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同程旅游 (9张照片)
在线旅游 苏州 10000人以上
中国专业的休闲旅游预订平台 more
同程旅游
在线旅游 D轮及以上 10000人以上
成立时间 2012-01苏州CEO 吴志祥
公司地址 暂无
公司介绍
共9张照片
同程网络科技股份有限公司(简称同程旅游)是中国领先的休闲旅游在线服务商,创立于2004年,总部设在中国苏州,员工4000余人,注册资本20269万元。同程旅游的高速成长和创新的商业模式赢得了业界的广泛认可,2014年先后获得腾讯、携程等机构逾20亿元人民币投资。2015年7月,同程旅游再次获得万达、腾讯、中信资本等超过60亿元人民币的战略投资。       同程旅游是国家高新技术企业、商务部首批电子商务示范企业,“同程”商标荣获“中国驰名商标”,同程旅游连续三年入选“中国旅游集团20强”,2014年位列第9名,是中国在线旅游行业三大企业集团之一。新的十年,公司以“休闲旅游第一名”为战略目标,目前公司在中国景点门票预订市场和邮轮领域处于领先位置,并积极布局境外游、国内游、周边游等业务板块。       同程旅游旗下运营同程旅游网(www.LY.com)和同程旅游手机客户端,2015年将服务超过1亿人次旅游者,年均增长200%,让更多人享受旅游的乐趣是同程旅游的使命。
产品介绍

同程旅游点评(649条)

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匿名用户

前员工-1年-苏州

一个没有情怀的假互联网公司

公司考勤制度怎么样?(年假、单双休、加班、调休情况等)
考勤正规,现在弹性工作了,偶尔加班有加班费,调休也比较容易。
你是如何评价CEO或你的直属领导的?工作氛围和团队怎么样?
我在的团队相对比较融洽和谐,但是内部勾心斗角,推诿也比较严重,人员素质参差不齐,同程还有个制度叫政委,专门用来监督,考察,劝退员工。加班多了...查看全文
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
毕业生吧,拥抱变化这种特质适合年轻人多多磨炼一下。
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匿名用户

前员工-1年-其它

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匿名用户

前员工-1年-苏州

相当不好!完全是电销!

体制僵化,基本学不到东西,几乎天天加班,忙起来没空喝水
相当不好!完全是电销!不完成别回家!进去四天我就溜了!别入坑!

校园宣讲会

上海交通大学
地点:铁生馆300号多功能厅
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西安电子科技大学
地点:北校区J-604
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中国矿业大学
地点:博一A101
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匿名用户

前员工-4年-其它

苏州比较好的公司了。

苏州比较好的公司了,整体还是不错的,现在发展的比较好,不过也有大公司的毛病,新员工进去,除非能力非常强,不然后期发展可能受限,变化非常快,可能半年就一个变动。
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匿名用户

前员工-1年-石家庄

拥抱变化

你从同程旅游离职的原因是什么?
正规,保险齐全。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
流动性比较大,长期发展看运气。
说说你在公司的工作经历对你产生了哪些影响?
拥抱变化,时刻变化。制度变、人员变、考核变、公司也可能就倒闭了。
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匿名用户

前员工-1年-马鞍山

深坑,小伙伴们注意了。

公司有年终奖吗?一般什么时候发?能发多少?
每天基本上工作10个小时左右,周末休息基本没有,一个月能完成休息两至三天吧。不断在变,从你的职位到工资以及提成一年内不断在变,越变越差。
你是如何评价CEO或你的直属领导的?工作氛围和团队怎么样?
直属领导吗,只要他是领导他会对你好,一旦你离职,你离职的权益他不...查看全文
你觉得公司在行业中处于什么地位?未来发展前景如何?与同类公司相比优势在哪?
倒退,一个旅游为主的公司卖起了卡,百旅会跟爱福家学的,要客早就是吃携程剩下的。权益啥的等于没有。如果你作为会员没有介绍能力发展下线的能力,让你参加门店一两次活动就不会喊你了。前景堪忧啊。优势呢,老年客户比较多。
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匿名用户

员工-3年-深圳

工作压力大而且天天卖卡

公司考勤制度怎么样?(年假、单双休、加班、调休情况等)
工作压力大而且天天卖卡,加班工资都没有,而且员工流失率特别大,年终奖只按照底薪发,而且还要扣。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
比较疯狂,喜欢一直拨打电话的,喜欢疯狂加班不给钱的,喜欢被洗脑的
公司的工作节奏怎么样呢?是否会经常加班?
经常加班没工资,各种考核完不成就GG,而且...查看全文
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匿名用户

前员工-1年-深圳

大平台,有晋升的空间

公司的工作节奏怎么样呢?是否会经常加班?
第一,同程旅游的发展相对还是挺好的,大平台,以后有晋升的空间;第二,做电话销售是很磨练人的,能让你的沟通技巧得到很大提升;第三,喜欢旅游的话,自己能了解很多旅游的知识,也能得到一些内部旅游的名额,价格...查看全文
你从同程旅游离职的原因是什么?
遇到工作的瓶颈了,自己所在的团队不够和睦,期间大量人员离职,没有归属感。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
流动性是相对的,电话销售就是这样的,有很多人刚入职了两天就离开,也有很多人坚持了很久的,看个人选择、个人规划的。电话销售的话,建议做到一定时间可以转其他部门,平台是很不错的,可以考虑长期发展。
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匿名用户

前员工-1年-苏州

公司环境不错,可以考虑。

公司有年终奖吗?一般什么时候发?能发多少?
春节放假前发放,1-3薪。
在这里工作压力大吗?压力主要来源于哪些方面?
公司总体氛围不错,公司发展前景良好,老员工还会发银币、金币。压力都是看自己能力的,能力越强压力越小。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
公司加班严重,工资不高,绩效扣得很多,工资从来没有按offer上发过。员工...查看全文
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匿名用户

员工-1年-苏州

还不错,可以来看看,产品的氛围还行。

你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
认真负责的人
公司的工作节奏怎么样呢?是否会经常加班?
不同部门不同,忙的时候会加班。现在基本稳定了,不会太加班了
福利就是正常的,五险一金,不用担心工资不发之类的,现在至少是个大公司了。
12月份上市以后就可以看到财报情况了,同程艺龙更好...查看全文
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
流动性一般,可以长期发展,如果想长期定居苏州可以来发展,毕竟苏州没有太多的公司
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