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汉庭是华住酒店集团旗下第一个品牌。
2005年初,汉庭在中国正式创立,同年8月,第1家门店开业,2006年底,汉庭连锁酒店第34家开业。2007年7月,汉庭以股权融资8500万美元创下中国服务行业首轮融资的新纪录,2007年底,汉庭连锁酒店第74家开业。2008年初,汉庭在全国签约门店数达到180家,完成了全国主要城市的布局,并重点在长三角、环渤海湾、珠三角和中西部发达城市形成了密布的酒店网络,成为国内成长最快的连锁酒店品牌之一。2008年4月,汉庭已开业酒店超过100家,出租率、经营业绩各项指标均在业内处于领先地位。 2008年2月,汉庭酒店集团正式成立,是国内第一家多品牌的经济型连锁酒店集团。汉庭致力于实现“中国服务”的理想,即打造世界级的中国服务品牌。汉庭的愿景是“成为世界住宿业领先品牌集团”,为此,我们将不断追求精细化的管理,实施标准化的体系和流程。更全面、更迅速地推进集团化发展。汉庭酒店集团旗下目前拥有“汉庭快捷”、“汉庭全季酒店”、“汉庭海友客栈”三个系列品牌,我们将坚持时尚现代、便捷舒适、高性价比的优势特点,塑造中国经济型酒店的典范。 汉庭快捷酒店是汉庭连锁酒店旗下品牌,致力于为商旅客人提供便捷的住宿体验。酒店安心的睡眠系统、现代的卫浴系统、便捷的商旅配套和典雅的酒店氛围保障您出门在外也有在家一般的感受。精心设计的十大免费项目:商务区电脑、打印复印传真、宽带上网、大堂茶水咖啡、房间阅读书籍、停车、早餐、矿泉水、茶包、大堂书吧,为你提供最物超所值的服务。 汉庭全季酒店是汉庭连锁酒店旗下针对中档酒店市场的有限服务酒店品牌,致力于为智慧、练达的精英型商旅客人提供最优质地段的选择。汉庭全季酒店选址在中国一线城市的商业中心,客人无需支付五星级酒店的价格,即可享受到五星级酒店的地段优势。 汉庭海友客栈是汉庭连锁酒店旗下品牌,致力于为年轻白领提供“年轻、欢乐、时尚、超值”的住宿产品。汉庭海友客栈的产品设计秉承“小房间,大客厅”的理念,并提倡环保自助的入住方式。酒店公共区域设施旨在满足客人交友、娱乐的需求,设置有网吧、酒吧、游戏区、阅读区、聊天区等功能区。主力房价99元,为客人最大限度节省出行预算。 愿景 —— Vision成为世界住宿业领先品牌集团We will build a worldwide leading hotel group使命 —— Mission成为客户首选的中国经济型酒店品牌To be the customers' first choice brand of economy hotels in China价值观 —— Value人本 Humanity 我们的努力是为了使你的生活更美好!团队 Teamwork 一帮志同道合的朋友一起快乐地做成一件伟大的事业!诚信 Integrity 诚实做人,重诺守信!结果 No excuse 不找借口,达成目标!学习与创新 Novel 让我们做得更好!
...查看全文面试职位: 店长-上海
网上投的简历(58同城),下午就有电话打来,接着第二天进行了第一轮网络视频面试,双方沟通的非常好。过了几天,一位女性城区负责人通知我进行第二轮面试。等连接上QQ视频,发现对方关闭了她自己的视频,屏幕里只有我的样子,对方一片漆黑。接着,一个幽怨、尖锐的中年女性的声音从漆黑的屏幕里传来,007特工电影***汇报工作的既视感,不由得内心突然感到了一阵紧张了和不爽。问的问题非常犀利,比如之前工作的酒店的单间过夜房晚的运营成本是几块几毛?我当场就想骂出来,试问全中国所有的酒店总经理,有几个不用翻看一下自己的酒店数据库,就能一下子回答上这个问题?我心想我面试的是店长职位,不是华住集团首席财务官CFO!最后面试不欢而散。总体感觉,汉庭现在发展大了,大公司病也病的不轻。我觉得的这个城区负责人面试的时候,不敢打开自己的视频,是因为她不自信。越不自信的人,面对陌生人时,越不懂得谦卑、友好,而且会带有一定程度的排斥性和攻击性~~~
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 有难度
面试感受: 不好
面试职位: 酒店前台-上海
自己就是面试官,一般是值班经理或者店长面试,先看年龄颜值,毕竟是前台站在前台外表要过得去,然后看有没有工作经验,一般女生会比较有优势,因为有各种各样的指标要完成,女生亲和力强,会比较容易完成,难度不大,一般都可以过。 能否适应翻班制度。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
面试职位: 值班经理-长沙
前去面试时机缘巧合,在走错地方的情况下突发性地前去求职。面试经历了与值班经理的谈话和店总经理的考核。过程相当愉快,感觉到两位领导都比较幽默平和,善解人意,面试的过程中相谈甚佳足足长达三小时。 你个人所长为哪方面。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
29%
49%
数据源于看准用户,更新于2023-03-14
公司平均工资,取自该公司更新时间一年内员工发布的工资信息
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