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面试难度1.5
一般
非常难
新的公司，很小，很缺人。
面试职位： 行政专员-大同
面试过程很简单，主要太小了，很缺人。 所有人不论面试什么岗位一律是做销售岗的。 面试官是个很年轻的姑娘，现有一个集体的文化介绍，随后就是面试。 面试问题很普遍，就是为什么选择这个公司之类的。
...查看全文面试结果： 确定通过
面试难度： 很容易
面试感受： 一般
面试比较轻松，问的问题比较简单。
面试职位： 学习顾问-广州
一开始是在大学城北亭初试，当场约好时间去公司培训加面试。第一天主要是看聚成发展视频写感想，主要人物的经验分享。被洗脑洗了一天后，第二天培训到一半我就自动离开了，因为觉得不适合自己。复试是五个人一起群面的，问的问题很简单。依次是自我介绍、自我鉴定、朋友亲人鉴定、三年内的职业规划、给公司打分、对一篇关于“站在老板的角度思考”文章的感想。每个问题都有时间限定，所以一定把握好时间，尽量简短一点不要太啰嗦。 自我介绍、自我鉴定、朋友亲人鉴定、三年内的职业规划、给公司打分。
...查看全文面试结果： 未通过
面试难度： 一般
面试感受： 一般
看人选人，老板会亲自面试。
面试职位： 课程顾问-广州
在社会招聘的，面试过程有部门主管面试、去公司面试、老板面试。只要长相和善真诚就差不多可以通过，面试会通过各种面相识人技术来审核你是否适合这个岗位和你的为人。
面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 很好
两年前
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