启迪国信科技有限公司面试经验

1轮面试，面试都是基础题，在平时开发中多注意细节，多注意内部实现原理，面试轻轻松松过。最后祝一路顺风。

面试官售前出身，很懂忽悠，要全技能人才，一般都是需要售前思路，招的人沟通上面的要求重于技术，一般要求出差，公司基本没有额外年假一类的福利。

过程比较复杂，项目经理一测、总监2测、总裁3测

面试过程比较轻松简单，主要是聊聊家常，也不问专业性问题。可能是比较缺人吧，基本上面试的都能过。领导比较和善。

技术面也没问什么难的，就问了代码实现，以前项目用的技术。没问协议，没问数据库，也没问linux。linux不问还能解释，协议和数据库都不问？那你搞什么性能测试呢？我理解是技术面试官人太好，不难为人点赞。 经理面印象就比较差了，他喜欢离人非常近的距离面谈，可能是给别人压力吧，但是我比较受不了离人脸太近讲话。他比较在意我过去的项目，无论我怎么讲，一句话就是不信我。但是你又没难倒我…… 这家公司对技术应该不是很在行。因为就对性能测试这块，涉及东西这么多都不在意，最在意的是怎么使用工具……实在是比较低端。执着于工具的使用……让我无法理解。

面试要求多方面，分析一下你的作品，如果不是你自己的作品的话就不用拿出来了，还有就是你对作品的了解，和这家公司的了解，我相信你都了解清楚，面试没有什么大问题。还有就是 碰到一个好的面试官。欣赏你的，也绝对会为你加分。