长沙 | 银行 | 500-999人
长沙银行面试经验
面试职位:长沙银行-客户经理-长沙
1.初面两个面试官要求你做自我介绍,并且根据你的简历提问题。着重问的是你的优点,社团经历、兴趣爱好。自我介绍一定要与你的岗位相匹配,俗称的见人说人话。并且着重讲优势,比如说能为银行创造效益之类的。毕竟想拿多少工资首先得为银行创造多少价值。
2.笔试没啥好说的,基本就是行测吧。
3.终面一群人在银行总部集合,其中提了一个情景题目一群人举手发言。在这里我想说你不一定要当第一个但是你一定要是说的最全的那个。将自身职业的特性牢记于心,大大方方说出来,基本就过了。
面试结果: 感觉没戏
面试难度: 困难
整体感受: 一般
面试职位:长沙银行-Java-长沙
1 疫情期间,一面是视频面试,四对一,进去之后首先进行自我介绍。
完成后,面试官每人问了一个问题,氛围挺融洽的
2 二面是现场面试,按序号轮流来,本来以为是三对一或者四对一,居然是七八个人,然后心里一下子就有点慌了。
问的问题挺专业的,会根据岗位的不同问一些不同的问题面试官问的
面试题:
1 请描述一下你过往的工作经历对你现在面试的工作有什么帮助
2 请描述一下你过往负责的系统在当时的那家银行里面的角色,如果没有这个系统会有什么不同吗
3 简要的说一下人行和行内系统的日终对账机制,不平的话怎么调整账目,
4 说一下你对监管的看法,怎么样才能符合监管要求
5 一个系统重构,站在银行的角度的需要考虑哪些要素
6 业务和技术对一个东西的认知出现分歧,怎么解决
还有一些真的想不起来了
面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 困难
整体感受: 很好
面试职位:长沙银行-银行-长沙
然后也会问一些专业性比较强的问题,例如比较详细地提问了我会什么技术,这些技术在银行的日常中可以怎么应用等等问题吧。总体面试官态度还是不错的,
虽然有点故意板着脸制造气场,
但是总体并没有为难人。
初面过了是笔试,这和大多数银行的先笔试后面试的做法略有不同。
面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 未评价
整体感受: 一般