客户关系管理面试

客户关系管理面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的客户关系管理面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-04-24 00:00:00 更新

客户关系管理面试概况

基于用户贡献的25客户关系管理面试经验统计分析得出,结果仅供参考。

面试难度

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“有难度”

面试感受

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“体验很好”

面试来源

校园招聘
72.0%
网络招聘
16.0%
社会招聘
8.0%
内部推荐
4.0%

客户关系管理面试经验

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面试难度
面试感受
普通的无领导小组讨论+随机问问题
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
未通过未通过
面试过程: 1.两位面试官,其中一位面试官看简历,另一位面试官介绍流程。 2.30分钟无领导小组讨论,经典的酒店销售额下降原因排序题。 3.讨论结束后,HR针对每个人简要提问,比如为什么来上海,有没有备选岗位,专业情况等等
2 年前 发布
通过龙湖校招来的
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
确定通过确定通过
通过龙湖校招来的,除网申外,一共两轮面试。初面是部门leader加HR的结构化面试,会问很多性格、在校经历方面的问题,喜欢听具体的故事;复试是两位部门主管在场,旁边大屏幕有北京总部的主管或HR远程视频,一起进行结构化面试的,问了很多专业方面问题及之前实习的经历,如果实习和岗位比较相关会更有吸引力。 总之面试体验特别好,随处小细节都能感受到龙湖对校招生的关注和重视,也非常尊重人,气氛不错,不会有太大压力。两轮都在重庆公司面的,公司环境很好,办公环境感觉会很舒适。已经拿到offer了,待遇可谈,各方面都挺满意,准备签约,结束秋招~ ...查看更多
2 年前 发布
11
碧桂园面试,二面被刷。
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
未通过未通过
第一轮是群面,10人一组,无领导小组讨论,这个基本不删什么人。第二轮一对一,会问一些譬如为什么选择这个岗位,能不能接受去国外或者二三线城市之类的基础问题,这个会删,我就是死在这一轮,因为专业不对口,所以一直被问为什么不选专业有关的工作,是不是觉得自己竞争力不够等等。碧桂园面试环境挺好,在酒店,还提供水和零食TIP:提早去,他是按照你到达时间来安排面试顺序的。...查看更多
2 年前 发布
一面是主题演讲,二面就是单面,三面还没开始。
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
确定通过感觉靠谱
面试过程: 一面的时候的三个主题会提前发到邮箱 1、请您用三个词评价自己,并进行简单描述; 2、请简单勾勒未来三年您的职业发展规划; 3、请描述您所经历的一件很有挫败感的事; 每个人一分半的时间包括自我介绍,不知道怎么的当天面的感觉特别差,可是还是接到了2面通知,可能恒大真的刷脸吧 二面就是两个面试官对你一个人问一些基本的问题,比如职业规划,将来在职位上你有什么优势,她让我讲了三个优势。 之后是在线测评,通过之后会在广州进行总复试,希望能过吧。...查看更多
2 年前 发布
6
恒大总部客户关系管理岗面试经验
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
未通过未通过
2016届毕业生 个人觉得恒大的面试有点奇葩,不同岗位之间没有差别,终面也没有和高管一对一聊应聘岗位相关的问题。 面试流程是:校园宣讲——一面(分小组进行主题演讲)——二面(一对一结构化面试)——网上测评——终面(分小组即兴演讲) 宣讲结束后的第1天和第2天进行一面和二面,10月十几号的样子。简历刷得不厉害,周围同学有投的就有进一面。 一面形式是自我介绍+主题演讲,前一天会把题目发到你邮箱,三选一,限时三分钟。一定要提前准备,注意一定不要超时,不要紧张。大概十多个人一组,两个面试官。大家挨个进行,时间到了面试官会打断你。有同学到时间没讲完,一面也就没通过。一面很简单,不出什么大错都可以过。 二面形式是结构化面试,有两个面试官,先要求自我介绍,会问你为什么选择恒大、为什么选这个岗位之类的问题,主要是一个面试官在提问,另一个可能是在记录或者观察你。