厦门烟草工业公司面试经验

一共两轮 一轮技术面 二轮老板面。面试时尽量正装，西装领带标配去海澜之家买就行。大小去店 里试下就好，主要是上衣，裤子都是要裁的，鞋跟以上，裤子能盖住鞋面，遮住袜子。有条件的带块手表，

群面 给百威自己做的市场营销case，小组讨论，期间会换组员，选人进行present部门主管面试，回顾群面内容，谈感受，还有自己简历上的经历回顾，为什么来百威，为什么做市场营销，职业规划

面试上来先是了解一些家庭情况，关心员工的生活情况，人事小姐姐很赞，还很漂亮，一定要过去看看。面试问题就是常规的一些问题，主要能走进公司感觉到公司很有活力，都是向上的年轻人，工作环境很敞亮很干净重视细节，能感受到和其他公司的不同。

一面 组长面试，自我介绍然后问了几个问题没什么难度，后面问了个实际发现的困难我会怎么解决，感觉是在套思路但是没证据，也回答了市场部面试，基本没问什么，入职规划什么的就没了，问薪资就说offer里会说明。隔天也没收到offer，估计是我猜的那样

第一次见需要穿正装上班的公司这不是销售才需要的吗 不太理解

在面试之前要详细研究公司和目标职位，准备一份面试作品。可以从以下几个方面入手：目标岗位在过去都做了什么事情，如何做的？竞品都有哪些，都做了什么事情？目前岗位存在什么问题要解决？如果自己入职，会做哪些事情？合理分配自我介绍的时间：通常自我介绍可以安排在 1-3 分钟之内。对于有工作经验的应聘者，首先要陈述个人的工作经验，再谈自己的教育背景及学历，最后总结自己对于求职上的想法。一定要根据自身条件，重点强调和描述匹配该职位的自身已经具备的工作经历和能力，告诉面试官，快选我选我选我。还有，绝大多数的面试官会对已有工作经验的求职者提出类似“你为什么要离开现任公司”的问题，这时候回答要尽量客观，比如职位已经到瓶颈，公司前途渺茫之类的。这时候回答尽量要客观，比如职位已经到瓶颈，公司前途渺茫之类的。总结：最直观的问题，向面试官证明自己的工作能力适合这个岗位。