上海鼎研智能科技有限公司面试经验

先是填写表格，入职申请表，然后是技术方面负责人面试，再是经理面试，然后是人事部门的人来和你谈薪资待遇等问题。

定的下午两点面试，我早到了一个多小时，我在他们会议室就坐了一个半小时。之后人事过来拿了简历就走了，然后过来一个中年人，也没介绍自己是什么职务，第一个问题问我对公司了解吗？我回答只知道做汽车新能源的，面试官就开始说我准备不充分，对公司不了解。 之后谈话很尴尬，说一个事被否定一个，总感觉他什么都懂，给人的感觉很不好，总用一种在上位的口气跟我说话。面试找工作大家处在一个平面的，没必要摆姿势，哪怕你录用我，我也不会去，面试印象太差？

上午我按照约定的时间，提前半个小时到了该公司，前台让我填了张应聘申请表。填好交过去之后，半个多小时没有人过来。前台给技术部打电话，那边居然不知道有面试这回儿事。又过了半天，终于来个穿着拖鞋和短裤的大叔，看到我在申请表上填写的现在工资水平，登时吓尿了。东拉西扯了一会儿，说连我现在的工资也给不了，我就站起来走了。

部门经理面试，问一下常规的问题，还有工作经历，自己的专业水平，离职的原因，对薪资的要求，还不错，接下来就是人事谈工资。

人事不看简历就瞎叫人来面试，面试前还要等她半个小时，谁的时间不宝贵啊？时间多的可以考虑来这很他们耗，反正我觉得不尊重人的公司对员工也不会好！

都是部门经理直接面试，然后要经过好多领导面试，还有人事面试，电子部门直属领导比较好，技术大领导不怎么样。