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手机行业的“南美王”
深圳市智科通讯有限公司 公司简介: IPRO始创于2001年,总部设在中国南方美丽的滨海城市深圳,是一家专注于手机研发、生产、销售一体化,致力于打造全球最具美誉度的民族品牌的民营企业。公司在全球拥有雇员近3000人,总部三百多人,研发人员一百五十人。公司80%以上拥有本科学历,硕士博士占比高达10%。IPRO是中国少数拥有强大的系统研发能力的集方案、集成、手机游戏、互联网一体的手机企业之一,拥有行业顶尖的研发团队、齐备的研发实验室、现代化的智能机组装工厂、完美的品质管理系统及先进的股权激励管理体制。IPRO已成为手机行业里一颗耀眼的明星。 IPRO自2007年起成功推出第一款双卡双待GSM手机,使整个行业为之震撼。伴随移动互联网的飞速发展,IPRO手机与整个行业一起在经历着“从硬件到软件”的变化,开启了“移动互联3G、4G智能”的新纪元。自2012年起,IPRO凭借着拥有MTK、高通等特许生产证书,发布了一系列基于Android系统平台的智能终端。IPRO凭借其独特的且近乎完美的ID设计和MD工业设计,快速征服了客户及广大消费者,并迅速在智能机市场占据一席之地。随着2015年一系列中高端产品的推出,全球很多国家手机销售TOP3的客户已是闻风而动,纷纷亲临IPRO,逐步拉开合作大幕!“合作共赢,共创未来”,IPRO正是长期秉承这种经营理念,使营销网络遍布全球市场,产品远销拉丁美洲、北美、欧洲、东南亚、南亚、俄罗斯等100多个国家和地区。部分地区销量居当地前三名,IPRO品牌和手机的美誉度已被全球越来越多的客户和消费者所赞赏。 智达宇内,科擎未来,通贯全球,迅捷人生。智科通讯(IPRO)致力于铸就承载世界沟通的信息力量! 展望未来,IPRO坚定创新为根本,竭力打造成为引领通讯终端的先行者!
...查看全文智科通讯是一家智能手机以及电脑平板研发商,公司具备基于芯片技术平台的底层软件开发、硬件主板设计、外观设计、结构开模、售后支持的一整套研发能力,已经开发了TRANS Ⅱ、A5-Pro以及i3200等不同手机平板产品。
一、企业简介 深圳市智科通讯科技有限公司(IPRO)是一家引领国际市场的无线通信产品供应商,致力于双模、GSM双卡双待、3G的移动终端研发、生产、销售。公司已具备基于芯片技术平台的底层软件开发、硬件主板设计、外观设计、结构开模、售后支持的一整套研发能力,成为国内为数不多的几家具备系统性手机研发的公司之一。公司于2014年进军移动互联网,秉承软硬件结合的思路,着力打造海内外游戏运营平台。 二、发展历程 2001年,IPRO公司在中国的“移动通讯之都”—深圳成立,专业研发设计对讲机等通讯工具; 2004年,凭借在通讯技术方面的雄厚积累,IPRO公司正式进入手机行业,自主研发、生产、销售; 2007年,成功推出第一款双卡双待GSM手机,让整个行业为之震撼; 2008年,因为具有强大的研发、生产实力和影响力,IPRO公司被众多一线品牌及运营商选择为战略合作伙伴,客户遍及南亚、东南亚、拉美、南非、中东、欧洲等全球近30个国家; 2010年,IPRO手机在南非、印度、南美、中东等市场成为最畅销手机之一; 2011年,IPRO荣获国家GSM-CDMA双手机牌照企业; 2012年,IPRO凭借着拥有MTK、高通特许生产证书,发布了一系列基于Android操作平台的智能终端; 2012年9月,IPRO销量突破1KK; 2013年,上半年销量较同期增长100%; 2013年8月, IPRO入驻深圳龙华新区淘金地电子商务中心,启用全新三千多平米高档办公大厅。 2014年4月,成立移动互联网事业部,正式进军移动互联网市场。
成立时间2010-12-09 注册资本2000万人民币 法人代表涂皓
公司全称深圳市智科通讯有限公司
企业类型有限责任公司
经营状态存续
总部城市深圳市
经营期限2010-12-09 至 2030-12-09
注册地址深圳市龙华区民治街道大岭社区安宏基天曜广场1栋A座28G01
经营范围一般经营项目是:防护衣、防护镜、防护帽、消毒液、消毒水、消毒粉、酒精、测温仪、额温枪、体温计、鞋套、胶手套、防护口罩、医用口罩、保健用品的研发及销售;二类医疗器械的销售;计算机软硬件的技术开发与销售,无线通讯终端产品、电子通讯器材、传感器的销售及其它国内贸易(法律、行政法规、国务院决定规定在登记前须经批准的项目除外);货物及技术的进出口(法律、行政法规、国务院决定禁止的项目除外,限制的项目须取得许可后方可经营);手机的研发与销售,手机的生产(分支机构经营,执照另行申报)。,许可经营项目是:
面试职位: 会计-深圳
