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匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 上海
感觉没戏
hr根本就不看简历
投简历三四天打来电话了解情况，本来约好了，去了结果说不要20届的，那请问招聘为什么写着有，hr真的low对比另一家，当天沟通第二天面试周一入职，也很尊重人某乎上也有详细描述，超市事务+推客营销，（类似银行职员开卡），与其做这个还不如专门搞运营，各位应届生还是找找那种带新人培养技能的岗位吧
1轮面试：电话面试
面试感受：不好；面试难度：普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：网店店长 - 上海
确定通过
不推荐应届生来，工资一般，这是次要的。
面试通过。环境一般，1对1面试，校招，沟通顺畅。所谓的互联网店长工程，感觉就是招聘的廉价劳动力，虽然培养方案写着4年左右做到店长，但是面试官说实际需要更久，不推荐应届生来，工资一般，这是次要的，关键是把5年的青春投入到家乐福超市中，最高也就做到店长，真的值得么？慎重考虑，反正我不看好家乐福。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：简单
环境一般沟通顺畅1对1面试校招劳动力互联网
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：风控 - 上海
感觉靠谱
第一轮是VI网站面试
收到邮件提供了VI链接，一个周之内完成。 有大概10个问题。 都是第一轮普通的基本问题。 有几个自己录视频的题目，还有几个问答题。 全英文，不是很难，视频问题有三次机会，可以选择最好的一个回答上传上去。 就是回放自己视频的时候有点卡有点慢，正常的话一个小时之内可以全部答完。 提交上去，一个周之内就收到了二轮面试邀请。
1轮面试：视频面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
面试含英文基本问题
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源主管 - 上海
感觉靠谱
项目经理面试经验(盐城亭湖) - 盐城家乐福
主要是自我介绍。几天后接到电话让去二面，二面是几个人一组轮流自我介绍，要求包括毕业学校，专业，学校成绩，社会实践，家庭情况，还有优劣势。然后面试官会根据简历还有自我介绍随机提问，不一定所有人都问到。隔了两天通知体检，!
1轮面试：电话面试
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
看准20838
面试了职位：会计 - 上海
感觉没戏
会计面试一般，共2轮面试
笔试考察基本业务能力，面试考察应变能力
2轮面试：笔试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
有笔试
2022-08-25 发布
匿名用户
面试了职位：运营经理/主管 - 上海
确定通过
面试简单，快捷，五天内通知。
就是询问吓你的过往经历，然后说下你的职业规划 以及见解，可能会让你做下性格测试题，一般HR面试后会有上一级领导来复试你，这时候跟聊天一样，你可以说下你超市的理解。
2轮面试：笔试、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
一周内反馈
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运营助理/专员 - 上海
未通过
一轮面试
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 上海
确定通过
面试通过 两轮面试
2 年前 发布
8
匿名用户
面试了职位：实习生/培训生/储备干部 - 上海
未通过
家乐福现在在中国零售业说实话和沃尔玛是有差距的
2 年前 发布
2
sherylsuen
面试了职位：人力资源专员/助理 - 上海
感觉没戏
面试的是家乐福华东区
2 年前 发布
公司对比
家乐福

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匿名用户
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未通过
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一轮hr面，二轮主管面。谈了谈双方不太认同对方的看法。只能说谨慎选择，房地产not good且这个行业现在争存量市场，竞争激烈。营销上没硬实力难拼。待遇一般，大小周底薪8-10k。公司上市了，市场份额占的多，但是待遇真的一般，好奇钱花哪儿了。
4轮面试：HR面试、部门主管面试、协作同事面试、填信息表
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：BOSS直聘
市场份额
2023-11-22 发布
梨花阙储存卡储备干部
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确定通过
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1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：BOSS直聘
2023-11-21 发布
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确定通过
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5轮面试：电话面试、笔试、协作同事面试、部门主管面试、HR面试
面试感受：不好
面试难度：普通难度
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感觉没戏
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1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
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面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
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snow
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2轮面试：部门主管面试、HR面试
面试感受：不好
面试难度：有难度
2023-10-10 发布
匿名用户
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