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法本信息

业务实现型IT综合服务商

深圳 | IT服务/系统集成 | 1000-9999人
CEO
严华
公司官网
www.farben.com.cn/
简介

深圳市法本信息技术股份有限公司(以下简称:法本信息)是全国领先的软件技术服务提供商,致力于通过创新技术服务帮助客户快速实现业务目标,取得商业成功。法本信息成立于2006年,至2018年底,员工规模已超5000人。其总部位于中国深圳,目前在北京、上海、广州、南京、杭州、武汉、长沙、成都、西安等城市设立分支布局,业务范围覆盖全国,并在积极拓展海外业务。 法本信息在十多年的信息技术服务与探索中,积累了丰富的实战技术资源、专业人才资源、标杆客户资源,并构建了逐步成熟的过程实施与质量管控体系,这些软实力构成了法本信息优秀的资源基础。在此基础上,法本信息紧随时代前沿技术,是首批对大数据、云计算、物联网、人工智能、移动、社交、信息安全等核心技术做成功应用的服务商之一,有着领先的技术能力。同时,法本信息基于客户的实际业务的应用场景做深入研究,以洞察行业特性和本质,开发并成功实践行业解决方案。 法本信息客户遍布金融、互联网、通信、物流、房地产、高科技等行业的龙头企业。以信息技术助推客户的商业升级中,采用“匹配、联合”的战略与客户做深度合作,形成了丰富而优秀的客户资源,在未来,我们将通过和这些客户资源进行业务全价值链的紧密合作,营造良好生态,用创新来共同改变世界。

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公司产品
法本

深圳市法本信息技术股份有限公司(Farben)是一家业务实现型IT综合服务公司。 Farben专注为金融、通讯、互联网行业提供高度专业的IT资源综合服务,并围绕着企业的数据价值化需求有着一套先进、务实的数据服务解决方案。

法本

深圳市法本信息技术股份有限公司(Farben)是一家业务实现型IT综合服务公司。 Farben专注为金融、通讯、互联网行业提供高度专业的IT资源综合服务,并围绕着企业的数据价值化需求有着一套先进、务实的数据服务解决方案。

IT人才服务

工商信息

成立时间2006-11-08 注册资本97100098.0元 法人代表严华

公司全称深圳市法本信息技术股份有限公司

企业类型股份有限公司(非上市)

经营状态存续

总部城市深圳市

经营期限2006-11-08 至 5000-01-01

注册地址深圳市南山区西丽街道松坪山社区高新北六道15号昱大顺科技园B座1层-6层

经营范围一般经营项目是:计算机软硬件、程序编制;互联网软件的技术开发、技术咨询、技术服务、技术转让;硬件嵌入式软件及系统周边的技术研发与系统集成、技术咨询;技术服务进出口;数据处理服务、企业管理服务.,许可经营项目是:增值电信业务.

我要点评
匿名用户 法本信息-在职| 打分

你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?

新手可以来,容易入行。初次面试基本自己在家学习一段时间就可以应付一面,主要是外派公司的面试,会问的比较详细。

你对目前的工资还满意吗?一般多久会涨工资?公司有完善的薪资体系吗?

工资还算可以吧,毕竟是外包公司,一年涨一次工资,薪资体系比较完善。公司该有的基本福利倒是都有,什么五险一金,产假陪产假之类的,过生日也会送点小礼物或者组织吃饭。每年都有一两次深圳周边游,哈哈,都不好意思说。一般是13薪。

你是如何评价CEO或你的直属领导的?工作氛围和团队怎么样?

领导也见不到,没什么用,直属领导是你的外派公司领导,和自己公司的员工几乎零接触,像我都是和腾讯员工一起工作,自己公司的人几乎不认识。

愿意推荐 一般 支持CEO
2018-12-15 18:01
9

260

匿名用户 法本信息-已离职| 打分

在这里工作压力大吗?压力主要来源于哪些方面?

工作压力还好,主要看你怎么看待,压力主要来源于有招聘指标要求及竞争。

公司考勤制度怎么样?(年假、单双休、加班、调休情况等)

双休,加班不多,加班有调休,入职满一年有5天带薪年假,朝九晚六。

公司有年终奖吗?一般什么时候发?能发多少?

公司是有年终奖的,年终奖一般分两次发,年前发一次,年后发一次,年终奖月数为1-4个月不等,主要是看当年的绩效情况。

愿意推荐 看好 支持CEO
2018-11-20 10:48
2

217

匿名用户 法本信息-已离职| 打分
基本学不到东西,节假日不能保证
到处外派,很累,属于人力外包,看不到未来。
不愿意推荐 一般 不支持CEO
2018-12-15 18:01
4

448

匿名用户 法本信息-已离职| 打分

你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?

