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面试职位: 志愿者-其它
面试在一天之内完成,分三大版块: 一、综合能力测试,三个面试官 1、 考察基本汉语知识(注意常见易错的拼音、笔顺、词语辨析、语法) 2、 试讲。给一小段课文,指定语法点,如“他开始唱起来”,模拟课堂演示:(怎么讲、怎么操练、学生不合作怎么处理) 3、 考察文化常识(如“丝绸之路”) 4、 考察跨文化适应能力、交际能力(如怎么与同事、房东相处) 5、 考察组织策划能力,如如何策划一场中国传统乐器的讲座 6、 根据简历问细节(如获奖情况) 7、 才艺表演(自选,书法、舞蹈、武术均可) 二、外语能力测试,一个面试官 分英语组和小语种组,视你报的国家选其中一组去面试。 我去的是英语组,全程英语问答,首先自我介绍,之后回答几个问题,如“为什么想去海外”、“介绍你最喜欢的老师”、“如何向外国人介绍中国的传统节日”,面试官是一个慈祥的老教授,发音很好。 三、心理测试 笔试,200题左右,答题时间40分钟,有些题目会反复出现几次,据说是为了测谎。没什么技术性难度,主要是通过考题测性格(比如是否外向、抗压能力强不强、与人交往能力等),据实回答即可。 面试后两个星期左右出结果,通过之后就是培训。
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面试难度: 困难
面试感受: 很好
面试职位: 教师-其它
面试主要分三个轮次,一是心理测试,这部分考试为机考,主要是心理测试题,跨文化交际题和人际关系处理方面的题目,主要考察目的为是否合适在国外独自生活和工作。 第二部分为教育能力面试,这部分有三个主考官,其中一位是国内高校的权威级人物,我当时面试的主考官为肖溪强先生,一位是考点院校的资深教师,另外一位是往届优秀志愿者。搞定主考官就搞定了一切。这部分会考察你汉语教学能力,给你一个知识点,让你在三分钟内完成作答或模拟教学。有模拟课堂环节,既老师会随机扰乱课堂秩序,看你如何处理。同时这部分还会让你展示中华才艺。 第三部分为外语能力测试,你报考的是什么语种,就考核你什么语种,主要是口语问答,问题涉及到兴趣爱好,跨文化交际,课堂用语,课堂处理等,负责面试的外语老师都很资深。 你如何看待穆斯林每天需要朝拜五次?
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面试难度: 有难度
面试感受: 很好
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面试职位: 教师-其它
初试:汉办一般会选取本学校较近的面试点,我是厦门的学校,第一次是在福州师范大学教育学院,第二季福建没有面试点,是在浙江金华。分为三个部分: 一、心理测试,这个一般人都会过。 二、外语水平测试:三个主考官,还有一台摄像机正对着你,回答的时候看摄像机,老师用英语提问4-5个问题,用英语回答,主要是看你的英语听说能力,如果第一次没有听懂,可以让老师再重复一遍的。 三、最难的是专业水平测试,分为写字(成语或诗句),标拼音,近义词辨析,语法辨析,针对老师提出的语法错误进行试讲。 复试:主要是外方面试,一般是视频面试,就是聊一些你本人的情况和英语测试。因为外方院长是外国人,根据你去的国家的语言进行面试。这个环节一般没有问题了。 又……又……语法点试讲。
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面试难度: 巨难
面试感受: 很好
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数据源于看准用户,更新于两年前
公司平均工资,取自该公司更新时间一年内员工发布的工资信息
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