智驰华芯（无锡）传感科技有限公司面试经验

和人事在面试前咨询薪资，人家特别牛的说看个人能力，如果你有几个月做不了两单不把你踢出去不错了。不知道贵公司是黑社会还是什么机构，不知道贵公司实力是否有您口气那么大，建议人事岗位还是需要素质高一点的来担任。

前台岗位负责接待各种人，还要拖地收拾卫生，面试前问了已在前台任职的小姐姐得知面试不少个了都没通过，后面微信问hr结果就说等下后面给结果，问什么时候有结果也不说，没通过直说就好了，是不是有毛病？

面试过去路上用了1个小时，被安排在外面休息区等待了1个小时，面试10分钟就出来了

挺无语的，鸽了我两次，一直说面试官出差，都不提前告知

面试过了 当时接了其他offer 原来应聘是因为工资高 但是后来内部临时对应聘岗位降低薪资预算 就一般了 面试官很友好 面试简单英文介绍 然后问了一些过往经历 对方比较注重稳定性 相对简单 因为是文职类型 有类似经验 门槛相对还好

一面 第一轮应该是同级产品经理面，详细询问了过往工作经历和项目经验，过程中还会问到对于他们公司产品的看法和意见。问题不会很深。然后HR会来跟你沟通一轮，主要是了解个人情况，期望岗位薪资，具体要求等。第二轮总监面，主要考察对产品经理这一岗位理解的深度。第一是对原先项目的成败得失，有自己深思熟虑的主见。第二是有事业心，有对产品全生命周期负责，对整个项目组团队负责。其他还会聊一些个人对工作、对公司的看法等等，聊了大半个小时，，感觉还可以。基本上没啥问题