两次交谈,一次是人力资源,一次是总经理。首先人力资源经理会问你一些关于你之前得工作经历得例行得问题,比如你之前是否从事过教育类得工作等,简单介绍了公司得发展情况,教育板块是这个集团得新板块,主要做青少年得研学,游学,营地教育等,研学我是第一次听说这个概念。
面试过程很简单,大概20分钟到30分钟然后直接约了复试,与总经理见面,总经理很年轻,海外留学归来做青少年冬夏令营有4年了,想在营地教育这个风口做点事情,复试更像是一次长谈,谈得很愉快也很透彻,给得待遇其实还好,选这家公司其中一个原因是离家比较近,从北京回来主要是为了回归家庭,所以就答应了,目前任职项目经理。
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