北京掌娱互动文化传播有限公司面试经验

佩服这hr的话术，聊的很好，ceo不在，要在就肯定定了，就算不定也两天内给你信儿。well。也不会给信，打过去告知未通过。好吧。所以去这面试一定要注意，hr就是哄你罢了。结合之前说的，这挺能忽悠人的。

一面面试官很好，复试这个面试官？提问不着四六张嘴闭嘴“我们北大”浓浓的优越感扑面而来只看重名校和校名，并没有什么深度～

其实，我们每个人都会在应聘面试中遇到各种各样古怪的公司和领导，我也是，不过今天我就要说说，我遇到的第一家罕见的奇葩公司和奇葩领导。近两个月的应聘已让我筋疲力试了很多家单位，也收到过两三家公司的青睐，只要我开口愿意加入他们，我就能收到offer。当然也有我个人比较喜欢的公司被拒之门外，或者是双方觉得不合适。随着年龄的增长，对于跳槽找工作已经非常谨慎，一是注重公司发展前景，二是关注个人发展与成长，这次跳槽对自己未来职业发展至关重要。所以自然会多方面考虑，才能决定公司是否符合个人的发展。就在上周，经过了很多家公司的面试，终于有两家公司看中我，并且这两家公司也是我比较喜欢和满意的，所以下定决心要从两家公司中选择一家继续我的职业发展。从两家公司给的岗位条件，以及公司待遇来说，各有千秋，对于我个人来说，两个不同的岗位和工作内容都有挑战，有点难以抉择。第一家公司是总经理面试并跟我谈的工作内容和岗位要求，很有挑战性，而且对于自身成长很有帮助，比较符合我喜欢挑战的精神和个性。 第二家公司，对于我来说是继前两份工作的延续+升华，与我前两份工作的吻合度很高。第二家公司是北京掌娱互动文化传播有限公司，他们的产品内容类似一席（模仿TED的节目），名字叫做一刻talks，有网站，有APP，也有微信公众号（以下这个公司简称一刻）。PS：我不是来给他们做宣传的，我是来声讨他们的，这家公司在人事招聘上不尊重应聘者，出尔反尔，不讲信用。我用自己的应聘经历让大家了解真相。也许你觉得这事与你无关，但是否还会有类似这样的公司让应聘者愤慨呢？我们找一份工作容易吗？这家公司的职位是猎头推荐给我的，通过猎头的中间沟通，我去这家公司进行了面试。面试官对我很满意，于是第二天猎头就与我沟通薪酬，经过一天的考虑，我跟猎头提出了自己的期望，不过比我所期望的略微低些，比起薪酬我还是把个人发展放在了第一位。于是我在第一家公司和这家公司之间展开思想斗争：到底选择哪一家公司？后来经过仔细斟酌，我接受了猎头同一刻（即这家公司）的协商后的薪资待遇，最终选择了一刻这家公司。第三天（周五），我对第一家公司委婉的回绝了，并收到了（第二家公司）一刻发来的offer，于是整装待发准备下周一入职。以下是我收到的offer截图。下面我来说说这家奇葩公司的领导。 面试我的称为张总，据猎头介绍她是运营总监兼hr ，可以对人员招聘决策。所以我收到了她下发的这个offer。我是周五上午收到的这个offer。中午的时候，猎头居然打电话跟我说，老板（熊总，也就是公司CEO，是位女士）想见见我，让我2点到公司一趟。当时已经12点多了，我在外面办事，下午也有其他事情的安排。我只能跟猎头说，抱歉，我有事要处理，而且我的事情都是提前安排好的。约见至少要提前约，每个人的时间都很宝贵。猎头说，可以理解，于是就没有再联系我。周末我把该做的事都处理了，准备迎接下周的工作，内心充满了期待。也对自己的工作进行了规划，因为应聘的是策划职位，所以提前准备了两三个选题，想着到公司后跟领导提出自己的想法。 心情比较愉悦，也比较期待能够很快进入工作状态。就在周日，令我意想不到的事情发生了。我在地铁上，突然接到猎头打来的电话，她跟我说，非常对不起，因为老板没有见到我，说我下周一不能去入职了。听到这话，我的情绪和心情自然不好，然而我压抑住内心的愤慨，回复猎头说老板当时约见并没有提前告知，每个人都是平等的，都有自己的事情安排。猎头语气倒是还好，一直向我道歉。 为了这份工作我付出了很多时间和精力，也对自己的职业规划进行了认真的思索，不能半途而废。于是我对猎头说，那麻烦您安排我跟熊总见面谈谈吧，猎头直接跟我说，还是不要去了，意思是我收到的这个offer作废了。(发了offer再作废这是违法的，这个公司懂法吗？这个公司的领导懂法吗？）我顿时无语了…… 我拨打面试我的张总手机，居然直接给我挂断了，一句解释也没有……所以一下子我失去了两个offer，因为一刻的offer，我推了另一家的offer，还有其他几个公司的面试机会，我一个北漂姑娘，无依无靠，为了工作东奔西走，身心疲惫，向谁诉冤呢？……

简单聊了一下，公司提供的职位与自己的规划不太符合，不过谢谢面试官的一些建议。

面试官非常没有经验，几分钟说完，基本就是套方案，给了方案就没有回信了

做了很久车赶到公司（他们马上要搬到雍和宫了），然后面试一共持续三分钟，真的很忙很忙的样子。他们需要能立刻上手的人，毕竟是初创团队，压力比较大。