拜耳面试经验

参加的川大春招小狼计划，一共三轮面试。第一轮群面，这是我参加的人最多的一次了，一共16人，先挨个计时自我介绍。群面题目很平淡，没有什么太有争论的角度，每人有一次发言机会，之后自由讨论。群面结束当场通知复试人选，接着就复试。复试前根据岗位做了一个题目。两个同学一起面，先简单介绍经历，讲解做的题目，很快就结束。 复试通过以后是进行网上测评，就是性格测试。最后就是高管终面，面试时间很不准时，一拖再拖，面试时间也就十分钟不到。不过暖心的是，去面试的每个人都送一份小礼物，薇诺娜的护肤品，公司还是很有诚意的。

首先HR让你填个人信息，填完后领导过来面试，老板给人感觉很和蔼，先让自我介绍，了解个人基本信息，对该岗位的欲望，完了针对简历提问。

也就正常面试流程，自我介绍加一下分析。整体感觉问的挺细致。觉得要求多开发经验市场经验，不太想去，发展不太明朗，产品比较老

一面很轻松，HR很温柔，主要有自我介绍，学习成绩如何，实践经历如何，会不会开车，能不能应酬。然后会根据实践经历问你一些相关问题。问问你的优点和缺点，还有对这个岗位的优势

我好像是全场唯一一个英文面试。问些基本的情况，以及未来的发展目标。总体还可以，但是这个单位待遇真心一般。

人事初试，部门经理复试，总经理终试，都不难。最后谈待遇谈不成，招聘上写的待遇范围一般，但是最后给的工资标准是招聘上的下限，无法接受，只有找下家。希望能帮到广大求职者。