海外培训生面试

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2024-04-25 19:00:00 更新

海外培训生面试概况

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面试难度

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“困难”

面试感受

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“体验不好”

面试来源

网络招聘
33.3%
校园招聘
33.3%
社会招聘
33.4%

海外培训生面试经验

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面试难度
面试感受
大概是我面过的最难的...
匿名用户
面试了职位:海外培训生
确定通过确定通过
大概是我面过的最难的一家公司了 不停的用各种各样的问题轰炸你 当然 英语好的话 会很占优势 会有他们某区的几个总监级别的领导来面试
2 年前 发布
  顺利通过性格测试...
匿名用户
面试了职位:海外培训生
未通过未通过
  顺利通过性格测试关   与多数同学大规模撒网的策略不同,有限的时间和精力以及强烈的自信使我只选择了为数不多的公司作为目标:包括Industry Firms,会计师事务所,银行(外资、国内的都有)。听了几场宣讲会后,我自作聪明地认为宣讲会不过是各大公司作秀的一个舞台罢了,也就懒得继续和别人去挤场子,只向同学打听招聘流程就作罢了。   2010年11月底,同屋MM听完渣打的招聘会后,一脸兴奋:“渣打银行的海外培训计划十分诱人,每年都能出国哦!可惜全国才招几个人。”   “有这么爽的培训啊。”我非常渴望进入一个只在全国招几个人的“精英单位”,忙问怎么申请。“网上投简历,不过得先通过一个据说很难的性格测试。”“天哪,又要性格测试!”我不禁倒吸一口凉气,因为此前的性格测试如马士基等,我都落败,可以说是心有余悸。   总算“天无绝人之路”,这一次,我幸运地通过了网上的性格测试。接下去的能力测试就是测试小学数学知识,只要具备一定的英文能力和认真的态度就能通过。最后,是一大堆es-say questions,我把简历上的一些话copy过来,半小时就搞定了。   轻松搞定“一面”   2003年1月,我刚回到老家,正享受最后的寒假时,接到了渣打银行的“一面”电话。虽说,回到父母的怀抱,整个人都松懈下来,但为了神往已久的工作,我重新打起精神,调整状态。按面试的约定时间,我坐火车匆匆赶往上海的招商局大厦。虽然不是上海人,但已经不是第一次到上海面试,事先我已经把路线搞得一清二楚,很顺利地从火车站赶到了浦东。   “一面”的经理美丽又和蔼,主要就简历上的经历提了一些问题,还问我平时看哪些书报杂志。我说比较喜欢财经类报刊,如《21世纪经济报道》、《Business Week》等。   经理顺着我的回答,让我讲一则最近看的财经新闻,并谈谈自己的看法。这对于擅长演讲的我不过是“A Piece of Cake”。谈了20分钟后,善解人意的经理问我是否回家过年。我点头回答是。她又很客气地问我,是不是急着坐下午的火车。虽然不好意思,但我坦然地承认了。我的渣打“一面”就这样匆匆结束了。   走出招商局大厦时,我深吸了一口气,冷冷的空气让我感觉很精神。更让我欢欣的是“一面”顺利结束,似乎渣打的offer已经在向我招手。回到家,我过了一个舒坦年。   “二面”滑铁卢   果然,过完年后,我就接到了“二面”通知。此时的我已是信心十足,觉得渣打的面   试不过尔尔。但是,这次出马的是部门总负责人。没料到的是,这回我成了幸运女神的弃儿。   2月底,离开学的日子不多,我已经回到了学校。因为学校在北京,“二面”被安排在渣打北京办事处,巧的是也在招商局大厦。到了目的地,见到了总负责人。寒暄过后,面试官就单刀直入地问我为何要申请他所在的部门。我一下懵了,那不过是在网上申请的时候信手填上去的,还真没好好琢磨过。我只好硬着头皮,从自己的专业、兴趣分析,硬往那个部门的工作上靠。虽然思路没什么问题,但毕竟是临时抱佛脚,仓促而牵强。这也再次证明,充分的准备是面试成功的必备条件。   面试官显然对我的胡诌不甚满意,问我有没有去听渣打的宣讲会。当时的我有说不出的悔恨,只好说因为课程冲突,错过了宣讲会云云。   这点小伎俩显然瞒不过他,好在面试官也没有再追究,又开始就简历上的问题进行提问。忽然,他话锋一转,说:“我已经见了那么多申请者,你能给我一个理由让我录取你而放弃别人吗?”正当我“一二三四”地罗列自己的优点时,他打断了我的话,“这些优点好像别人也有,你能再讲讲自己的特点么?”这下,我又尴尬了,不记得自己胡诌了些什么。与其说不记得,倒不如说确实没有思考过与别人不同的特点。就像某个师兄说的,大家简历上都写“团队精神”、“沟通能力”,我们自以为是优点,而对招聘者而言是毫无特点、千篇一律。你是“三好学生”、“优秀干部”,他也是。大家都觉得这些头衔了不起,但一堆这样的人放在一起,你如何说服HR用你不用别人呢?   胡诌之后,那个负责人显然失去了继续面试我的兴趣,客套了几句就结束了面试。“二面”持续的时间并不久,而我的感觉却是“总算结束了”。这一次走出招商局大厦时,我的脑子一片空白,隐隐预感到了自己的失败。可是我当时还拼命安慰自己,以前那些没感觉的面试出来的结果也还可以,这一次或许也会不错。我抱着侥幸心理,没准大家都差不多水平,所以感觉糟糕是绝对,相对未必就输了。然而,“上帝是公平的”,这一次没感觉的面试结果是被“拒”。   失败感言   事后想想败走“渣打”也绝非偶然。所谓“知己知彼,百战不殆”,我对自己、对别人的招聘计划都知之甚少又如何能脱颖而出呢?在这里给后来人几句真心话:宣讲会能听则听,里面还是有一些重要信息的。如果实在无暇参加,最好仔细问一下听过的同学,了解一些招聘中的重点问题,免得像我这样承受不必要的损失。此外,没有拿到offer前千万不要自鸣得意,如我这般放松对“二面”的警惕,实在不是明智之举。上学时注意发现和培养自己的特点,多和同学探讨一下面试经历,多上网站搜寻一些面试问题,终归是有益无害的。...查看更多
2 年前 发布
海外培训生面试很好,共2轮面试
看准88966
面试了职位:海外培训生
未通过感觉没戏
面试官人很好,体验很好
2022-07-12 发布

