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PM面试

PM面试技巧页面,通过统计用户真实的面试经历,总结出PM面试问题,同时有面试难度、面试的整体感受,帮助大家如何获得更多的面试机率;从各公司真实的面试经验中取经。

3520条工资 |693条面试 |270条招聘

面试整体感受

很好    23%

一般    66%

不好    11%

面试难度

2.0
难度系数

如何获得面试机会率

网络招聘   47%

校园招聘   7%

社会招聘   14%

内部推荐   11%

猎头推荐   18%

其他   3%

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匿名用户

上海凯培安玮盛物业管理有限公司广州分公司的PM面试

 -  广州

"HR电话沟通很专业。"

感觉没戏   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

HR电话沟通很专业。冒雨按时去面试,初试为驻地经理一对一面试。简单问了几个问题。说两周后要再去,由上游外包公司面试。他开的工资不理想,我直接放弃了二面。异地面试的,要考虑自己反复前去的成本。

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有用(19|评论(0)|

 

你还记得你曾经的面试情景吗?分享一条你的面试经历吧,为更多的求职者提供帮助!

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匿名用户

阿里巴巴的PM面试

 -  杭州

"三月初被内推面试阿里航旅PM,到四月初顺利拿到阿里大OFFE"

确定通过   面试感受:很好   面试难度:困难

面试经历:

一面 部门高P(未来同事)电话面:
自我介绍(10分钟,我在这种非正式的电话面试中往往说的比较多)
根据简历和自我介绍问了一些问题后,他提出终极拷问:从用户和市场两个角度谈一下你对在线旅游行业的看法。
我谈完用户的角度之后,他把市场部门留给我当做作业,约了下次面谈给他讲。
二面 阿里巴巴北京 部门高p两位(未来同事) 长达一个多小时的专业面:
两位优秀的PM对我压力面试+技术面试,完全没把我当应届生来看啊,这是我参加校招以来遇到的最严苛的一次。
由于记忆较远,我只把印象深刻的部分和挑战整理如下:
挑战1:在我刚坐下的时候,就让我站起来在白板上展示我简历中的一个data mining的案例,
挑战2:你带领一个创业团队,有限的资金,你要做什么?(这个问题实在太大了,我听到就犯傻了,给我两分钟思...

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有用(78|评论(15)|

 
匿名用户

迈图(上海)企业管理有限公司的PM面试

 -  上海

"全程英文面试,你是否可以谈一个小时。"

感觉没戏   面试感受:一般   面试难度:困难

面试经历:

首先接到的是人事专员的电话通知。经过确认地点和停车地点及方法后,决定开车前往。提前10分钟到场等待。人事专员接待很得体,嘱咐稍坐,面试人很快就来。很快就见到了工程部门总监,坐定之后开始介绍自己的经历。总监对工作实际事物相关的诸多方面,有针对性的提问,最后他比较担忧的话题是,需要候选人熟悉企业管理系统SAP操作。最后谈到薪水的期望。这个公司比较传统,管理也是相对中规中矩的,总监是一位精干的中年人,谈吐中感知到他的实际管理经验和对业内环境的了解。

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有用(3|评论(0)|

 
匿名用户

富士康的PM面试

 -  深圳

"一轮面试"

确定通过   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

一轮面试,做了个英语自我介绍,PM,就随便聊了一下,感觉挺轻松,一开始准备面秘书的,后来比较活跃就去了市场部?

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有用(18|评论(1)|

 
匿名用户

Muraya的pm面试

 -  上海

"面试比较简单,还是看个人素质能力。"

感觉靠谱   面试感受:一般   面试难度:有难度

面试经历:

现在一个萝卜一个坑,面试还是需要自我好好准备下。老板亲自面试,只要能回答出来就可以了,但是前提是你会答。

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有用(5|评论(0)|

 
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PM工资概况
平均¥11880

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

PM就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

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