能问占点边的呀。
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：客户代表 - 北京
感觉靠谱
整体感觉一般，不适合新人。
做行业解决方案，公司有自己写字楼，就在萝岗地铁站边上。面试主要问以往经历，离职原因，以及现在的优势。感觉是想招自带客户资源、入职就能为公司创收的同行业老销售，不提供资源给新人，也没人带新人成长。而且待遇非常一般，整体不合适。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
如来陵资料架课程顾问
面试了职位：需求分析工程师 - 北京
确定通过
面试：需求分析工程师。面试感觉就是聊聊天这样，整体难度中等，告知通过了。
因为是紧急招聘，问的问题都是当前项目需要的常规问题，然后针对以往工作经历问，一个主管面完，又当场电话叫另一个主管过来面试，当时感觉就那样吧，后面通知过了。
4轮面试：电话面试、填信息表、部门主管面试、HR面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：其他平台
2023-05-08 发布
匿名用户
面试了职位：IT技术支持 - 北京
确定通过
招外包面试，没什么难度
那个人事说来说去就是让员工跪舔客户，给我**，管理很混乱，主管基本上是见不到人的，外派驻场给国企做二等员工，不建议大家去做外包。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
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神州数码系统集成服务有限公司
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面试了职位：移动web前端 - 北京
确定通过
面试：鼎普科技面试：移动web前端。面试印象不是很深刻，整体难度不算高，确认通过。
视频面得，就问了点基础基础
3轮面试：视频面试、电话面试、部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：社会招聘
2023-12-26 发布
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面试了职位：前端开发工程师 - 北京
感觉靠谱
2023-12-26 发布
热带雨林标签网络营销
面试了职位：测试工程师 - 北京
未通过
面试：人大金仓信息技术股份有限公司面试：测试工程师。总体感觉比较正常，难度是有的，有了面试不通过的结果。
1.自我介绍2.给了一个情景提，说一些可用测试用例3.Linux4.数据库5.手撕代码6.有没有写博客的习惯，看我的CSDN博客（完全没有想到，但幸好之前写过）
1轮面试：视频面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
2023-12-25 发布
首湖州空调 运维工程师
面试了职位：测试工程师 - 北京
感觉没戏
2023-12-05 发布
18366159469
面试了职位：数据分析师 - 北京
确定通过
面试：百融云创面试：数据分析师。整体感觉有点打折扣，面试题目都是常规的题目，确认通过。
实习僧投递简历，先是hr面试，问询基本问题，再是业务面试，最后hr谈薪及敲定入职时间。
2轮面试：视频面试、HR面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：其他平台
2023-12-04 发布
巴尔镇胶水实习生
面试了职位：测试工程师 - 北京
感觉靠谱
面试：中软国际面试：测试工程师。感觉上还是很不错的，难度适中，应会有好结果。
一面 华为在线会视频面试，主要以基础为主，问 python 相关 api 的问题，还有 pytest 的框架使用以及测试用例怎么去编写的，测试项目中遇到了什么问题，怎么去解决的，整体来说难度适中，等待二面。
3轮面试：电话面试、视频面试、HR面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：BOSS直聘
2023-12-06 发布
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面试了职位：Java - 北京
确定通过
2023-12-01 发布
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感觉没戏
2023-11-29 发布
0005
面试了职位：Java - 北京
确定通过
2023-12-07 发布
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面试了职位：C# - 北京
感觉靠谱
2023-12-15 发布
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