应收会计,面试前收到通知,了解了一下觉得非常满意的。面试当天去,人事先面,简单了解离职原因,问了家庭情况(父母到兄弟姐妹的),问做这个岗位有什么优势?应收没有啥经验,只有两个月的全盘会计有接触,问能不能胜任之类。 后面给简历财务看,应该是财务主管类,但是没有面我,直接带我去财务总监办公室。等了十几二十分钟吧,进去面。问我为何从外企离职后两家公司都没呆久。然后基本围绕这个,一直在批评教育我,而我也一直在解释,因为我还是很想来这家公司的,交通方便环境不错、办公室很大很舒服(都是小公司找我,难得有家大规模一点的。)但是我们谁也没说服谁,他一直质疑我的职业规划,质疑我的稳定性,到后面还质疑我的工作能力,还说我工资要求高。 我期待写的8k,说我降到5-6k就好了。其实我不该跟他争执,浪费时间而已,他逻辑也一直前后矛盾,我还去挑出来,作为求职者确实没人敢要这么直接怼领导的,但是我也没法忍。每份工作我都是深思熟虑才去上班,离职也是。但是在他看来我甚至不该从第一家公司离职,我已经说了是因为那家要做财务共享中心,要搬去江苏。我不想离开深圳。然后第二家上市公司,他觉得我已经开始越混越差了。不知道算不算崇洋媚外,这家上市公司并不差,只是我的岗位是费用会计,我后面觉得不符合职业规划,包括领导并不看重我,部门同事又学历都很高,总而言之我的发展空间绝对是有限的所以离职。 然后一直说我为什么去当费用会计?如果一家公司很好,但是当时没有别的岗位在招,你想进这平台,不可避免会选择平台先的吧。前面说我选错了公司,后面又说我不该辞职,拿钱了就得受气,就做事就好了。后面还说我做费用会计工资那么高还有什么好挑剔的。然后第三家公司真的差,我都觉得差,但是我一为了学习全盘,二是疫情期间真的难找工作,好的公司根本没人离职不缺人,难道我就干等吗?没进之前我就以为小而已,福利都还挺好,我也不知道会那么差,拖欠工资等,没必要呆下去吧。公司好,谁愿意老换工作呢?我真的太闲了,吐槽这么多。很多点没法理解。包括我职业规划有考虑到大龄未婚女性在职场会受到**,所以碰到不合适的公司我想尽快走人,但是这位总监觉得不会,信誓旦旦说没有的事。 我觉得他满口胡言,他心里没这么想就怪了。说我不该去做费用会计,可是我应聘他们的应收,又要说我没经验,难道所有公司不都是这样吗?我也不想去做费用会计啊,但是别的岗位你们这些用人单位给机会了吗?包括他们现在离职的应收会计也是没做多久,他也觉得是别人的问题,公司没有问题。自己又不考我专业水平,看着简历就批判我。 真的没办法,我不太会说话,也真是不太懂,自己也有点怀疑人生了,是不是越活越差后就不配去一家好公司了。当然他们公司在我眼里已经不是好公司了。我再差也是呆过外企跟上市公司的,工作四年了还叫我开5.6k的工资,如此压榨同行,怪不得财务工作是所有行业里工资最低的。也看得出来,他们招人只想你毫无怨言付出,别提任何个人发展,你有没有核心竞争力跟他半毛钱都没。
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 不好
面试职位: Golang-深圳
我做Go服务器开发,木有技术笔试,进去一开始就是在一台电脑上填个人信息,工作经历以及离职原因,然后对应公司的联络人及手机号,非常详细,第一轮技术负责人面试,第一个问题就是游戏安全防护,怎么防止网络攻击,我回答的没错过不清楚,然后就是面试官看了下我在上家公司做的麻将游戏,然后就问过啥技术问题了,根据问简历上的,问我会哪些技术,等等。 然后技术负责人跟我介绍了很久公司的发展目标,以及升职机会等等;第二轮HR面试,主要跟我聊了下离职原因,以及工作经历等等,看了我以前做的一款APP,跟我讲了福利待遇方面等等,面试完跟我说都还OK,感觉HR姐姐还可以吧,从第一轮面试开始就会给倒杯水,中途HR姐姐去问她领导也就是HR总监什么的,问要不要面试我,那个HR总监另外有事就没来,然后HR姐姐回来跟我说,她会汇报面试情况,说第二天HR总监可能会给我打电话聊一下,今天等了一天也没电话,最后我根据面试邀请邮件。 加了HR姐姐的微信,结果回复我说面试就两轮,没有电话面试,说用人部门还要再考虑一下,还没有最终结果,以上就是全部,不吹不黑,继续等消息咯
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 一般
面试感受: 很好
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面试职位: 电商运营-深圳
公司环境挺好,产品看起来也挺好的,一层,前台态度差评,人事不够专业。人事当天上午打电话邀约下午面试电商运营岗,告知人事我没有做过亚马逊平台,做的都是B端平台,说他们领导看过简历,觉得很符合才邀请的。面谈时告知是综合薪资直接给到,后面才可能有底薪加提成。告知预期综合薪资8K,她问我之前的工作薪资(外贸底薪加提成),告知之后,询问我有无银行收款流水?告知一部分银行,一部分现金的。二轮面试来了一个,没有自我介绍的领导,聊了以往工作经验,后面问我有没有觉得自己特别出彩的地方。我说了几个点,领导觉得不满意,然后说他要再考虑,让我回来他考虑两天。个人觉得,人事邀约当天面试,邀约的邮件里也没放招聘的链接,没有给到薪资的信息(容易与应聘者预期差太多),没说工作内容,还说领导觉得我简历OK(与领导的反应相反),不太专业。
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 不好
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