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最近更新时间：2024-04-23 16:00:00

全部面经4

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匿名用户

面试了职位：外勤业务专员 - 上海

确定通过

一面无领导小组讨论，10人分成2组，一群面试官在旁边观战，完毕后面试官会针对性问一些问题，over等通知；下午就接到二面通知，匆匆赶去，多对多面试，面试官对你感兴趣就会问你简历上的问题……

2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试

面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：校园招聘

共1个问题，0条回答

Q：你是一个有杀气的人吗？

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：技术支持 - 上海

确定通过

首先是做一套心里测试题目，然后是做一套英语题目，然后是部门小组长和你面谈，问你一些技术方面的问题，接下来是部门主管和你谈，聊一些技术的，还有一些闲话家常，最后是大老板谈话没什么好说的就是闲聊，工资没的谈，是固定的。

3轮面试：笔试、部门主管面试、总监/老板面试

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘

共1个问题，0条回答

Q：会问很多家庭里的事情

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：技术支持工程师 - 上海

确定通过

先进性笔试，然后是1对多的面试，然后是主管的1对1面试，最后是客服总监的面试。

3轮面试：笔试、部门主管面试、总监/老板面试

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘

共1个问题，0条回答

Q：对华硕产品的看法。

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：实习生 - 上海

感觉靠谱

过往的实习经验分享，希望有用

先做题目，有逻辑题目，还有心理题目；做题是有时间限制的。之后会有部门经理面试，聊一些关于自己的情况，教育背景，性格等等，然后会讨论要面试的岗位，通过实习可以自己希望能获得什么；也可以自己问些关于公司的情况。

1轮面试：部门主管面试

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘

共1个问题，1条回答

Q：对自己性格优缺点的描述。

2 年前发布

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