会计助理面试概况
基于用户贡献的3590条会计助理面试经验统计分析得出,结果仅供参考。会计核算知识、实战应用等匿名用户
确定通过
流程就是一对一的面试、在总公司人事部和经理面试,神态、态度、表情严肃,问一点专业的会计知识问题等,一般。
我在xxxx直聘平台...匿名用户
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这家公司以找会计助理的名义找实习或应届生来,但面试了解后发现实际是在招销售端的岗位,重点关注你的沟通能力和性格与否。告诉你要先在销售部做3个月,然后才能让你去会计部做会计....我面试没过所以不知道3个月过后是否真的去了会计部。个人意见,仅供参考
面试不算太难还蛮轻松匿名用户
感觉靠谱
在招聘网站上面看是周末双休,实际是大小周 。第一次面试的时候也没有告诉我是大小周,第二次复试的时候才告诉我是大小周,属于耍小心机的感觉。面试不算太难还蛮轻松
校招,校园宣讲会后的简单一面匿名用户
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每个同学大概问三个常规问题,汇总了一下自己和别人的问题。1.自我介绍,讲讲简历以外的内容2.三年内职业规划3.为什么选这个岗位4.与在场同学相比的个人优势5.三个词总结自己6.唯一一个看似有点专业问题的:后疫情时代房地产行业的如如何发展(就算是简单一面也已经挂了,太紧张...查看更多
会计助理面试过程及问题介绍匿名用户
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约的早上10点面试,HR和财务主管二对一,一开始先自我介绍,然后主要围绕简历经验进行了一些询问,例如:碰到的比较困难的事情是什么以及如何解决的,有哪些优缺点;然后对一些食物的看法,例如:认为attitude motivation和ability中哪个最重要,为什么。面试过程大概半个小时。...查看更多
没有问专业问题。<b匿名用户
感觉靠谱
没有问专业问题。但是在面试过程中不断强调应届生的知识毫无用处,强调学校的老师教育脱节需要从0培训,就把你说得一无是处。那请问为什么“任职要求“需要财务专业的?你不如啥专业都请好了....问什么问题的中心都是”我们公司超牛的!超专业的!“一面后通过晚上通知你,二面要你在当天看完他们的视频+根据视频出题靠你.......我在那近30分钟的视频中,明白了什么才是真正的”和社会脱节“。你们。到底哪里专业了.....二面通过会在第二天有电话并立刻要求见习一个星期....????薪资福利都不让谈的吗?单休还是双休这些完全都不讲........查看更多
面试不难,基本上没啥大问题都可以过。匿名用户
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财务经理人比较好相处,会大概问一下你过往的工作经验。然后就是事先告知得做好吃苦的准备,因为工作量很大,一个人可能要负责几个门店的财务工作。基本上表现没啥大问题都可以进去的,个人觉得。
面试:审计。Tracy
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1.网申2.游戏测评3.AI面试4.线下superday:英文自我介绍、英文无领导小组讨论汇报、中文单面(经理和老板)5.发放offer整体难度不是很大,游戏测评提前做攻略拿高分,AI面试提前准备问题不大
创业公司,地址偏,环境差。匿名用户
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哈哈,从业以来最难忘的面试之一!首先,公司地点在一个不当道的街上,还在二楼,很不好找,光找地方都至少问了3个人!一不小心就错了那小小入口!去的时候旁边还在装修就很吵。关键是粉尘飞扬,感觉到了工地!当时就打起了退堂鼓!然后公司只有两间很小的办公室,大家都坐在一起办公,连转身的地方都没有,没有会议室什么的,厕所也是男女公共用,看了一下,几乎都是刚毕业的小孩在做审计工作。
最奇葩的来了,面试的时候直接坐在大门口走廊上,因为内部确实没有地方,感觉太奇怪了,但来都来了,只有忍。然后面试的话是女老板直接面试,主要针对过往的一些项目,因为他们偏做咨询,所以比较偏重审计及纳税筹划。大致说了一下之前的工作内容感觉被她鄙视了。整个面试环节都一副高傲的样子,有点像教导主任让学生背书的那种氛围。内心感觉很不爽。
最后问手上有哪些证,说了之后她态度稍微好一点,表示可以让我来学,低工资只给可怜的5000。还一再强调我之前没有做过,想压我工资。我……本人CPA+注税+中级,10年工作经验,我谢谢你!
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【财务顾问】面经分享看准74489
确定通过
面试前: 需要做逻辑测试,题量20题,每题5分,合计100分,60分及格。我做了大概30分钟,虽然没有及格但是还是可以继续初面的。首先是自我介绍,我介绍了自己的毕业院校和主要工作经历;其次是部门主管询问了离职原因、工作经历(主要了解工作流程、工作方法、工作中遇到的问题以及如何解决的)和职业规划;接着是对应聘工作的了解;最后是让我问面试官问题,我问了一下部门组织结构的问题。不需要紧张,全程没有压力面,面试气氛比较温和。我是视频面试的,面试流程和初面差不多。先自我介绍;然后询问工作经历(主要是想了解工作经历中遇到的具有挑战性的问题以及如何解决的);接着是对公司的了解和对应聘工作的理解,还有职业规划;最后是让我提问,我问了企业今后的发现规划问题,CEO也很耐心地跟我分享。一开始我还是比较紧张的,但是由于CEO没有压力面、态度很和蔼,所以后面我也不紧张了。已经顺利入职啦~希望这个面经可以帮助到有需要的小伙伴,这是一家充满机遇的初创公司,如果你喜欢挑战性的工作,那这里会很适合你的。...查看更多
【财务顾问】面经分享匿名用户
确定通过
面试过程: 1.妙文国际的校园招聘面试 一般都是一队的HR集团出动,一天内3场面试。2.最先是群面,妙文国际喜欢更积极主动争取话语权的人,给一个题目,分两方辩论,辩论之后会让你评价对手和队友,HR的问题会很犀利,测试你抗压能力。3.二面偏专业面,HR小哥哥先让我自我介绍,后问了一些专业性的问题,主要是当年新收入准则出来,问了变化,还问了杜邦分析ROE的拆分,用英文介绍自己,我英语不太好,就只好尴尬的笑笑。4.三面偏向于聊天,面试的HR也会更年长,主要自我介绍,聊了自己的喜好,问了关于外派等问题。面试官问的面试题:1.群面:你觉得你们组辩论发挥怎么样,给队友和对手排序,说出排序的原因等。2.二面:新的收入准则和旧的有什么区别?妙文国际的领导都非常的和蔼,让人感觉非常的放松和舒服。...查看更多
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