厦门蓝湾科技有限公司面试经验

校招面试，HR来到学校，面试氛围很轻松，面试的内容是互相提问，很轻松，HR很棒，比较轻松愉快的一次面试。

号称是上市公司，体外诊断试剂类，实在是太低调了，以前都没有听过。本来没想面试的，管理岗位的薪资只有12k，难以置信，在上海这个一线城市，生活成本那么高的城市，但是hr 非常积极的给安排了。视频面试，2个人开始开了视频，开了一会就关了，却要求面试人员一直开，察觉到企业文化的不自信，通过沟通大致推算是养老类型的公司，面试官还问我英语口语能力怎么样，不愧是上市公司，有英语方面的要求，阐述了如果有这种工作环境可以去备考雅思，比较看重ivd 方面的经验，其他药物、器械方面的经验不建议投。

首先是HR先了解一下基本情况。然后由部门经理进行面试。主要问了之前的行业经验，上家公司离职的原因，英文水平如何。如果是有经验的人，应该还是较容易通过面试的。

自己bg可能不是很契合，本科南北药，硕士C9，面了个质量中心的岗位。主要问的能不能接受996，厦门医药发展不如上海广州深圳等，怎么看待这个问题

那会儿刚毕业，去了这家公司面试，刚开始找地方找了好久。然后先笔试，里面涉及到不少洋文，刚拿到的时候有点儿懵，仔细看了一下，还是可以看懂一部分的。 然后是研发部的主管来面试，问的问题还是比较专业的，一一解答后，让偶回去等通知，第三天上午通知已被录用。不过现在几位有经验又能力出众的主管走了，生产部的招聘笔试内容也简化了很多，没有洋文了，应届生想进去几乎没有难度。

只有一轮面试