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索尼(中国)有限公司上海分公司 v 我要认证
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索尼(中国)有限公司上海分公司

上海 | 电子/半导体/集成电路 | 1000-9999人
CEO
HAJIMA...
公司官网
www.sony.com.cn
公司地址
上海市湖滨路222号八楼
简介

索尼公司是世界上民用/专业视听产品、游戏产品、通信产品和信息技术等领域的先导之一,在音乐、影视、计算机娱乐以及在线业务方面的成就也使其成为全球领先的个人宽带娱乐公司。公司在截止到2004年3月31日结束的2003财年中的合并销售额达720亿美元。索尼(中国)有限公司于1996年10月成立,旨在统一管理和协调索尼在中国国内的业务活动。作为在中国的地区总部,她在中国国内从事电子信息行业的投资,产品市场推广,顾客售后服务联络,并针对索尼在中国的各所属企业进行宏观管理及广泛的业务支持。

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工商信息

成立时间1997-09-16 注册资本 法人代表HAJIMA HITOSHI(羽嶋仁)

公司全称索尼(中国)有限公司上海分公司

企业类型分公司

经营状态存续

总部城市上海市

经营期限1997-09-16 至 2046-10-10

注册地址上海市湖滨路222号八楼

经营范围在批准的索尼(中国)有限公司的经营范围内,从事业务活动;出版物经营.[依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动]

我要点评
匿名用户 索尼(中国)有限公司上海分公司-在职| 打分

你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?

大企业,体制完善。福利待遇优厚,带薪休假日比较多,也有带薪病假。逢年过节都有许多福利,购物卡电影卡读书卡不停歇。甚至还有健身卡,处处考虑到了员工的身心健康。

在这里工作压力大吗?压力主要来源于哪些方面?

压力不是很大,人际关系也比较简单,努力工作的话都能完成任务,有项目时要适应加班。

说说你在公司的工作经历对你产生了哪些影响?

了解了日本企业文化,学到了很多宝贵经验。

愿意推荐 看好 支持CEO
2018-12-28 15:36
5

46

匿名用户 索尼(中国)有限公司上海分公司-已离职| 打分

公司考勤制度怎么样?(年假、单双休、加班、调休情况等)

工作环境非常好,卫生间奢华,午餐丰盛卫生颜值高,没有之一。领导抓大放小,自己有充分的发挥空间。对工作成果要求极高,非常锻炼人。培训多,福利好(有补充养老保险,补充公积金),工资高,每年涨工资。真不想离开。

你从索尼(中国)有限公司上海分公司离职的原因是什么?

裁员

你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?

工程师到经理。业绩出色,内部客户反馈良好。比较合理。

...查看全文
愿意推荐 看好 支持CEO
2018-10-26 19:42
2

1.9k

匿名用户 索尼(中国)有限公司上海分公司-已离职| 打分

公司的工作节奏怎么样呢?是否会经常加班?

根据旺季和淡季运营 销量不同 节奏不同 基本没有,加班按国家规定计算费用。

你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?

销售-组长-店长 ,升职难,一般2-3年一个阶梯。绩效考核 上级面试等。

你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?

外向,爱好数码产品,喜欢索尼大法的,至少热爱摄影,喜欢喝客户交流,沟通等,需要良好的抗压能力,客诉处理能力,维护,做培训等。擅长演示,对新产品拥有极大的兴趣,探索等。

愿意推荐 一般 支持CEO
2018-10-09 16:50
2

395

匿名用户 索尼(中国)有限公司上海分公司-在职| 打分
不满意。真的很后悔把自己的一年浪费在这里。
不吹不黑,客观描述。工作很轻松,主要内容就是给日本人打杂。
相当于外包,可能比外包还要差,接触不到关键的技术,日本人做啥不想做了,丢给你。公司青黄不接,很多年纪偏大的,只想混混日子。
那么,混日子干嘛不去国企呢?
个人不推荐,一来不方便以后跳槽,二来太松散整个人都很颓废。
... 查看全文
不愿意推荐 不看好 不支持CEO
2019-12-02 11:15
2

11

匿名用户 索尼(中国)有限公司上海分公司-在职| 打分
不满意。虽然进的是电商部门,但总体感觉整个公司里了解电商的人非常少。索尼身为日本老牌企业,虽然有一定的基础,但骨子里有股傲慢,不愿意去了解中国互联网市场,不愿去遵循中国互联网市场的规则和平台的规则,且内部沟通成本极高,导致工作效率非常的低下,自己有想法不重要,公司只把你当做螺丝钉,基本没有上升空间,上海本地人居多,不适合有想法的年轻人。
优点:年假多,有加班工资,出差有补贴。
缺点:规矩特别多,沟通成本高,效率低下,个人提升空间有限。当个跳板还可以,不适合久留。
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不愿意推荐 一般 不支持CEO
2019-09-30 10:43
2

20

匿名用户 索尼(中国)有限公司上海分公司-已离职| 打分
整体还行,有一定官僚。制度完善很好,对于刚毕业的学生比较时候锻炼学习。工作的严谨性比较强大,很能锻炼人。
愿意推荐 一般 支持CEO
2019-02-25 21:37

19

匿名用户 索尼(中国)有限公司上海分公司-在职| 打分
能学到干货,按点上下班,偶尔加班,正常双休放假,经常出差
工作还是相对轻松的,和上级的关系也比较好处,什么都好,就是工资太低了,基本低于同行业1500左右,如果工资涨个1500,我能再多干几年。
... 查看全文
愿意推荐 一般 支持CEO
2018-08-13 10:40
4

16

匿名用户 索尼(中国)有限公司上海分公司-已离职| 打分
拍脑袋办事,领导要求太高
总裁本身就是美国长大的,似乎非常想用美国式的管理方式,但本质却是一个日本公司,所以就觉得有点不伦不类。
不愿意推荐 一般 不支持CEO
2017-06-30 11:49
1

25

匿名用户 索尼(中国)有限公司上海分公司-已离职| 打分

为什么愿意推荐朋友来这里工作?

工作压力不大,比较安逸,但是想要转正的话就可能比较困难。

为什么支持法人代表

同事之间关系融洽,工作氛围还是很好的

为什么认为公司未来半年发展趋势持平?

日企的趋势

愿意推荐 一般 支持CEO
2016-10-12 11:59
匿名用户 索尼(中国)有限公司上海分公司-已离职| 打分
不知不觉在索尼就2年多了,在这个不得不离开的时候,真的舍不得,索尼的工作让我学习很多,成长很大,很喜欢索尼的氛围和工作环境。
愿意推荐 一般 支持CEO
2016-06-28 16:59
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