深圳市资兴源实业有限公司面试经验

我本人之前一直想去汉京物业公司，投了几次简历后，终于收到了招聘人力的电话面试邀请，去面试之前我都会咨询一下待遇福利工作时间等问题，招聘人力说没问题，什么什么一大堆。等面试了财务经理-人力经理，才到项目经理那里在面试最后一轮，（因为这个岗位是在项目上的）面试的时候，项目经理厉害了，我应聘财务的岗位，居然跟我说要做客服工作，还要我会唱歌跳舞，会微信公众号编辑，一周就一天休息，还不给提前走一个小时，我都忍了。 最后叫我回去等行政协商待遇，我的天，从此再无下文！没人给我一个电话，协商毛都没有，我三四次找招聘人力，那可是左推右推，最后说怕我一个结了婚的女人要带孩子，偶尔孩子伤风感冒，怕我要请假。真是，意思是找一个单身的比较合适，我真是火了，简直忽悠人。还老说什么，我们没有给应聘合同，不算面试通过，那项目经理说的都是什么话？等协商待遇，不等于面试通过了吗？真是真真实实的面试。不带有任何虚假成分，后面我骂到人事经理给我打电话，没有道歉，就问什么情况，我说完之后也没任何其他下文！

通过国开行系统统一招聘，有四轮.第一轮：笔试，主要是行测；第二轮：简单自我介绍，初步面谈，初筛简历；第三轮：进行一天，有英文单面，无领导小组讨论，一对一behavior面试，不涉及专业问题； 第四轮：在公司面公司高管，领导问题随机，可能考验你对某个问题的看法，看你的逻辑思维和反应能力。基本上一周内就会有结果。

公司环境不错，会有2面以上，面试时2个人，一位面试官还可，谈话令人较放松，另一位面试官问的问题比较细，会针对个人生活盘问，给人感觉比较高傲，HR全程冷脸，缺少亲切感，很高傲的感觉，公司加班应该是比较严重的，面试完说等通知，但是一直没反馈，没说通过不通过

面试总体感觉还可以，只要交谈没有什么问题，基本可以过，在这里需要一定通讯领域专业知识和仪器相关知识，面试后和面试前出入比较大，面试的时候都是大饼。

先自我介绍问题我说决定去读研究生所以辞职了，然后在家待了两个月发现发现还是在出去找点事情做，然后第二份工作是因为开学了所以就没有继续做了，然后第二个问题是我说互联网券商银行都有，然后他说那你这样子会不会太杂，没有职业选择方向，我说虽然了很多行业，但是方向都是金融的，然后他问我然后我说券商的话工作分层比较严重头部的那个基金经理和基层员工就坐的内容差别比较大，然后薪资差别比较大，然后其他的他就问我我就说10,000左右。

网上投了简历 后来给我打电话聊了业务助理工作内容 问了我之前工作经验 我也明确说 我没有销售经验 也谈了工资 底薪加提成 也给我发了邮件 邮件上也说了 是业务助理 觉得不错才去的 去到后 先去前台那 说了我来面试业务助理 也签到了业务助理 做了心理测试 等了一下 才面试 面试才发现原来面试我商务文员 只有底薪4500 没有任何的提成 只拿底薪 我很震惊 因为他们人事怎么这样  面试我的人也不知道我是面试业务助理的 后来他出去问了一下 也不知道怎么样 可能人事弄错了 说业务助理不招了 只招销售 问我想继续面试销售吗 可是她又说我没有经验 我说不用了 真的很震惊 贵公司的人事制度 我一开始简历 电话都说了我没有经验 可是你们叫我来了 来到后居然弄错了 还说我没有经验