销售代表面试

[全行业]

15951条工资| 23443条面试| 119668条招聘

面试整体感受

很好    30%

一般    58%

不好    12%

面试难度

2.41
难度系数

如何获得面试机会率

网络招聘   55%

校园招聘   21%

社会招聘   12%

内部推荐   5%

猎头推荐   3%

其他   4%

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匿名用户

奥马电器的外贸销售代表面试

 -  中山

"由于是外销代表的面试,所以比国内严格"

面试未通过   面试感受:一般   面试难度:有难度

面试经历:

由于是外销代表的面试,所以比国内严格。奥马主要做冰箱贴牌,所以都是面向国外客户居多。因此对于外语的求平要求很高。初面首先要做英文翻译,中译英以及图表英文作文题,随后要与四名高管结构化面试,会涉及用英语回答问题。终面在总部,分为两轮,一轮与外国设计师和负责人全英文对话,一轮与总经理结构化面试,整体压力较大。

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你还记得你曾经的面试情景吗?分享一条你的面试经历吧,为更多的求职者提供帮助!

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匿名用户

中国平安人寿保险的销售代表-兼职面试

 -  重庆

"还可以把,总体感觉说话这些"

感觉靠谱   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

面试官人很好,问的问题也比较专业,人也很随和。

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有用(148|评论(1)|

 
匿名用户

戴尔中国的内部销售代表面试

 -  厦门

"内部销售非常好面"

面试通过   面试感受:一般   面试难度:很容易

面试经历:

内部销售非常好面,面试方式是笔试+群面,笔试有简单的英文和电脑基础知识,面试分别自我介绍之后分组角色扮演顾客和销售做产品推荐,注意探索客户需求之后再出解决方案就好。顺利的话会单面,此时只要表现出:我特别想进戴尔!我想干销售!我不怕吃苦!我不怕压力!90%甚至更高的比率可以入职。

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有用(795|评论(2)|

 
匿名用户

广州金升阳科技有限公司的海外销售代表面试

 -  广州

"金升阳一般效率比较高"

感觉靠谱   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

金升阳一般效率比较高,一天之内解决。网申后简历通过会有笔试,按照公司规定的时间来做,特殊情况可以和hr反应,比较灵活。过了笔试后公司会发进去宣讲会的邀请码,去参加宣讲会的时候凭邀请码进入,最重要的一点是不能迟到!不能迟到!迟到的同学会被请出去。宣讲大概是一个多小时。之后开始领号,分组,进行无领导小组面试,要说话,不能说废话,最好就是提新观点或者就是起个推动作用,推动话题往下一步发展。无领导小组通过后会喊号进去填写信息,安排每个号的面试时间。休息大概一个钟吃饭啥啥的,就开始面试,一对一。研发岗有两个hr面,包括技术面试和综合能力面试。其他岗位就是综合能力面试。我面试的是海外销售,问了挺多问题的,都是根据简历来问,你做这个事情的感受以及学习到了什么东西等等,说清楚就可以,而且你要有对这个岗位的理...

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有用(2326|评论(16)|

 
匿名用户

ZARA的销售代表-兼职面试

 -  上海

"因为是兼职,所以不难"

面试通过   面试感受:很好   面试难度:很容易

面试经历:

因为是兼职,所以不难。公众号填写信息,隔一天打来电话询问简单情况并告诉面试地点,面试问了为什么选择这里和自己的职责,还有提供的时间能不能接受夜班。

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有用(199|评论(1)|

 
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