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西安德生电子科技有限责任公司

西安 | 电子/半导体/集成电路 | 20-99人

德生电子科技

德生电子科技面试经验

对应聘人员筛选不仔细

面试职位:德生电子科技-商务专员-广州

填表--人资专员宣讲公司产品---人事主管面试
公司规模还可以,做政府生意的,试用期会购买社保,公积金是转正后购买。
据人事主管说整个公司人员都是80末的,还说如果有可能复试要求背一整篇弟子规,有点好笑,笑完对方貌似有点不悦:)
面试完觉得这个公司氛围应该不错,产品也不愁销路,但是内部管理应该不是很到位,绩效考核方案也应该是很欠缺的,人事主管没有什么亲和力且态度有点傲慢,还是讲企业产品的那位专员态度更加和蔼一些。

面试结果: 感觉没戏

面试难度: 一般

整体感受: 一般

商务专员面试一般,共2轮面试

面试职位:深圳传音控股股份有限公司-商务专员-深圳

第二面难度巨大。。。我是两个主管面的我 一个深圳总部的 一个重庆总部的 但主要是重庆那边的主管在问 深圳的做补充(因为我面的岗位是重庆的)
先是自我介绍 完了根据简历深挖 
有校园经历的就会问最有挑战性的活动是什么 
你最后怎么解决的 有项目经验就会问你在团队中负责的工作内容 
如果是数据分析相关的话 会问用的什么工具分析 
如果说用Excel 拉表 还会问用的什么函数。。。
(问得超级超级细 你每回答一句都能根据你的回答再提问)
然后就开始专业知识了。。。会问贸易实务相关的知识点 贸易术语什么的 会让你详细阐述贸易术语在风险、费用等方面的不同(基本和学校考试没什么区别 我就是卡壳了 因为太久没看书了 忘得一干二净。。。)然后因为对英语有要求 还会有一段英文的自我介绍
之后又问了岗位的工作内容(因为上一次吃过亏。。。这次特意准备了 果不其然问到了) 会问你如果要胜任这个岗位还需要提升哪方面的能力
然后又是一轮简历的深挖 重点!!!自我评价!!!里面说了啥 你都得有对应的事件可以体现 每一个性格特点 她都会问!!
然后也是问到了为什么没有实习经历 我有提到考研的原因 结果下面就开始问我考研的东西了。。。什么专业哪个院校现在什么情况之后还有考研的打算吗种种。。。
然后也有问之后的职业规划 甚至还问你具体到多少年。。。
以上都是重庆那边的主管问的内容 之后深圳那边的负责人也补充了几个问题:
首先 你真的想从事外贸行业吗(因为我前面专业课太拉胯了 这位主管甚至对此表示很惊讶。。。)
然后 对被上司批评这件事怎么看的
最后 希望自己的上司和公司氛围是什么样的
以上就是基本的面试内容 总共面了将近50分钟 整个过程其实也有点偏向于压力面那种 特别是深圳那边的主管一直不苟言笑很严肃的样子。。
但可能因为两位主管都是女性 我还是比较放松的 除了专业课那块脑壳冒汗 其他问题也算都能答得出来 最后问我还有什么问题 本来想说没有 但觉得不太好就问了她们希望自己的下属员工是什么样的(算是对标她们前面问我的问题) 整场面试就结束了
总的来说 难度还是比较大的 会考察专业知识感觉对专业能力还是比较看重的 其次就是会不断深挖你 说的每一句话都能给她话柄 可能会有点压力 
个人觉得最重要的还是不要怯场 大大方方 清晰的表达自己的观点就可以了 千万不要被问倒 至于专业知识这块 建议面前恶补。。。

面试结果: 暂无结果

面试难度: 困难

整体感受: 一般

【商务专员】面经分享

面试职位:百度-商务专员-北京

面试前的准备面试通知是昨天10:30在boss直聘上接收的,因为是第一次面试,很紧张,就赶紧去搜索需要准备的东西。
因为之前有过销售兼职的经验,所以准备的时候没有将面试题放在第一,而是直接去搜索公司的产品,面试的公司是做OA,CRM,HR这块的,这些我都不知道是什么。
先去了解了saas,因为公司简介上面有写到,百度上查了资料,才知道是属于云计算的,但是还是不理解这个东西,看视频的时候懂了,看完又不知道是啥了。就这样后来又搜索OA,CRM是什么,发现都好像不知所云,理解方面可能真的是需要提高的。
面试题还是面试前看的,认真的看了模板与标准回答,可是要我自己说又是另外一个回答。面试前面试约的时间是两点,需要搭公交20分钟就可以到达。到了面试地点,先是公司侧旁阴凉处有个书桌,有两位小姐姐在那负责面试者的签到,之后就上去公司二楼前台那,说明是来面试销售的,就有人带着领到了等候室,这时看到有4个面试者已经提前到了,陆陆续续的又有人过来了。
时间到了后就会有hr开始叫人进去不同的会议室面试,就在等候室的对面。面试过程叫到我后,我就过去了。面试我的是95年的小哥哥,氛围很放松,而我是大脑一片空白加上紧张。
自我介绍:“我是XXX,20届毕业生,因为之前有做过销售的经验,所以此次想来应聘销售岗位。。”
Q:为什么你不做本专业的工作
A:因为我专业学的很一般,所以想来是试试销售岗位
Q:说一下上一份工作的经历
A:我做的是水果促销,工作内容摆货理货。
Q:以后三年的职业规划A:暂时没有想过。
Q:了解过公司么?
A:稍微的了解,该公司是做OA,CRM,HR的,OA常见的有钉钉,企业微信。
Q:分不清OA和CRM,对于加班有什么看法?
A:是的,加班如果公司有需要,可以接受,但是也会提高自己的效率,避免不必要的加班。
Q:加班可以接受到几点?
A:正常下班是六点半,最晚可以9:30(我没有想到过会追问,所以就按常理回答了。。)
Q:薪资有没有期望值?
A:有,大概3000。
Q:加提成后呢?
A:大概5000(面试官就说了转正后底薪是4000,敢情提成才500)我确实不知道销售的薪资构成。
Q:说一下家人的情况?
A:家人的情况,我没听懂。(这里他换了一个问法,我忘记是什么了)
Q:场景模拟题:你对接了一个已经要签合同的客户,突然对方的老板说不要了,你怎么办?
A:我会搞清楚原因,再制定方案。(我说的是什么。)
Q:假如你面试不通过了,你有做好准备吗
A:有,我会自己回去找原因。
Q:你有什么亮点到紧接着的复试吗?
A:额。。暂时没有想到。
Q:你还有什么要问的吗?
A:我想知道公司对新人的培训是怎么样的?
Q:公司有新人培训营,专门对公司的产品方面进行培训,以及……还有其它的问题吗?
A:没有了。
Q:好,此次的面试就到这里,我过去问问hr的安排,是否接着复试。到这就结束了,hr进来和我说,今天的面试到这就结束了,谢谢您
我应着说好,就走出会议室,走的时候看到面试我的小哥哥背对着我
面试总结其实问答过程中我已经知道了这次结果,面试小哥哥估计也越来越无语我,给了个建议,紧张,没有准备好,而且最后的那个反问的问题,应该要问清楚,比如双休是否真的是双休,公司的发展及架构,五险一金,还有哪些福利都可以问,这些都是切身与自己利益相关的,都是基础,还没有往深入一点问。

面试结果: 确定通过

面试难度: 巨难

整体感受: 不好

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