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教师面试

教师面试技巧页面,通过统计用户真实的面试经历,总结出教师面试问题,同时有面试难度、面试的整体感受,帮助大家如何获得更多的面试机率;从各公司真实的面试经验中取经。

10000条工资 |774条面试 |190条招聘

面试整体感受

很好    35%

一般    55%

不好    10%

面试难度

2.6
难度系数

如何获得面试机会率

网络招聘   0%

校园招聘   24%

社会招聘   21%

内部推荐   8%

猎头推荐   1%

其他   0%

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匿名用户

四川西南航空职业学院的教师面试

 -  成都

"在人才招聘会投了简历"

确定通过   面试感受:一般   面试难度:有难度

面试经历:

在人才招聘会投了简历,西南航空职业学院专职教师岗位。两次面试都是线上视频面试。第一次是试讲十分钟,自选主题,面试官有教研组长和其它老师。第二次等了挺久,我都以为没过面试被刷了,又找到了我,是准备自我介绍一分钟,院长和教研组长在,自我介绍之后又简单问了几个问题。
面试完之后说是储备教师,要等下学期开学前再联系我们入职。但是没过多久学校hr又打电话问我能不能尽快入职,感觉缺老师很着急。
其他说明:在学校工作时间不长,后面有了其他新的工作机会,现在已离职。虽然也十分感谢在学校短短的工作经历给了我新奇的体验,但恕我直言这个学校感觉真的挺像个笑话的…集团的口号和文化理念没问题但是说的一套做的一套,一边说学校要做公益做教育,但是我看到的就是学校想尽一切办法压榨学生。比如:除了老师办公室,其他地方都没...

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匿名用户

网易有道信息技术(江苏)有限公司的教师面试

 -  南京

"语文在线辅导老师 的"

确定通过   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

语文在线辅导老师 的面试
Boss上发送了简历。严格来说是两轮HR调研,两轮面试。
背景 普通二本+QS100硕
1.当地HR打电话问了一些基本情况(所在地,确定最高学历,工作时间是否接受等等),约了视频面试时间。
两次视频面试均为群面。
2.第一次视频面试的时候HR很亲切,让做了自我介绍,问为什么选择网易有道,然后针对简历问了一些细节问题,比如实习经历的收获,觉得自己跨行业是否能适应这个工作等等。然后愉快的结束,说两个工作日内通知面试结果,我当天下午就收到了二面通知。
3.过了大约一周在dingding群内通知二面时间,是有详细表格发出来的。二面据说是正式工作的直属上司,也是先让做了一个自我介绍(大胆猜测是因为boss没时间看简历or没有跟HR对接面试者情况)。然后面试官说学历...

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匿名用户

西安高新一中实验中学的教师面试

 -  西安

"教师面试很好,共4轮面试"

感觉靠谱   面试感受:很好   面试难度:困难

面试经历:

校园招聘投的简历,通过后直接联系进行线上试讲,抽题备课一小时,讲课十五分钟,讲完后会根据内容进行点评,会问到当前领域的前沿方向是否了解,擅长哪些方面。
本以为没戏了,后来打电话让跟岗一个月,可能因为是妇科且我表现比较差吧,我没去,再后过二十天打电话通知有个见面会,
主要是校领导进行全方面了解,包括自我介绍,自我点评,相互点评(我表现依旧很差,词不达意)。结果当天还没出,但是再一次说我这个岗位需要跟岗,希望我尽快上手。

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匿名用户

天津科技大学附属中学的教师面试

 -  天津

"教师面试一般,共3轮面试"

感觉没戏   面试感受:一般   面试难度:困难

面试经历:

我应聘的是地理教师岗位,滨海新区的这些学校都是委托泰达人才作为第三方来实施招聘的,从报名到初面,再到笔试和面试,战线拉的很长。
初面完全没有难度,将应聘者分成若干小组,视频群面,有一个面试官,只问了一个问题:你为什么想要当老师,等同组的所有人回答完,初面就结束,等着笔试名单就可以了。
笔试也是线上答题,考的是类似事业单位的公共基础知识和职业能力测试那样的题目,教育学的相关问题很少,只有两个论述题,题目比较常规,题量略大,时间比较紧张。
笔试过后大概一个月才通知面试,面试是在生态城,现场面试,由泰达人力提供了一个面试场所。笔试这一天很折磨人,早上去的很早,抽签排号之后可以带着自己准备的相应学段的教材入场等候,一边看书一边等待叫号。
面试不是按学科面试,而是分成若干个面试室,每个面试小组...

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匿名用户

天津六力学校的教师面试

 -  天津

"教师面试很好,共3轮面试"

确定通过   面试感受:很好   面试难度:有难度

面试经历:

一面是hr,先自我介绍,然后简单问了一些问题,聊了一下岗位的情况,没有啥
二面是让提前准备一堂课,自己从所在学科课本里选,无生试讲,准备40分钟一整节课程的内容,可以ppt或者板书,需要有教案,
我是两个同岗位同事和一个负责人面的,会看教案,会当场提问,考验临场应变能力,大概讲了20多分钟就停了,
然后问专业性问题,知识性的和课堂管理类的,问的很细致,然后根据简历提问,
我之前是教培的,问觉得教培和学校教育的区别,为什么要去做教培,好像大概问了三四个问题,有点忘了,
然后介绍学校的情况,岗位的要求,印象最深的是一直强调学校的特色,和个人奉献精神,女老师一年半内不允许怀孕,培训会比较多,最后问还有什么问题,这个需要提前看学校的信息,准备一下。
大概2天告知面试通过了,
三面当时说...

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教师工资概况
平均¥11347

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

教师就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

 

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