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“低于平均水平”
年终奖
补充医疗保险
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挖掘股权结构
掌握企业关系
挖掘公司实控人
挖掘受益股东
洞悉企业关系
分辨股东关系
简单记录下面试过程项目管理流程看重经验
自我介绍一些简单问题但是面试完一个星期不给回复,感觉被刷业绩了,但是不给回复感觉有点没礼貌
内部同事推荐,因为熟悉,面试过程简单,简单了解了一下就通过了。一共不到半个小时就完事了,面试后一星期就发入职通知书了。
去先填了表,还做了试卷,正反两面,问的比较专业的理论知识,写了近一小时然后等主管来面试,估计一个小时,来了之后简单聊了聊,感觉还好,人比较实在,自我感觉过往工作历史比较对口,不过他们一直强调工作内容比较饱和什么的。后来又安排了供应链总监来面,就一句话下班回家能不能接受客户信息催货,虽然都顺着话来说可以了,还是没戏,可能还是哪里有欠缺吧
发动机测试技师,面试问了几个简历上的问题,过了,公司比较缺人,台架实验需要上12小时。
整体感受良好,第一轮线上面试,第二轮部门领导直接面试。包含问题包括开放式问题和在校期间校园经历等
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