质量管理工程师面试

质量管理工程师面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的质量管理工程师面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-04-20 05:00:00 更新

质量管理工程师面试概况

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面试难度

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“有难度”

面试感受

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“体验很好”

面试来源

网络招聘
40.8%
校园招聘
33.7%
社会招聘
15.3%
猎头推荐
6.1%
内部推荐
4.1%

质量管理工程师面试经验

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面试难度
面试感受
校招,初次面试经验分享
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过感觉靠谱
听了宣讲会,进行了网申,第二天凌晨收到面试通知,让第二天中午去面试。面试人巨多,分成若干小组,之后被带到另一个教室进行一对一面试,先自我介绍,两三分钟吧,可以谈谈除了简历外的自己的性格特点,爱好习惯等。之后她问了一个问题:在长沙工作,家人会有意见吗?我回答是:家人支持我在大城市发展,他们尊重我的个人意见等等。之后她问我有问题问没有,我问了一个关于御家汇住宿的问题,她回答:暂时还不包住宿,这个得员工自行解决。然后她告诉我二面会去公司总部,让我等候通知。之后就结束了这次短暂的面试,整个过程四五分钟,还算愉快。...查看更多
2 年前 发布
5
华星光电质量工程师面试
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
第一轮面试为无领导小组讨论,比较简单,只要正常表现都能过。第二轮面试为一个人力资源hr和一个技术面试官对你进行面试,会问一些简历上写了的东西,比如项目内容,所修课程之类的问题;hr会问社团,生活,职业规划等问题。
2 年前 发布
13
奕斯伟品质工程师面试分享
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
未通过感觉没戏
一共两个面试官,进去会先让你做自我介绍时间大概三四分钟。然后他会问你对这个岗位了解都多少,大概谈了一下。接下来就会按照简历上写的逐条问下去,特别详细,比如你做过的项目,实习,问的很细致。
2 年前 发布
2
HR小姐姐电话通知
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
未通过感觉没戏
HR小姐姐电话通知,发邮件告知需要的材料及路线。门口填单保安放行,HR小姐姐带领到填写资料的地方,简历填写,英语测试,性格评估试题。 完毕后,主管来面试,询问之前的工作经历及行业。询问应聘的专业知识有一定深度,问的很细,最后问薪资要求。完了后告知6天内电话通知结果,坐车回去。 ...查看更多
2 年前 发布
2
瑞声科技质量管理工程师面试经验
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
先是自我介绍,然后会跟将来直属领导聊,被问到一些技术上的问题,当时太紧张答的不是太好,有些简单的技术问题也没答出来。
2 年前 发布
5
京东方质量管理岗面试经验一面分享
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过感觉靠谱
收到面试通知,到达指定酒店,扫码进行排队,2个面试官同时面试4个人,先简单自我介绍,然后进行提问。一般在你介绍后,面试官就提问你,然后接着下一个自我介绍,当所有人介绍完后,在针对个人提问一下简历上的问题,都不难,然后面试官会询问面试者有没有问题,之后就结束了。...查看更多
2 年前 发布
4
今日之果,昨日之因!
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
2017年参加飞利浦的面试并成功入职,能够得到这份内推的机会完全是因为之前在TCL工作时给飞利浦这家甲方爸爸留下了比较好的印象,后来上海飞利浦这边有空缺职位,正好我也在找机会,一拍即合。面试还是正常的人力、直属、总监三轮面试,没有特别刁钻的面试题目,也不会做任何智力测试题,全是质量方面的专业性问题和部分英文口语问答。成功拿到offer的那一刻还是很激动的!...查看更多
2 年前 发布
质量管理工程师,二轮面试通过,薪酬没过
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
第一轮:质量管理负责人提问相关质量管理问题,并且分享公司质量管理现况,可以提出自己的问题。 第二轮:质量部门经理,主要是说明业务方向和发展,并且询问个人的业务前景,了解个人性格,工作方式,以往的主要工作业绩。
2 年前 发布
4
面试难度不大,总体不错
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
先HR面试,然后质量经理面试,最后hr经理谈。介绍学校做过的项目,职业规划,问了质量工具有哪些,FMEA怎么开展。怎么做原因分析。问的范围广,着重看个人表达以及逻辑思维。
2 年前 发布
2
品质管理工程师面试经验
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
笔试,面试,电话面试,笔试涉及到的是专业知识,逻辑类的,英语。 一面问到的是对岗位职责的理解,需要提前了解下自己应聘的岗位,还有自己做这个工作的优势,比如性格,之前有过的实习经历等。电话面试就比较简单了,就是问对待遇,工作地点要求啥的。
2 年前 发布
14

质量管理工程师常见面试问题

上家公司工作经历。
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
关于自己工作内容明显表述。
2018-07-26 发布
来自震宇(芜湖)实业有限公司的面试
自己对于未来的规划。
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
首先是学东西,等自己要了一定的知识积累,量变引起质量,希望自己能够忘更高的职位发展。
2018-07-25 发布
来自梅西埃航空(苏州)有限公司的面试
作为一个质量工程师,你会使用量具吗?
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
现场演示,但个人认为这是现场质检员的面试题目。
2018-07-19 发布
来自佛山佐尔汽车部件有限公司的面试
是否愿意在公司稳定长期工作
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
期望薪资如果OK 自己肯定是期待能在公司有稳定的价值体现
2018-07-18 发布
来自亚旭电子科技(江苏)有限公司的面试
问毕业设计的内容。
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师
确定通过确定通过
简单叙述即可,过程轻松。
2018-07-09 发布
来自上海广达的面试

