周大福珠宝面试经验

1.多轮面试2.需要考试3.需要做任务4.面试官很有亲和力

个人走的校招。会发邮件联系，初试和二面一天进行。早上初试自我介绍一分钟，中午会说结果，下午复试无领导小组。无领导是案例分析题。但是很可惜面试完一小时就收到没过的邮件。（大概是学历还是不如别人）面试的以海龟巨多，南安普顿一些的。国内的大学有辽宁大学、中央财经大学之类的。

简单记录下面试过程（Hr）自我介绍简单介绍家庭情况为什么来深圳最有成就感的一件事预计什么时候可以到岗（部门主管）自我介绍简单介绍工作内容为什么来深圳为什么工作经历空白一年以后是否还会考研？考公？还有什么问题想问面试官

不难 很快搞定试剂研发面试的试剂研发岗位，共两轮，都是一对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

视频面试，问了非常多专业知识，包括六大模块运用，区别，联系，每个模块的内容方法，全都结合实际进行问，各种情景模拟题等，总体对于一个小白来说感觉很难，还问了产品经理思维模式和互联网思维，希望大家好好复习人力资源的专业知识吧，感觉挂了，回答得很糟糕。

一面HR很专业，当场确认可以进入复试。二面应该是部门领导，很不尊重人，感觉也没什么水准（面试者问他问题他也回答不出个所以然），看到行业经验不合适就大爷一样坐着盘问你，一直追问你的回答，直到让你不舒服为止，就是说从这种领导就能看出这公司内部情况怎样了。