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tuzituo
面试了职位：招聘 - 北京
未通过
招聘面试很好，共4轮面试
面试时间跨度比较长，看得出来企业迫切想要改变和调整的决心，和内部HR接触的时候感觉很好，蛮喜欢人力的负责人～后来也有和高管面试，能看出他们在公司时间也挺久对业务了解，和个人规划不是特匹配，双方都觉得不是合作的好时机～
4轮面试：视频面试、填信息表、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：BOSS直聘
有收获时间跨度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：商家运营 - 北京
感觉靠谱
感觉还不错
面试跨境电商运营。先是HR电话沟通，企业介绍，工作内容，上班时间等沟通后觉得还可以就约面试了。赶上疫情，约的视频面试，还挺人性化。共两轮，第一轮部门主管和人事共同初试，第二轮部门总监。问的问题很干练，都能问到点上。HR小哥哥很温和，主管小姐姐也很可爱，期待能够成为同事，我是颜控。
6轮面试：电话面试、视频面试、部门主管面试、HR面试、总监/老板面试、协作同事面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度
hr企业
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：PHP - 北京
感觉靠谱
面试挺正规的
第一轮HR会电话面试，到了公司填面试登记表，技术的有笔试题，第二轮会部门负责人进行面试，面试问题比较专业，知识，技能，能力等都会问到，第三轮中心负责人进行终面，基本都能连续上，流程效率还是很高的！
2轮面试：电话面试、笔试
面试感受：很好；面试难度：普通难度
面试效率高3轮及以上第三轮hr
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：跨境电商运营 - 北京
未通过
跨境电商运营面试很好，共4轮面试
到公司需要先做一份笔试题，填写信息资料表。笔试题内容，给你一个产品、图片和英文名词，让你撰写五点；计算毛利润率等，就记得这俩了😂然后两个人面试，估计是带你的人和部门负责人。面试内容深挖简历，首先自我介绍，然后根据简历问你。
4轮面试：协作同事面试、部门主管面试、填信息表、现场做题
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：BOSS直聘
深挖简历有笔试
2023-11-29 发布
匿名用户
面试了职位：招聘 - 北京
确定通过
满意
面试2轮，人力资源总监和副总。很真诚如实告知了公司的问题，这点很难得。能够看到他们改变的决心。办公环境一般。
2轮面试：HR面试、总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度
环境一般2轮
2 年前 发布
想不到名称
面试了职位：跨境电商运营 - 北京
暂无结果
跨境电商运营面试不好，共6轮面试
简单记录下面试过程浪费求职者时间没有面试结果，问了工作经验，问了期望薪资，就可以走了感觉是人事拉来完成业绩的，体验很不好
6轮面试：电话面试、笔试、部门主管面试、HR面试、填信息表、其他
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：BOSS直聘
体验不好
2022-09-28 发布
3270
面试了职位：网站运营 - 北京
感觉靠谱
跨境电商运营：一面H
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：PHP - 北京
感觉靠谱
技术岗
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：电商运营 - 北京
确定通过
体验比之前好多了
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：视觉设计 - 北京
感觉靠谱
来面试效率挺高的。
2 年前 发布
公司对比
北京康尔健野旅游用品有限公司

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面试难度：有难度
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确定通过
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面试感受：很好
面试难度：普通难度
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确定通过
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2轮面试：电话面试、视频面试
面试感受：很好
面试难度：简单
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面试感受：一般
面试难度：有难度
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3轮及以上
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1轮面试：视频面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
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体验很好
2023-12-08 发布
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