海外培训生常见面试问题

海外培训生相似职位面试经验

【市场顾问】面试分享
何岩
面试了职位:市场顾问
确定通过确定通过
一面 可能是急招,投了简历没几天就收到了电话。基本的电话沟通面试,以聊天为主,了解沟通能力与基本背景情况。还很人性化的推荐更合适的岗位给你。记得问后续流程与时间。压力值:★大公司都要走流程,大概等了不到一周时间收到了 HR 的电话面试。(本人非上海地区)整个流程基本是一面的稍微展开版,但整个过程都很轻松,也是非压力面试。整个过程大概不到1小时,一半为面试,一半为介绍 JD 、公司情况、公司福利。压力值:★大概又是一周左右通知,需要线下面试,需要着正装到酒店。确定有直属上级与大区经理(看运气,他是否有时间)2v1面试。还是继续针对你的工作经历与细节进行讨论,其实更多的是交流而不是质问,整个气氛很融洽开始会先让你放松下来问一些兴趣爱好等,之后自我介绍。其实在外企工作过的话,问题点都是相通的。整个过程不到一小时,之后一周左右会收到通知。因为面试的职位还需要去上海培训9周时间,还在等入职。(培训期间会有淘汰)压力值:★★★...查看更多
2 年前 发布
市场顾问面试很好,共4轮面试
hero
面试了职位:市场顾问
确定通过感觉靠谱
我上次去这家公司就没有被问到学历啊,老总挺有魄力的。前段时间跟朋友去他们公司面试了分子岗位,人事先给我打电话了解了一下我之前的工作单位,做过哪些分子克隆方面的项目经历,然后约好了时间去面试。同时面试的还有一位女生,她之前是做外贸的,说来面试公司的海外渠道拓展和维护的工作。老总见面很客气的让我去会议室等了会,安排人事经理给我们倒了茶,就约我们去办公室聊了许久,说到了公司目前的现状,以及我们对该行业的了解情况,之前做过哪些工作等。那天我也去了另外一家做抗体的公司面试了,以为我之前跟着老师做过WB和IF之类的实验,非常熟悉,所以我选择了后面这家公司。如果不是因为专业方面的问题,我肯定会选择这家,离家近,而且他们公司的员工气氛感觉很好,面试的时候听见外面办公区的人说话和沟通,让人感觉很有工作和协作的氛围。或感受...查看更多
2022-07-16 发布
说实话,现在啥玩意儿都能叫顾问,其实就是电话销售,说好听点叫课程顾问。
匿名用户
面试了职位:市场顾问
未通过感觉没戏
说实话,现在啥玩意儿都能叫顾问,其实就是电话销售,说好听点叫课程顾问,面试时首先有个企业宣讲,上来说多么多么好,月入过万不是梦,三句话离不开一个月一万甚至更多,说是有轻微加班,然后说一个月前面加班到九十点。到了月底就得加班到十二点,我服了,十二点啊,身体不想要的可以考虑下,偶尔熬夜一天无所谓,问题是每个月前面加班到十点,后面直接十二点,真的不能那么熬。 还说996模式,我服了,996提出来的是谁?人家公司是啥公司?你们是啥公司?现在的老员工们连五险一金都上不全,还美名其曰的说是在申请,说白了就是申请不下来,或者不想给你申请。全公司五险一金里的一金都没有。说实话996连轴转,加上月底加班到12点,真的会对身体不好。 ...查看更多
2 年前 发布
市场顾问面试很好,共4轮面试
看准96074
面试了职位:市场顾问
确定通过确定通过
