深圳市腾讯教育科技有限公司面试经验

自信最重要 第一轮是hr面试 也就让你做个自我介绍 然后让你说说你对这个行业和职业的见解什么的 话可以慢点说 建议别多说废话

一面 因为是朋友推荐，一面是部门主管面试，电话沟通的，因为很久没面试了感觉自己有点答非所问，回答的不是很好，对方说话属于直入主题的，很有腾讯的风格，问的问题很专业，多是专业层面的问题，让我感觉沟通过程也很有收获，愉快的交流，还好最终还是通过了。二面属于项目的管理层面试，沟通过程说话很能让人心安，通过交流让我明白自己岗位的主要职责，同时也说明了可能面临的风险。HR面，自我介绍，然后根据自我介绍问了很多问题，和HR聊开了，询问了过去薪资，之后会有调查，总体上沟通还是很愉快的～也探讨了公司产品发展情况等等。我觉得面试过程的话，还是需要充足的准备，自信一点，诚恳一点，你的每份经历和成就都是可以成为你自信的“加持”，我觉得即使没过，我也收获颇丰，开心～

一面是同事面，有点忙，第一次约的时间没面上，之后改约的，简单扒了一下简历二面是主管面，深扒简历，问的很清楚，简历上很多东西都会被问到。

两轮面试（群面），难度一般，部门经理和hr都很nice。面试内容有中英文自我介绍（工作经验、个人信息）、往期工作难点分析、幼儿注意力不集中如何改善等。面试结果通知很快，在第二天就会通知到个人。

会有挺多专业性问题问的，面试官的问题主要看你岗位匹配度还有工作能力，如果语塞或者答不上来可能会不太好