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好好学习
面试了职位:算法工程师 - 青岛
感觉没戏
算法工程师面试不好,共2轮面试
社招 从你的专业技能表中每条抽取一个,从头问到尾。深剖细节,然后做了个数据结构题特征工程有什么,pca原理,矩阵如何分解的Yolov5原理和里面的损失函数,各种iou的对比区别,选择的原因残差网络的优势,不在深度学习中时候的优势,为何Xgboost的原理,为啥可以并行。回归时候他的损失函数是什么,有何缺点如何优化Django flask的对比区别
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:BOSS直聘
2022-11-10 发布
罗上岛话筒美术指导
面试了职位:销售专员 - 青岛
感觉没戏
面试:销售专员。整体感觉有点打折扣,题目中等难度,应该没有通过。
一面第一轮面试是hr面,面试官态度很好,我发挥的也比较好,主要是深挖简历,问了实习期间的收获、好多题没有准备,都是自由发挥的。f二面第二轮面试应该也是hr面,态度一般,不知道在忙什么,问了别人眼中的自己是什么样的,继续深挖简历,面实习经历对面的岗位有什么帮助,在第二段实习中主要负责什么,怎么解决的。没有反问环节。
2轮面试:视频面试、笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2023-10-13 发布
匿名用户
面试了职位:进出口贸易 - 青岛
感觉靠谱
【进出口贸易】面经分享
1. 你为什么想做销售工作?  这个问题对于工业专业出身的人来说有些不好回答,但是更重要的是你的实习经验,公司其实也没有必要回到学校请MBA来做这个职位。尽量让你的回答具体,最好用举例子的方法列举你以前的成功经验。而且让招聘方认为你具有做好这个工作的潜质。  2. 你认为自己最大的长处是什么?  这里你需要回答你如何与同伴合作,你是一个销售人员,需要有动力爆发力和前进的精神。这些都是这个工作所必不可少的基本技能。如果你有别的方面销售天赋,那只能说你就天生是用来做销售的。  3. 你认为自己最大的弱点是什么?  在这种面试的情况下,请你不要说出自己有特别明显的缺点,或者说不要说出你应聘的职位最需要的缺点,可以谈一些不足,或者自己做不好的一些例子,但是不要因为谦虚,让招聘方认为你是一无是处的。这是最最重要的一点。 4. 如何评价你自己?  这个问题是招聘方考察你的个人表达能力和认识能力的问题。你可以突出自己的一些优点,但是不要说得过于直白,同时要强调自己的能力比较适合做销售工作,这里技巧很重要。同时说话要机智,也可以适当加些小幽默,显示你天生有与人交际的能力,这对于销售工作来说是很重要的。  5. 你认为你具备什么样的技能适应这份工作?  其实这个问题和上一个问题很相似,但是你回答不能雷同,虽然要表达的可能是同一个意思,但是决不能千篇一律,要适当的有变化,来体现你的应变能力。能应付好招聘方的人对于销售工作也能做得不错。同时,这也在考查你的耐心,因为可能顾客的要求要麻烦得多,多次解释或者换一个角度解释也是必备能力之一。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
幕后玩家
面试了职位:热设计工程师 - 青岛
确定通过
热设计工程师面试很好,共3轮面试
这是我男朋友的面试经历,特意写出来以帮到更多的人。男朋友背景:中国石油大学硕士,能源专业,本科是一本,都是青岛当地的。面试过程:只有一面,投完简历后没多久就邀请线上面试了面试官:一个hr和一个技术方面的同事。hr主要问非专业的问题,比如性格,有没有女朋友,父母对你的工作怎么看有什么要求。专业部门的同事主要问项目经历,问会不会算空调里面换热器之类的。总共面了半个多小时吧,主要我男朋友的经历太符合了,研究生就是搞这些工作的,跟他们聊的比较愉快。他们得知他女朋友我已经工作了,海尔还是我们公司的key client,“亲上加亲”,哈哈哈。第二天,通过另一个男hr得到的内部消息,我男朋友已经通过了,不用再面试了,等offer就行了。
3轮面试:视频面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2022-09-17 发布
看准13285
面试了职位:销售管理 - 青岛
感觉靠谱
面试:销售管理。面试态度挺好的,难度适中,基本能通过。
面试的岗位是国内销售管理,上午打电话说下午参加offer沟通会,感觉应该是稳了。一面:hr面,提前了一天多打的电话通知,然后发的短信腾讯会议面试,先自我介绍,然后就是自我评价,问从哪里可以体现出自己的优势或者特点。二面:二对一,总部HR和上一位一起,主要深挖简历还有一些学校经理,问了一个问题,如何管理一个能力强但是不听话的成员,后面就是问答环节,中间有点小插曲,去早了然后又把我踢出去了,面试的时候感觉我的回答和主面官想要的有差别,总体还行。最后一天后让参加offer沟通会,应该是可以了。
2轮面试:视频面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2022-09-08 发布
匿名用户
面试了职位:销售管理 - 青岛
确定通过
市场销售管理视频面试(2020春招)
