南京沃蓝科技有限公司面试经验

压力面试，而且会有英语口语测试，我觉得要求很高，着重在硬件条件，而且要从客服岗位做起，不是很能接受

面试已通过，但最后还是离职了。这个公司挺好的，尽管我现在离职，如果遇到有合适的人，我依然会推荐他去到这家公司面试，公司真的很好。真的就是8:30上班，5:30下班，不拖延不加班，有双休。公司正在向上发展的路上，经常看到招人进去，也在扩大业务线之类的，感觉公司的事业蒸蒸日上。公司不提供包餐，但是他有餐吧，可以用微波炉热饭，在休息室休息，还有健身房，并且配备了健身教练，可以去预约操课和拉伸。面试有电话面试两次，线下面试两次，线下面试分别是一次Hr面，写试题，和第2次线下面试的主管部门面试。那个卷子不难，就正常的类似于四六级写邮件的那种感觉，我是应届生无经验，非英语or外贸专业过去的，那些人都挺友好的，公司环境也挺不错，在面试的时候会跟你讲清楚，要先从客服开始做，三个月，问你能不能接受，当时也答应了，但是后来我进去感觉客服这个工作我不喜欢，于是离职了。进去不是你选小组，而是哪个组缺人就把你放到哪个组里面去上班，像这种情况最好跟hr说一下，看能不能自己选组或者是观察一下这个组的工作环境啊，工作氛围自己是不是喜欢，不然后悔。喜欢的可以大胆去试一试，另外的话无论里面这家公司的什么岗位都是要从客服的三个月工作开始的，所以这一点要想清楚，到底愿不愿意能不能接受？

面试态度挺好的，确实有一点难度，应会有好结果。

笔试，一道翻译英译中，是客户询问货物状态的，两道邮件题，一个质量问题一个延误要你回复，可以查手机英语口试，很短，5分钟就好了，首先英语自我介绍（感觉就是听口音），部门主管和hr一起面，主管全程没说话，蛮严肃的，一直是hr问，关于简历的一些东西，对跨境电商运营的理解之类的

面试签到后给你一张卷子是翻译+回复邮件，做完后换了场地hr和客服主管一起面，用英文做自我介绍再问几个英文的问题，难度都不大。比较让我反感的是，两人一直在套我话，把我前东家的信息全套出来了…包括每单平均金额甚至连公司人数都要刨根问底，我都说这个不能说吧，两个人还都劝我说这有什么不能说的。而且信息表上还要求填父母的部分隐私信息…现在想想要这些信息做什么啊真是无语子当时是特别想进这家公司，为表真诚我每个问题都答了，最后问了薪资，我给了个不想当韭菜的数字作参考，然后就再也没消息了。说白了可能还是想招廉价劳动力吧，也还好没让我进，进去可能就要为爱发电了