无锡怡生医疗设备有限公司面试经验

1. 请举一个亲身经历，你是如何打破常规的思维惯性，提出前所未有的想法或方案的。创新的点在哪里？你具体做了什么来实现你的想法？结果怎么样？2. 请举一个工作或学习中的例子，虽然面对很多反对的声音和他人的不理解，你仍然选择去坚持的一件事。你具体做了什么？（请详细回答一个真实经历、当时你面临什么情况？你采取了哪些行动？3.回忆一 个你在进退两难的情况下做过的最艰难的决定。你是如何分析你面临的状况，参考了哪些信息？最终做了什么决定？4.请根据你过去实际的一段学习或工作经历，举例说明你手边有多个任务需要完成时，你是怎么安排？具体怎么做来确保每个任务都被达成？

通知面试太随意，浪费求职者的时间。投的总账，直接财务主管面试。一上来就问了两个我简历上根本没有提到的工作内容，有一个甚至他们自己的招聘JD上也没有。随后的问题都围绕这两点展开，不知道面试之前认真看过简历没有，关键事项为什么不事先在电话里确认一下。 后来说如果面试通过，接下去至少还有四五轮面试，财务经理、财务总监、总经理、北京总公司的财务经理，搞得我都忍不住笑了。而且说有四五个公司的账要做，物联网行业都够乱的。要不是出于礼貌，当时真想说我在这个行业呆了八年了，少在我面前装神弄鬼。

去了公司后先在前台登记了一下档案，然后被安排到了会议室去等待，过了一会儿被领到了一个小房间，人事拿着简历问了些相关问题，最后吧简历留下了 说是留给技术部审核。然后就离开等通知了。

感觉有实习经历，工作经历的都会比较稳。问了下具体的工作内容。

我觉得面试就是浪费我的时间，很后悔去了，一直都是他在那讲公司怎么怎么好。我觉得真正的好公司从不是吹出来的。这公司给我的感觉就是办事效率墨迹。我就很好奇待遇真有讲的那么好，为什么别人会离职。很抠门的一个公司，工资都开不高，还吹嘘待遇搞笑的。

hr随便筛筛给你打电话就可以去面试，只有他们一人老板一锤定音面试，总体感觉小家子气氛围，面试过程中不断打断面试者的话，非常不尊重人。在面试者面前说员工的坏话，总之被他们hr坑了好浪费我宝贵的时间。