山东德州临邑新源家具有限公司
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德州临邑洛北春大酒店对过
简介

临邑县新源家具有限公司是鲁北地区独立自主经营面积最大的家具企业,经营全友、华源轩、顾家、凤阳等国际著名品牌大型家居综合商场。商场坐落在临邑汽车站北,洛北春大酒店对过,交通便利,环境优美。商场建筑面积1万余平米,拥有一支战斗力极强,高素质,高能力的营销团队,一支专业安装,专业售后服务团队。公司销售额销售额每年以100%的速度递增。 新源家具公司始建于1993年,从原始店面几百个平方,员工6人的小商场,经过20多年的风风雨雨,励精图治,已发展成为占地面积10余亩,建筑面积1万余平米,拥有职工70余人的大型家居综合商场。 商场经营品牌有:全友、华源轩、年年红木、凤阳、顾家、美迪雅、华盛、东金、得一、艺品恒盛、春源、南都、喜临门、齐心、舒愿、阳光贝贝等二十多个品牌高档家具商品。办公用品有财富、昊丰、佳豪、南海、飞力中正等十余个。商品种类达2000余款。 临邑新源家具有限公司自成立以来先后被授予省、市级“消费者满意单位”,“重合同守信用企业”、 “青年文明号”、“AA级信用企业”、“临邑县消费者协会投诉站”等荣誉称号。2010年3月被评为“山东省消费者满意单位”,2011年6月被评为“德州市价格诚信单位”,2012年3月被评为《中国十八省家具行业2012年示范商场》。 新源家居总经理刘沛新始终站在指挥最前沿,在付出艰辛与汗水的同时,也赢得了广大员工及社会各界干部、群众的信任和尊敬。受到了上级党委、政府的表彰和奖励。多次被省、市、县授予“先进工作者”、“优秀共产党员”、“劳动模范”、“十佳经理”等荣誉称号,被评为全国敬老之星、德州十大孝星。2008年5月被临邑县共青团委评为“青年工作特别贡献奖”,2012年1月被评为《德州市家具行业十大最具影响人》,2013年12月被评为“临邑县咱老百姓身边的道德模范”,其先进事迹被报刊转载。 临邑新源家具有限公司遵循“保证顾客100%满意”。 工作标准:坚持“一切以顾客为中心”,以高品位、高质量、高环保的商品,优惠的价格,快捷周到的售前、售中、售后服务,赢得社会各界的赞誉。 因公司2014年下半年扩大规模,特招聘销售管理人员。

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山东德州临邑新源家具有限公司相关的面试
2016年实习生招聘android工程师。

面试职位: android工程师-武汉

一共两面,第一面是技术面,第二面是人事面。 因为本人研究生,专业为光学工程,跨专业,所以面试官都问了为什么要转行的问题。 一面 技术面 跨专业,所以面试官很温柔,没有难为我,问了我几个基本的问题。当时没有回答出来,记住了问题,回来百度了一下。 1. android四大组件 Android四大基本组件分别是Activity,Service服务,Content Provider内容提供者,BroadcastReceiver广播接收器。 2 ANR(Activity Not Respone)(无响应) 先介绍下Main线程(也称为UI线程、主线程) 功能: 1.创建UI控件 2.更新UI控件状态 3.事件处理 限制:Main线程不建议有超过5秒的事件 出现条件: 当用户输入事件5s内没有得到响应,将弹出ANR对话框 广播接收者的onReceive()执行时间超过10s 解决方案(原则): 所有可能的耗时操作都要在子线程()中执行 常见耗时操作: I/O:网络操作 SDcard 数据运算 3. FC(Force close) 原因: 1.Error OOM(out of memory error) StackOverFlowError 2.RuntimeException 解决办法: 看日志 4 .针对项目问了具体的问题 5 遇到的exception 最终的结果是通过了面试,但是还是没有去实习,感觉还是自己总分排名靠后吧,毕竟实习去的也是通过面试的一部分。基础知识很重要。各位还是好好准备。项目也很重要,要说的清,说的明白

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面试结果: 确定通过

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

两年前

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兴业银行面试经历分享

面试职位: 柜员-长沙

兴业银行面试是分开岗位进行的,因为是春招,所以节奏很快,把笔试和面试都安排了同一个下午,然后分了小组一边做笔试,一边按分组被带去面试。         笔试是纸质答题,计时也没有太严格,神奇的地方在于我们居然是被安排在员工餐厅写题,还有餐厅阿姨在角落里打牌,时不时会发出声音,到最后开餐点,甚至都是员工边用餐,学生还在一边答题。所以感觉也不是很正式吧,但好处在于不会让人有特别紧张的情绪。        面试就是一次终面,没有无领导,直接多对多地提问,五个面试官问五个学生。兴业的面试官都还比较和蔼,而且因为人数不多,每个学生都有比较多次被问到。主要也就是问些:你的优缺点;认为自己从事这个岗位的优势是什么;身高;学习成绩;父母职业等等。印象比较深刻地点在于戴眼镜的人,面试官也会问眼镜度数,还让同组的女生摘了眼镜看看样子,由此又一次体会到银行不仅是看重资源,也是很看重外貌的。 我现在告诉你,如果你选择报户籍城市几率会大很多,选择长沙的话会比较难,而且调剂过去的话几年内可能也不能调到长沙来,你自己是什么想法呢?

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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 一般

面试感受: 一般

两年前
2

10

特步流程分析(群面,初面)

面试职位: 物流-泉州

关于亚运夺冠话题标签排序先有人提出按顺序说观点,我提出这样效率低,先让一个人说出观点,然后我们补充或反驳,效率更高。开始之后有争议,有争议的地方一般举手表决,之前遇到群面都是不允许的。总体上团队观点一致。承担角色:无任何特殊角色,主要就是观点的提炼和补充或反驳,比如列为第一的为什么是第一,因为是主干、核心。尽管有人推荐某同学总结,但其实总结得少点魄力,总体还行。 总结不足: 1.逻辑框架没有构建,之后提出建议可从陈述的框架入手,如总分的框架,排序要注意层次感和递进关系。 2.在大家陈述观点的时候就要注意总结,提炼要点和扩展思路,可以考虑做总结的人。注意什么是本,是核心,什么是锦上添花,由内而外。最后面试官表达很满意我们的讨论过程,但我觉得少了点激烈,少了点意思。好的点在于大家同心协力,目标一致,这很重要!

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面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 很容易

面试感受: 很好

两年前
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