进去先写一个自己的基本信息的表格,一面是hr和部门经理一起面试,如果合适的话,会安排2面,BLM 面试。已经在公司呆了3年了,公司对女性员工很欢迎,hr有招聘女性员工占比30%的指标,所以咱工科的妹子别怕,BLM 是在公司呆了25年了,虽然看起来气势很强,但是是一个很好的老板,一般2面的话,blm对你满意会问你一些加班啊,愿不愿意出差 看看你的回答 ,灵活性,如果不满意 很快结束了。3天之内给你反馈 公司福利待遇有:13薪+3(年终奖) 五险一金 商业保险 年假10+N 病假15 公司有个慈善活动 关于水资源的,每年都会派人去四川等贫穷地方捐助钱财 物资扶贫,公司的人才培养计划也有种子和春竹计划,如果呆3年以上,可以争取做leader。 ...查看更多
2 年前 发布
上海亚马逊全球开店项目面试。
匿名用户
面试了职位:亚马逊全球开店项目
确定通过感觉靠谱
面試崗位:Amazon Seller Education Program Coordinator 面試官:Amazon Global Seller Education Program Manager 面試語言:中英文混雜面試方式:電話面試面試流程: 面試官介紹公司,項目,目前招聘的目的和相關需求 自我介紹 根據CV上的項目經歷展開討論   從你的CV上看到你的上一段經歷里做了很多項目,應該壓力很大,很好奇你是如何handle的?   你之前會經常加班嗎?(這裡我說了自己對加班的理解)    你為什麼去澳大利亞讀書?   你在香港讀研究生,現在網課還習慣嗎? 根據招聘崗位提問  你做過數據分析方面的工作嗎? 你對國內的社交媒體熟悉嗎? 你用过Amazon嗎,你在使用的過程中有覺得平台什麼需要改進的地方嗎? 了解目前求職需求 你現在正在找什麼樣的工作? 了解嚮往的企業文化  你喜歡在什麼樣的環境下工作?   你希望你共事的人是怎麼樣的? 向面試官提問   你一天在Amazon是如何度過的?         面試官說自己早上7點半就開始電話會議,與美國總部的人,及區域市場的項目負責人對接各種項目   你平時會常加班和點外賣嗎?         面試官說自己在上班的時候幾乎不點外賣,lunchtime大家都一起外出吃飯,公司在來福士,附近很多好吃的  你最喜歡Amazon的什麼?         面試官說在Amazon工作的都是很優秀的人,每一天上班都不會無聊,有很多新的挑戰。並且上班時間靈活,團隊都是根據項目進程安排時間,有一個共同的目標。 面試總結: 個人整體表現不錯,談話氛圍輕鬆,融洽,可以感受到面試官對自己應該比較滿意(中間很多環節有誇獎我的邏輯思維強,項目管理能力強,及適應性強。自己在面試前準備了Amazon 14則領導力,在面試過程中用到了很加分。可以感受到面試官是一個非常Goal-oriented person,同時也體會到在Amazon工作會有非常多的團隊協作。也了解到了他同事的大概背景(都是有海外背景,華僑等為主) 下次面試的時候我的語速應該再放慢一點* 忘記向面試官提問關於是否有新人培訓計劃 ...查看更多
2 年前 发布
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