东莞市万科物业服务有限公司面试经验

面试是有东莞市委组织部组织的，面试题有一道公共题和两道专业题，面试时间15分钟。题目摆在桌上，面试官说完开场白，都是你的时间，无互动。关键是题目完全体现不出来财务总监的能力，前两道题像是中学作文思考题，第三道题，是专业题，但我呵呵了，我是该专业领域的博士，但感觉题目有问题，反正没看明白。我感觉自己的学术背景以及一堆黄金证书，在这三个***题目面前完全没用。 我之前准备的都是如何做财务总监的专业技术知识，整个过程让我觉得他们想招一个语言表达能力强的博士，而不在乎专业能力有多强，我觉得一个本科生更适合参加这样的面试。

通过网络招聘得到的面试机会 面试首先是总部人事进行了一个面试，完了人事经理又进行了一个面试，面试主要了解的是你对专业知识的了解程度。 第二天是到项目管理处找项目经理进行的面试，面试的主要内容是以前工作的了解，为什么辞职，对现在公司的了解，期望的薪资，为什么来这个公司之类的问题

先笔试，再面试，面试了解一下个人情况，会问一些个人经验与能力的问题。如果面试官觉得你没问题会通知你进行下一轮的面试。

面试分两轮，第一轮主要是人事简单了解你的个人信息是否符合，要求不高。第二轮是本门负责人问一下你的专业水平与工作经验，难度不高。主要原因公司一般都是非常缺人才招聘，平时一般1个人顶2-3人的工作。

人事部初步沟通后，总裁面试，时间很短，问题相对简单，但是要能在几分钟内把自己推销出去，还是比较难的。

面试过程：我是在招聘会上面试的，所以面试官也不会刁难，面试过程也比较短。因为我面试的是行政信息员之类的岗位，首先我自我介绍完之后。面试官想了解我的文笔怎么样，刚好我也有带作品也给她看了。接着就问我具体什么时候毕业，能不能接受到比较远的地方工作之类的。