店面营业员面试概况
基于用户贡献的718条店面营业员面试经验统计分析得出,结果仅供参考。基本上没什么太大难度匿名用户
确定通过
整体来说是算得上是简单,就问问销售岗位常见的问题,讲一下公司制度,双方都满意当天就会告知面试结果。
面试很多人,但工作机会也很多,会有上机测评匿名用户
感觉靠谱
面试官会详细询问你的情况 ,同时看你适不适合做这个岗位。主要在意你的工作经验(销售类),以及你的沟通能力,和是否是个吃苦耐劳的人,面试完会有上机做测评。
2 年前 发布
1 今天去面试了百度感觉还是有希望的匿名用户
感觉靠谱
我发现其实有时候专业即时不对口,只要努力,能力在,一切还是有希望的,因为你的专业知识只是起到锦上添花的作用,实际上是你学习中对能力的培养。
先跟人事面谈,然后是督导匿名用户
确定通过
面试首先是跟人事谈,就是常规的谈之前的工作,以及你的优势,以及薪酬。接下来是督导跟你谈,这个就比较业余了,无非就是能否接收区域调动。
中国电信河北分公司面试匿名用户
未通过
面试就是问一些个人爱好,未来规划之类的东西,挺简单的,看看你是否适合销售,对电信的了解,在学校期间的表现。
中国联通面试过程匿名用户
感觉靠谱
首先是进行笔试,笔试的内容就很常规,感觉初中生都可以做那种,没有难度。面试的话就是问几个问题,比如为什么选择中国联通,对通信行业了解多少,对营业员工作内容了解多少之类的,不是很难回答,都是基础问题。
德邦面试大概内容及关注点匿名用户
确定通过
面试有3轮,首先是集体讨论,分几个组,每组若干人,主要考察融入团队的能力。然后是抽取一个话题进行1分钟演讲,最后是单独面试。过程要表现出积极性,善于沟通。
德邦快递面试感受简述匿名用户
确定通过
首先是在智联、前程无忧上面投递简历,一般每周一都会收到面试邀请短信,周二下午一点去成都市二医院地铁站旁边的潮漫酒店10楼的会议室去面试。
面试内用首先是企业宣讲,然后就开始面试,面试方式是无领导小组讨论,之后就是淘汰一部分人,最后留下来的人参加面试官一对一的面试提问,自我介绍啊,工作意愿度什么的都有。
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好好准备 表达流畅有准备匿名用户
确定通过
面试的几轮都很顺利 其实面试环节也就是常规的群面和单面
面试的问题也就是常规的关于自豪的事儿 自身的特质 对苹果的认识等方面 新人多上网看看面经 经验丰富的确保面试的时候言语得体 表达流畅有重点就可以了
虽然拿到了offer 但是薪资有点不符合期望
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德邦一线比较的苦,你怎么看待。匿名用户
感觉靠谱
苦没有关系,现在这个阶段能让我学习到什么东西,如果公司有比较好的发展平台,苦一点没什么关系;任何工作都有苦的一面,不可能有很轻松的工作,如果有很轻松的工作那这个公司一定没有把人用好。
来自德邦物流的面试呵呵呵匿名用户
未通过
面试官年轻人,不懂得人情世故,一味的跟我纠结晚了一分钟,对西安本来不是很熟,所以走了冤枉路,解释后,还是当着很多人的面前,大声的对峙,说实话,我是来面试的,不是来受气的,面试的人那么多,连个最基本的接待都做不好,你怎么好意思和我对峙。
其次跟看准上的其它面经说的无二,总觉得面试官傲气十足,不知哪里来的自信,同时最后的面试合适敷衍了事,我做过编导策划工作,当看到我的简历时,问我你还做过编导?满满的质疑语气?说话极其的不尊重别人?拜托,个人素质在哪?总之,这公司普通职位能别来就别来,要不你就来做管理层改变现状。
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当日下午集体办公室面试匿名用户
确定通过
第一次遇到集体面试的情况,被召集到办公室,面试的是公司老板。各待面试人员均是刚毕业的大学生居多。各自自我介绍,介绍后,面试官会问你2个问题,搞笑的是,问的问题与你工作岗位完全没有关系,譬如家里情况等等就这样,回去等通知即可。
面试地点远,人事不专业匿名用户
感觉没戏
公司在奉贤,地铁站下去后还有3公里路,可以公交或者步行。到了公司后还要填一份简历,等了一会带去面试,有意思的来了,刚自我介绍中,别人来找面试的人有事,直接把我晾在一边处理去了,后面稍微聊了几句,感觉不太合适就问我还有什么想问的,得,又浪费一天时间,想来面试的慎重,别白白浪费一天时间!...查看更多
京东便利店督导面试。匿名用户
未通过
在公众号投递的简历,第三天收到了电话回复,说是感觉简历还是比较符合的。咨询了个人的工作经历以及家庭背景等,说过两天会把简历投递到负责人那里,让我等待回复。但是等待了一个星期也没收到回复,回电咨询被告知履历不足,也是有点小懵逼。
浪费时间!不尊重面试者!匿名用户
感觉没戏
我是到番禺店面试的,等了一个小时多一些也还没给我面试,问前台说是经理在跟客,这可以理解,但觉得对面试者还是极其不尊重的,不问也没人说一声,如果实在是忙的话可以告知改时间,就算是应聘者也不该被这样浪费时间,这些细节都可以反映一家公司的文化和素质。
然后快两个小时的时候给我照了一张相就说可以走了?等通知是否有复试,这系列操作都让我很迷惑,只为了照一张相片还有必要叫我去面试吗?那这个等待的过程又是怎么回事?拍一张照片一早拍不就好了吗?真的没必要这样去浪费每个应聘者的时间,若不符合你要求,一开始就不要叫人去面试!
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2 年前 发布
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