约翰迪尔（天津）有限公司
天津 | 仪器/仪表/工业自动化 | 500-999人
约翰迪尔（johndeere）
约翰迪尔（johndeere）面试经验
主要以个人简历和经历为主，整个过程轻松愉快
面试职位：约翰迪尔（johndeere）-人事专员-实习生-天津
虽然两位人事主管比较严肃，但是聊起来还是感觉很亲切。目前已经完成了实习回到美国继续学业。很喜欢迪尔的工作环境，同事都很有能力而且友善
面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
整体感受： 很好
机械设计/制造面试很好，共4轮面试
面试职位：约翰迪尔（johndeere）-机械设计/制造-天津
第一轮电话面试，英文自我介绍，离职原因，目前薪酬福利待遇等等，基本情况的一个了解。
第二轮技术主管和HR面试，英文介绍，基本情况日常问答。技术主管专业面试，主要包括专业技能方面，从事过的亮点项目，课题，就简历中的一些项目提问，也会举例提问。
总体来说，面试过程很轻松，愉快。聊了一个小时，但不知道为什么没有下文了。T.T
第二轮技术主管和HR面试，英文介绍，基本情况日常问答。技术主管专业面试，主要包括专业技能方面，从事过的亮点项目，课题，就简历中的一些项目提问，也会举例提问。
总体来说，面试过程很轻松，愉快。聊了一个小时，但不知道为什么没有下文了。T.T
面试结果： 暂无结果
面试难度： 一般
整体感受： 很好
前后面试了三轮。
面试职位：约翰迪尔（johndeere）-系统工程师-天津
面试通过。群面，看中专业技能。前后面试了三轮，电话视频，问了很多，技术方面就是关于你简历上面提到的项目具体是怎么回事以及一些细节，个人方面也会问一些人际关系和团队合作的问题。基本上都是问简历上提到的一些内容，甚至于包括爱好和特长。每次面试的时间接近一个小时，一对多被问的发懵。
面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
整体感受： 很好