质量管理工程师相似职位面试经验

故障分析师面试一般,共2轮面试
9788
面试了职位:故障分析师
确定通过确定通过
我投了 ATD_Device TCAD 校園面試十月底,到現場看到一堆主管跟等待面試的同學 都擠在一個小房間,可以看到跟聽到 大家面談的內容 對於第一次面試的我,壓力還頗大的 開始面試時,主要面談內容 自我介紹、PMOS、NMOS的原理 畫出MOSFET的簡圖(我一開始畫太醜 被他說你這樣我不能接受) 然後接著問 有沒有聽過 BDSG 就是問你如何加偏壓操作MOS 這邊我答的不太好,被主管酸了一下 接下來問一些假設性的問題 主管面談完說我 態度方面都OK 只是半導體專業還要再加強(QQ 二面在一面兩個禮拜後, 我真心覺得,面試約早上九點真的很痛苦、前一天一定要睡飽 我是嘉義人,約六點就起床搭火車去南科站,轉接駁車 一開始就先做英文測驗跟邏輯測驗,的時候我根本還在恍神,一邊做一邊打哈欠 聯電在面試我覺得做的滿好的 基本上是一人一個會議廳,做完英文跟邏輯測驗 人資就會帶你到會議廳,讓你在裡面培養一下情緒 等待主管近來(這段期間我還是一直打哈欠) 一進來就是經理帶著兩個主任工程師來面試 面談內容:主要都是兩個工程師在發問,對我的碩士題目很有興趣 反而主管一直低頭表情滿凝重的 工程師問完之後,換主管發文就是針對一些半導體專業知識 內容同一面,但特別問了我 會不會解能帶圖 當我回答出來時,他們看起來很驚訝 還問我是不是固態物理的期末考 可能因為這個關係 後來面談人資就說主管滿喜歡我的 TCAD部門好像很喜歡收物理系的,如果要去面試的話 Bloch's throrem 可能要稍微看一下 面試結果: 打電話去問人資 說是初步錄取 但是一直卡在這裡很久了 人資叫我自己打去催促主管,所以還不知道如何...查看更多
2 年前 发布
首先说下,当时邀约面试很随意,直接电话邀约,没有任何邀请函,水平很烂。
匿名用户
面试了职位:故障分析师
未通过未通过
面试未通过。注意套路陷阱,不尊重人。首先说下,当时邀约面试很随意,直接电话邀约,没有任何邀请函,水平很烂,到达现场面试官还是所谓的公司副总,我是品质管理工程师,看了简历两分钟说,不适合,感觉就是侮辱,邀约面试都不用审核简历吗?不适合邀约面试?垃圾公司,我来回坐车两个多小时,花费车费近100,素质如此低下,什么破公司!...查看更多
2 年前 发布
1
面试:失效分析工程师。有了很好的初印象,题目中等难度,期待有个好结果。
斩铁谷口罩数据架构师
面试了职位:失效分析工程师
确定通过感觉靠谱
只面了一次,六七个人面一个人,讲ppt然后问专业问题。问的问题还是很有专业性的
2023-11-02 发布
面试:失效分析工程师。体验感较差,没啥难度,告知没通过。
冒险湾闹钟用户运营
面试了职位:失效分析工程师
未通过未通过
校招线下投简历FA,当天告诉初筛通过,第二天面试。到了结果是群面6个研究生(每个人投递的岗位不同),2个领导1个hr
2023-11-13 发布
面试:失效分析工程师。给人感觉很亲切,确实有一点难度,告知通过了。
马路上便利贴通信项目专员
面试了职位:失效分析工程师
确定通过确定通过
一面 人事面,问了一些个人情况,先让做个自我介绍,然后问家住哪里,家庭情况,读研期间最大压力是什么,如何排解。然后因为我发了两篇文章,又问了我在写文章的过程中学到了什么。最后还问我能不能接受加班以及工厂的生产环境。技术面,是一个部门的主管面的,让介绍自己课题,我直接把组会ppt讲了一遍,面试官还是比较专业的,问的问题都在点子上,比较重视材料的制备环节和表征分析,还有就是性能优化的原理。反问环节,因为之前在网上有了解到三环这里有个超新星计划,所以就问了下要怎么参加,后续hr联系我,说是这个是根据两次面试表现决定,我的表现可以,能冲一下超新星,会给我安排三面高管面,因为这次比较重要,所以以组会ppt为基础,重新改了改,在前面加了一些个人介绍。来了四个老总,面试前半阶段和二面差不多,问一些课题方面的问题,后面就是一些闲聊,但是面完以后问hr,她说超新星对软素质要求较高,我可能回答的时候还是比较内敛,估计悬了,不过普通offer是到手了...查看更多
2023-06-20 发布
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