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原材料及加工/模具 长沙 1000-9999人
集团概况:
  晟通科技集团有限公司成立于2003...
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晟通科技集团有限公司
原材料及加工/模具 1000-9999人
成立时间 2003-07长沙CEO 李瑞师
公司地址 湖南省长沙市望城经济技术开发区金星路109号
公司介绍
共6张照片
集团概况:
  晟通科技集团有限公司成立于2003年,2013年位列中国企业500强第383位,中国民企100强,是一个从传统制造业转型为研发创新型多元化发展
  的企业集团。
  晟通集团拥有原铝、发电、新材料、铝板箔、铝型材、铝合金汽车、贸易、物流、电子商务、新型房地产、商务服务、生产服务和高科技投融资等产业。拥有国家
  认定企业技术中心、国家级检测中心等科技研发平台,拥有国家院士和享受国务院特殊津贴管理专家的研发团队。
  晟通集团秉承“为客户创造效益”的宗旨,坚持“高标准、严管理、创一流”的工作准则,通过管理研发和实践总结,践行标准化、流程化、信息化,形成独特的
  管理体系,确保为客户提供优质高端产品和转型升级解决方案。
  晟通集团2012年营业收入总额262亿元,现有长沙(1600亩)和常德(2500亩)两大产业园,建成了“低硅低铁”原铝生产基地,高品质铝箔、工
  业型材制造基地,形成了国内最为完整的铝工业产业链及相关产业群,其主导产品广泛应用于航空航天、交通、电子、家电等领域,部分产品市场占有率70%以
  上,填补了国内空白,获得了丰田、南车、中航、格力等客户的高度评价。
  晟通集团坚持“打造世界一流企业,成就员工,回报社会”的企业愿景,以自身产业链优势和创新实力,竭尽全力扩大铝的应用范围和深度,正在筹建中国首创、
  世界领先的“轻量化交通装备产业园”,以铝轻量化优势革新交通装备制造领域,推进“节能环保,轻洁安全”,让铝为人类带来更美好的生活。
  晟通集团坚信管理是企业生存和发展的基础,视人力资源为第一资源,力践“尊重业绩,造就人才”,为有追求、肯努力的优秀青年创造良好的成才环境!
  在新的历史起点上,晟通集团秉承 “聚集优秀人才,建设美好国家”的理念,与您一同为中华民族伟大复兴而努力奋斗。
  人才机制:
  注重业绩、造就人才;奉行“高标准、严管理、争一流”的工作标准,“员工能进能出、薪酬能升能降、干部能上能下”的用人机制;尤其注重内部人际关系的简
  单化,为真正优秀的人才创造良好的发展环境,是彻底的业绩主义。
  薪酬福利:
  实行以业绩为主导的薪酬体系,实行生活保障型的福利体系;
  对做出特殊贡献的员工和团队给予特殊贡献奖励;
  签订劳动合同即购买社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育);
  配有员工公寓(配电视、空调等,提供洗衣及宽带网)和工作餐津贴;
  为员工上下班提供班车接送;
  为员工提供两年一次的免费健康体检,工作满一年员工可享受带薪休假;
  定期组织各种有益的文娱活动,丰富员工的文化生活。
  职业发展:
  推行建立新型员工与企业关系,在企业发展中实现员工的成长与价值。
  根据自己的兴趣与专长选择“管理、业务、技术”多种发展通道。
  应聘需知:
  一、晟通长沙产业园
  通讯地址:湖南省长沙市金星路109号晟通长沙产业园 邮编:410200
  人力资源招聘电话:0731-82852948
  财务招聘电话:0731-82852905
  乘车路线:长沙火车站乘12路至溁湾镇(高叶塘)转乘903路至晟通站下;汽车西站乘918路到金星路口转乘903路至晟通站下。
  公司网站:http://www.chinasnto.com.cn
  地    址:湖南省长沙市望城区金星北路109号晟通产业园
  具体位置发送到手机
  邮政编码:410200
产品介绍

晟通科技集团有限公司点评(18条)