2.26投简历,28号面试,3.2号通知面试通过,整个过程很快。面试就一轮,三位面试官: 1.自我介绍; 2.举例说明一个你定下目标,并一步一步完成的事例,并说明是如何做到的(我先讲了高中的事情,又问我大学里有没有类似的经历); 3.讲一个大学期间负责的活动或实践经历,(又深入问了一下是如何策划并安排该活动的各项事宜); 4.第二个面试官:如果公司给你一个很难的任务,而且你并不了解这方面,你会怎么做? 第三个面试官没有问题要提问,最后问了问我有什么要问的,面试到此就结束了。由于是人生第一次面试,还是比较紧张,提前也做了很多准备,不过大多没用上,自我感觉发挥一般。ps:具体问题我记不太清了,不过大致意思是这样。
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
15
匿名用户
面试了职位:产品经理 - 青岛
确定通过
产品经理面试很好,共5轮面试
2022-04-21 发布
匿名用户
面试了职位:海外市场 - 青岛
未通过
面试未通过,公司位置偏远
2 年前 发布
冰雪之森转换头课程编辑
面试了职位:硬件工程师 - 青岛
确定通过
面试:硬件工程师。面试体验还不错,面试问题倒不难,确认通过。
2023-01-09 发布
匿名用户
面试了职位:海外市场 - 青岛
感觉靠谱
春季海外营销管理岗位面试反馈
2 年前 发布
2
公司对比
海尔集团

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匿名用户
面试了职位:制冷工程师 - 青岛
确定通过
面试:海信日立我是提前批面试的
我是提前批面试的,经过了三轮提前批面试获得的终面资格,终面是一个技术主管一个hr,hr人很好,很有亲和力,技术主管问题问题也很专业,很详细,主要问的制冷系统呀,我做的项目什么的,很好的一次面试。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
5
北极洗手液剪辑师
面试了职位:机械工程师 - 青岛
感觉没戏
面试:海信日立面试:机械工程师。面试体验平平,难度会一直叠加,应该是没过。
HR面和技术面一起,技术主要问做的项目,HR主要是宝洁八大问
3轮面试:视频面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2023-10-30 发布
匿名用户
面试了职位:产品结构设计工程师 - 青岛
感觉靠谱
面试:海信日立好好努力,才能赢得一切
没有自我介绍,整体感受挺好的,主要是针对技术及工作经验,要是技术知识储备不足的话建议在考虑考虑。后期还聊了聊对工资薪水的待遇看法,工作是否方便。
面试感受:很好
面试难度:有难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Android - 青岛
确定通过
面试:海尔智家U-home比较舒适的面试经历,轻松
因为我是面试技术,所以给我面试的也是一个技术领导,主要是问了一些基础的知识,和自己以前的项目经验,当然面试官的目的是问你问到你答不上来未知,我也是的确不会的就说自己暂时没有了解那么深.。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:猎头推荐
1个问题,1条回答
Q:面试官让我现场在白板上写个单例模式。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:机械设备工程师 - 青岛
未通过
面试:海信日立海信日立公司的提前批面试
海信日立的的提前批在8月份进行,7月底截止投递简历,这个是和海信集团一起进行的,其实你即使投了简历,他们也不会看,而且还不会告诉你结果,你也找不到任何人了解情况,以我周围人的情况来看,这个提前批其实就是坑人的,只要你7月份去他们公司进行所谓的实习,就7天,实习啥,你就会有一次面试的机会,那时候,然后最后会给你offer,根本不用走提前批这个流程。很多人被坑了,基本上走提前批的就没有人收到过面试通知。呵呵。
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
8
匿名用户
面试了职位:电气工程师 - 青岛
确定通过
面试:海信日立双非硕士,最终给调了岗
面试首先自我介绍,然后根据项目经历进行提问,自我介绍的时候吧项目介绍的比较详细,所以提问的时候并没有提问过多问题。
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:家庭基本情况。
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:投融资 - 佛山
感觉靠谱
面试:美的集团美的面经分享大家一起加油
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:审核员 - 合肥
确定通过
面试:海尔洗衣机事业部面试难度一般,笔试加面试加培训
2 年前 发布
7
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面试了职位:功能测试 - 青岛
感觉靠谱
2022-09-27 发布
匿名用户
面试了职位:暖通设计工程师 - 青岛
未通过
面试:海信日立在初面夭折
2 年前 发布
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