中兴通讯南京研究所面试经验

第一轮技术面，主要是围绕简历展开。第二轮综合面试，一位技术面试官，一位经理，一位人事同时进行面试。主要聊一聊被面试者有多大可能选择面试的岗位。最后会发送两方协议。

面试聊了一个小时，询问面试结果，已读不回，无语死了

还可以

面试的时候先做了个个人自我介绍，然后就是各位面试官（主要是面试部门领导及总工）提问，会答问，问题主要是针对是否能从事设计行业，能否抗压加班，个人对岗位的认识与理解，以及最后会问是否有任何问题想了解

技术面的问题还是挺多的。涉及到了各个方面，包括学术研究，项目等等。主要就是让自己说一下遇到的困难以及是如何解决的。再者就是一些测试的问题。最后有一个编程题，很简单，但是会和测试联系起来。

组面的形式都一样啦。一次14个人分坐面试官两边，常规流程是自我介绍，case study，补充说明，互相评价。对于小组面中楼主看到的问题按时间逻辑顺序有这样几点：1、自我介绍。自我介绍只有一分钟，大家一定要把自己的时间用在突出自己性格中的优点上。（最好有论据支撑）而且利用这个时间一定要把十四个人的名字工工整整写在笔记上。（这是礼貌，也是规矩）关于自我介绍顺序选择：不要太前，因为面试官此时还没准备好，你开口说的东西很可能被忽略。也不要太后，因为逻辑很可能被前面同学带走（我们就发生了这个情况，自从一个同学开始强调学习成绩之后，后面基本都开始说自己是好学生了。。）。第4、5位介绍应该是最好的选择。