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匿名用户

员工-1年-长沙

我是在晟通成长起来的,有压力更有动力。

公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
个人能力成长比较快,工作环境单纯,不需要考虑其他人际关系上的问题,只要用心工作就行。如果你是一个目标明确的人,来到晟通会发展的更好。
在这里工作压力大吗?压力主要来源于哪些方面?
工作压力比较大,主要来源于个人能力较其他同事来说有一定差距。
你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?
只要肯努...查看全文
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匿名用户

前员工-1年-长沙

为客户创造价值才具有价值

你对目前的工资还满意吗?一般多久会涨工资?公司有完善的薪资体系吗?
公司氛围好
你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?
实事求是,晋升机制不错。
公司都有哪些福利呢?(比如房补、交通补助、补充保险之类的)有什么特别优于其他公司的福利吗?
公司各方面福利保障都可以,工作节奏快,很有激情,呆了大半年,员工归属感比较强,宿舍环境比较舒适,各项附属设施齐全,很有奋斗精神的一家大型集团公司,希望晟通科技集团越来...查看全文

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匿名用户

员工-2年-长沙

校园宣讲会

中南财经政法大学
地点:电教101
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北京科技大学
地点:招生就业多功能厅(学生活动中心进门后西侧)
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哈尔滨工业大学
地点:活动中心416
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匿名用户

员工-5年-长沙

薪酬待遇可以。

公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
薪酬待遇可以。
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
如果追求稳定,这里可以来试试。
说说你在公司的工作经历对你产生了哪些影响?
对工业品销售更加了解。管理的严格,制度管理和流程管理的重要性,建立产品和品牌的品质优势非常重要。
在安全生产方面“消除事故隐患,保护员工健康”为目标,建立完...查看全文
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匿名用户

前员工-1年-长沙

整个晟通集团都是军事化管理。

为什么不愿意推荐朋友来这里工作?
整个晟通集团都是军事化管理,是非常严格的。比如说,员工出入厂门必须要佩戴厂牌,晚上12点到早上7点出入厂门要等级刷卡登记;
另集团有保密规定:外来人员进出要陪同及出示证件。
,并不能进入办公及生产区域...查看全文
为什么支持CEO?
管理是确实非常严格的。但在这里,学习进步会非常快,如果你会做又会说,升职加薪也会非常快。
为什么认为公司未来半年发展趋势持平?
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匿名用户

前员工-1年-长沙

是一个进不了国企,愿意吃苦,且不要求什么回报的人。

公司考勤制度怎么样?(年假、单双休、加班、调休情况等)
公司各项制度比较完善,但是年轻可能会觉得比较拘束,加班较多。
你是如何评价CEO或你的直属领导的?工作氛围和团队怎么样?
ceo经常会来财务中心视察,年纪虽然比较大,但是还是很有精神。直属领导脾气有点爆,职场人的心机有点多 。如果刚毕业的学生想谋求比较稳定长期的...查看全文
公司都有哪些福利呢?(比如房补、交通补助、补充保险之类的)有什么特别优于其他公司的福利吗?
只有最低档的五险没有一金,会包住有饭补有食堂,没有其他节日补贴或福利。
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匿名用户

前员工-5年-长沙

属于奋斗者的奋斗公司。

说说你在公司的工作经历对你产生了哪些影响?
从学校刚出来的学生非常推荐,非常锻炼、成长会非常的快。但需要承受压力,比自己的同龄人要付出的更多。
公司考勤制度怎么样?(年假、单双休、加班、调休情况等)
年假,双休,加班会比较多,周末加班是可以调休的,工厂里是属于2或3班倒,还比较好。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
在行业内还好,有能力...查看全文
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匿名用户

前员工-1年-长沙

晟通科技集团有限公司实习

晟通科技集团有限公司实习,总体感觉还行,加班有点不太人性化,员工食堂伙食还不错,购房有优惠,加班工资有点低
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匿名用户

前员工-1年-长沙

加班多,假期少,工资一般。

公司优点:对于人才的培养好,愿意吃苦的人会有很大的前景。
公司缺点:加班多,付出与回报不成正比。
意见和建议:付出与回报成正比。
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匿名用户

前员工-1年-上海

1 2

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