1.出差没有任何补助,面试的时候也不说,入职出差后才知道出差没有任何补助,问人事为什么没有补助,给我的回复是公司管理制度就是这样。你们觉得奇葩吗?
2.喜欢拖欠离职人员的工资,正常情况下每月工资都是10号发放,但是我离职那天人事却告诉我要等到20号才发放,但是劳动合同上却写着每月10号发放工资,问人事为什么要等到20号发放,给到的回复是公司管理制度规定离职人员的工资都是20号发放。反正我是第一次碰到这种公司。
3.年会时,外包公司上班的员工跟在公司本部上班的员工是分开进行的,所有的在外包公司上班的员工单独在一个小包间吃饭,在公司本部上班的员工在大厅吃饭,好像在外包公司上班的员工不是他们公司的员工一样。
4.年后上班第一天,给在外包公司上班的员工发开工利是红包,刚开始说每人发100的,然后在没有任何解释的情况下直接给每人发50,我一个公司做到了这样,让人觉得挺**的。
5.年终奖很少,面试时说年终奖1-3个月,然而只有1个月,而且还是从转正后才开始算的,入职转正后月数/12*一个月工资。
6.由于这家公司是外包公司,当被外派到甲方去上班时,几乎是没有任何理由可以不听甲方的,包括甲方毫无理由的辞退你。
总结一下,这家公司是我见到的最**的公司了,没有之一忽悠员工,不尊重员工,喜欢拖欠工资,待遇很低。进了这家公司,准备被坑吧。

公司考勤制度怎么样?(年假、单双休、加班、调休情况等)

年假满一年才有,是5年,其他的根据甲方公司来定。

你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?

没有人适合来这里工作,员工流动性很大。

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不愿意推荐 不看好 不支持CEO
2018-12-15 18:01
5

113

匿名用户 法本信息-已离职| 打分

你从法本信息离职的原因是什么?

外包公司,虽说工资比其他外包公司高,实际上并不是。工资能往多低压就往多低压,都是一样的。外包到平安,其他外包公司的福利都比法本好,而且法本去年的旅游都还是自费的,今年就只有体检了。报销也是麻烦得很,打的报销也是外包公司中最晚的,要到10点,其他外包公司都是九点半。

你对目前的工资还满意吗?一般多久会涨工资?公司有完善的薪资体系吗?

不满意。一年涨薪几百块。

你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?

能不来就不来吧,毕竟是外包公司。

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不愿意推荐 一般 不支持CEO
2018-12-15 18:01
15

2.1k

匿名用户 法本信息-在职| 打分

你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?

工资待遇还可以, 福利一般, 作为外包公司来讲已经算合格了。

你觉得公司在行业中处于什么地位?未来发展前景如何?与同类公司相比优势在哪?

外包公司基本都差不多, 人力成本越来越高, 估计以后非互联网企业的软件开发外包会是主流。
主要是做外包对公司没什么归属该,很少能长期在一个公司呆下去。

你是如何评价CEO或你的直属领导的?工作氛围和团队怎么样?

不太了解, 不过节假日发的礼品看出来还是有提高驻场员工忠诚度的想法的。

愿意推荐 一般 支持CEO
2018-12-15 18:01
4

481

匿名用户 法本信息-已离职| 打分

公司有年终奖吗?一般什么时候发?能发多少?

没发。

在这里工作压力大吗?压力主要来源于哪些方面?

外包员工没人权,每月还要自己填写考勤表,管理混乱不够规范。跟编制内员工比起来,心里会有很大落差。

你觉得公司在行业中处于什么地位?未来发展前景如何?与同类公司相比优势在哪?

没太多了解外包公司,这家的工作效率很低,报销能拖欠几个月才给你,同时外包员工没啥人权,干的多,拿钱少,适合刚毕业的大学生,但是对于个人发展没有前途。个人感觉比同类公司正规些,但是能不去外包公司就不要去。

愿意推荐 不看好 不支持CEO
2018-12-15 18:01
3

208

匿名用户 法本信息-已离职| 打分

公司考勤制度怎么样?(年假、单双休、加班、调休情况等)

可以来,外包公司。

公司都有哪些福利呢?(比如房补、交通补助、补充保险之类的)有什么特别优于其他公司的福利吗?

外包什么都没有。

你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?

想学习的人来学完就可以走了。

愿意推荐 看好 支持CEO
2018-12-15 18:01
1

133

匿名用户 法本信息-已离职| 打分
能接触到很多各个大厂的中高级的岗位,身边同事很多也是从猎头行业出来,在招聘技巧上的成长空间很大,氛围也很好。
愿意推荐 看好 支持CEO
2018-12-15 18:01
4

137

匿名用户 法本信息-已离职| 打分
公司优点: 同时关系不错,外包项目都是些大公司。
公司缺点: 外包都这样,一个项目没了就该跑下家去面试了,面试期间基本工资,有点抠。
公司规模应该有1000多人吧,外包就这样,人多才好收割利润呀。据说有年终,上班时间看去的项目组。
当初是面试顺丰科技项目组的,问几个问题,以为没戏,没想到面试通过了,后来就在顺丰项目组干了。
后来离职,去了家互联网公司。
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愿意推荐 一般 支持CEO
2018-12-15 18:01
5

128

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