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南京烽火星空通信发展有限公司
计算机软件 1000-9999人
成立时间 2005-02南京CEO 暂无
公司地址 南京市建邺区云龙山路88号烽火科技大厦
公司介绍
共2张照片

南京烽火星空通信发展有限公司,简称烽火星空,是著名的通信类上市公司烽火通信科技股份有限公司的下属公司,主要从事专业行业产品以及移动信息化产品的研发、销售、技术咨询与实施。公司总部设在南京,在全国31个省(区、市)均设有办事处或分支机构。
经过多年的辛勤耕耘,在行业市场上,公司已拥有技术与市场的双重领先优势,业务范围覆盖全国,销售规模过亿,是烽火科技集团中具有活力与创造力的明星成员之一。
在行业信息安全领域,获得国家科技进步二等奖。在移动信息化行业应用、手机客户端开发、移动应用中间件、通信中间件、无线数据采集、ICT应用开发与集成等领域拥有技术专长,并且拥有几十项软件著作权及技术专利。
公司重视员工培训,坚持“点、面结合”、“普及培训与重点培训结合”的培训理念,在不同阶段、针对不同人群,提供入职培训、日常岗位培训、外请专题培训、项目经理培训等多种培训方式,并长期与国内一流大学合作,开办定向委培硕士班,为员工提供深造机会。

公司发展方向明确、发展战略清晰、业务快速增长,同时薪资优越、各种保险福利齐全,为人才创建了宽广、理想的施展舞台。

产品介绍

南京烽火星空通信发展有限公司点评(186条)

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匿名用户

前员工-2年-南京

环境还行,学的比较基础的东西。

你觉得公司在行业中处于什么地位?未来发展前景如何?与同类公司相比优势在哪?
愿意推荐朋友来这里工作,开明,比较平易近人。和谐团结。
说说你在公司的工作经历对你产生了哪些影响?
公司工作环境比较舒适,工作节奏较快,但没有太大压力。偶尔也会加加班,但是加班机会不多。加班的时间可以换做调休也可以累积换为一部分的补助。
在这里工作压力大吗?压力主要来源于哪些方面?
压力合理。...查看全文
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匿名用户

前员工-1年-南京

出差多。

在这里工作压力大吗?压力主要来源于哪些方面?
出差很频繁,有时一个项目一待就是几个月;
公司技术水平也很一般,作为实习生待了一年出来,现在互联网公司在用的技术居然都没跟上。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
看部门,不过基本大部分都是受不了出差强度选择辞职的,我建议是要么别进去,...查看全文
公司考勤制度怎么样?(年假、单双休、加班、调休情况等)
公司说是不强制性要求加班,但是你懂的,二四六必加班,一三五选择性加班,月平均水平加班40小时吧。

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匿名用户

前员工-1年-南京

那些强烈推荐去的人。

待遇低,加班多,普遍磨洋工严重,过节就坑
那些强烈推荐去的人,真的待过吗?还是想另外坑一波人。待遇差,最多平均水平。加班多,而且是强制加班,又没有网,一群人像**一样在那发呆吹牛。又不给用手机,每次...查看全文

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匿名用户

前员工-1年-南京

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匿名用户

员工-6年-南京

国有企业管理一片混乱

拍脑袋办事,体制僵化
国有企业管理一片混乱,技术落后,特别是外地研发中心很难接触核心的东西。
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匿名用户

前员工-1年-南京

加班多,不适合长期干,适合刚毕业。

公司的工作节奏怎么样呢?是否会经常加班?
加班多,不适合长期干,适合刚毕业。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
适合刚毕业。
你是如何评价CEO或你的直属领导的?工作氛围和团队怎么样?
不人性
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匿名用户

前员工-1年-南京

没有华为的明,一身华为的病。

说说你在公司的工作经历对你产生了哪些影响?
目前公司缺人缺的厉害,为啥,离职率高啊,不要被烽火的大楼欺骗了,金玉其外败絮其中知道么.A26楼的人事主要就是招人和办理离职的,忙***了,人员流动性像外包公司.
你觉得公司在行业中处于什么地位?未来发展前景如何?与同类公司相比优势在哪?
1.加班:表面上说不强制加班,其实内部...查看全文
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
女生可以过来试一试,钱虽然不多,倒也稳定,不出差不加班,我说的是人事或者行政方面啊.
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匿名用户

员工-8年-南京

烽火星空的工作环境和加班情况。

公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
职能部门的工作压力小,氛围好,适合女孩子,不过公司不太喜欢招女孩子,原因大家都懂得,特别是二胎又放开了、
研发岗的压力还是很大的,需要经常加班,能吃苦耐劳的同志可以过来。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
研发要求能吃苦耐劳、能加班(二...查看全文
公司的工作节奏怎么样呢?是否会经常加班?
研发需要加班,基本是二、四、六,有补助,会以项目奖励的形式发放。
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匿名用户

前员工-1年-南京

有理想的不要来,没什么前途。

你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?
内部官场味太重,能做事的不多,特别都老人没有啥优势,不想要你了也不会和你谈解约,然后不给你安排工作,要么就给你安排长期出差,驻场的工作,对于成家的人不适合。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
都不是合适,薪资其实也不是很高,2,4,6加...查看全文
在这里工作压力大吗?压力主要来源于哪些方面?
压力还好,就是管理比较不敢苟同,部门解散后,不给安排工作,就和你对耗着,公司能耗的起,个人耗不起,人会慢慢的就废掉了。
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匿名用户

前员工-1年-南京

第一家公司,学到了很多,但公司不适合有能力和想法的人发展。

你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?
在公司带来一年,岗位路线不是很明确,领导不是靠技术上去的,而是根据做出成果决定的,而且做得成果看表不看里,会有一些浑水摸鱼的人上去。
公司的工作节奏怎么样呢?是否会经常加班?
公司每周二周四周六要求加班,但是加班补助较少。当然老员工每年会提薪,...查看全文
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
人员流动较大,行业大哥吧,积累了许多大客户。国企风格,公司里有许多强人,但踏实做事的人不多,不适合有能力和想法的人发展。
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