产品运营实习生面试

两轮都是视频面试，一轮，深挖简历，曾经为了一个什么目标做过什么努力，常用APP是什么，哪里好，哪里需要改进，怎么改进？之后就是提问环节。二轮，最近看过的互联网新闻及想法，给一个场景设计推广活动，给一个产品设计研究方案，你以前的leader怎么评价你（好的&不好的），说下我的感受就是懵，希望之后的小伙伴能够借鉴准备一下，至少准备个框架，不要太散？之后就是提问环节。...查看更多

先是一个面试官面试，面试官一进来说我简历非常优秀，一直夸，导致我放松了警惕。先是自我介绍，也比较流利，抓住了职位需求的能力要点，然后问对产品运营的理解，我也把准备的内容说了下，面试官也说我跨专业却挺了解的。然后问了下我专业一般都做什么。 然后画风就出现了转折，面试官问我如果运营知乎，以及如何对知乎进行软件测试。我也没有冷场，但因为没有准备到，只能按自己理解说，然后面试官后来总结说我讲的主要都是产品内容这一个类别，还有其他很多方面。那时候开始感觉已经不太好了，但面试官态度很好，然后问我有什么要问她的。我也问了很多，包括数据分析具体需要什么，我要不要提前准备一下，她也说不用，团队氛围很好，可以教你，又说了很多关于薪资，什么时候能上岗。 第二轮hr进来拿了a4纸做英文翻译。翻译没有单词翻不出，但是因为是长难句，加上紧张，涂涂改改写的很潦草，也没有特别完美。最后还是没有过面试，其实挺失望的，因为之前hr电话面试还有面试官刚开始聊我简历，都好像给我一副很满意我的画面，结果最后被刷了，可能因为运营和测试知乎两个问题没有很要点清晰。本人读社科类专业，除了自己提起做了点功课之外，确实没有任何相关专业知识，只能硬着头皮做答，所以能想象我当时懵逼中做答的样子，总之最后真的很失望。发邮件问了hr能不能再报别的岗位，hr也态度很好跟我说可以，让我加油。 我面试完第二天觉得凉了报了另一个非专业性岗位后，很快hr查阅我的简历，但却一直没有收到电话。而我上一个岗位几乎hr一查阅简历2分钟来电话。按理说我新报的项目申报实习生比产品运营更容易一点（以我简历来说），但总之现在没有回应了。自己其实很喜欢这家公司，因此很遗憾，只能怪自己有点轻敌，在报跨专业互联网岗位时做的准备不足。 ...查看更多

一面群面直属领导和部门总两个人，大家拿到一个说明国内老龄化的题，让我们出一款相应的手机产品。自我介绍＋讨论＋陈述老套路，紧接着叫几个人留下。二面部门总和领导二对一，问各种关于之前经历，对手机理解，为什么选这个岗位等等问题。三面温柔可人hr小姐姐就问问要求，工作了解，能实习多久，之后职业规划什么的。...查看更多

一面应该是人事小姐姐，很温柔态度很好，就是常规的面试，反问的时候问了她工作制度，说是995轮休，运营岗不能没有人看着，所以节假日都是轮休，中午吃饭也是轮着来二面是负责人面，刚上来就把我吓到了，但是很厉害，他说他以前是网易的，很能说，问了很多关于运营的问题😭有点答不上来，但是说实话从他讲的东西中学到很多东西，感觉通过的概率不大...查看更多