对了,有要求提交一些材料,其中包括生活照,生活照最好选一张看起来还不错的,不要问我为什么。 10月底恒大给通过的同学发邮件让做测评,很简单,都是性格测试,也很快。大多同学都能进入终面,有一个同学测评没过,猜测是前后有重复的题目可能答得不一样,我也不知道是不是这样。 终面分两批在广州恒大中心进行,根据岗位分的,第一批在11月11日面试,第二批在11月14日面试。面试形式都一样,一分钟自我介绍+一分钟即兴演讲。分小组进行,前一个人自我介绍完后后面一个人可以打开演讲题目,说是演讲,其实更像给你一个话题让你阐述自己的看法。个人觉得不太难,答在点上很重要。我是11号面试,恒大安排10号到达广州,11号面试的又分两批——上午面试下午参观和上午参观下午面试的。去了之后安排大家坐在会议室,一个岗位的坐在一起,不同岗位的分开面,都有大概5个的面试官,高管;一组10个人,会念名单。13号会公布一部分的录取名单,回去之后还会电话通知一部分。 总的来说,恒大的面试不难,但也要看运气。祝大家都能找到心仪的工作!...查看更多
2 年前 发布
恒大——一个看颜值的公司
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
未通过未通过
来厦大宣讲,宣讲会人超级多。本来不想投的,被同学劝说一下蛮投了一份。宣讲会就当面投简历就好了。 初面是主题演讲,前一天晚上会发邮件告诉你,三选一。 第二次面试也是在学校,三对一,非压面,先自我介绍后,考官根据简历问一些信息。‘ 接着是网上测试,就是一些性格测试和行测,很简单的。- -自己做的烦了感觉都是在随便选居然过了。 最后是终面,恒大报销路费和提供免费住宿(快捷酒店)。抱着玩一趟的心态去...结果现场发现黑压压的都是人,颜值都很高,女生平均身高165左右,男生175左右。我抽到的终面是“垃圾放对了就是宝物,宝物放错了地方就是垃圾”...查看更多
2 年前 发布
过程很愉快,面试官很温柔,而且会和你有眼神交流。
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
确定通过感觉靠谱
面试过程:一面是每个人做一个演讲,时间是1.5分钟,题目会提前一天发到你邮箱,三个题目,任选一个。1.用三个词形容自己 2 说说自己未来三年的职业规划 3 说一件自己很有挫折感的事情,并且描述一下当时的感受,以及对策。
2 年前 发布
一面考英语和逻辑,好好做没问题的。
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
确定通过感觉靠谱
面试过程:十月末来学校宣讲,一个教室里面就没有几个人啊。但介绍的时候说这个专案招到了去美国交流一段时间,所以还是参加了测试。先是英语,感觉和4级一个难度。再是逻辑和行测。
2 年前 发布
一面,固定题目三选一,选了职业规划。
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
确定通过感觉靠谱
面试过程: 三选一,一分半演讲,我们组选职业规划的都进了,选三个词介绍自己的最多,也很难突出,选自己的困难经历的也没有很得体的。
2 年前 发布
面试中规中矩,需要学
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
确定通过感觉靠谱
面试中规中矩,需要学历与经验,经验两年,大学学历,需要有新客户开发经历,尤其是大客户开发,老客户维护也是需要的。
2 年前 发布

客户关系管理常见面试问题

对于公司了解多少
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
未通过未通过
...查看更多
2014-06-14 发布
来自平安财产保险的面试
问你如果选未来同事你会选谁
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
未通过未通过
...查看更多
2014-06-13 发布
来自北京电信的面试
mysql,orica等各个事务有什么区别l
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
确定通过
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2014-06-14 发布
来自阿里巴巴的面试
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
未通过未通过
...查看更多
2014-06-14 发布
来自周大福珠宝的面试
自我介绍
匿名用户
面试了职位:客户关系管理
未通过未通过
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2014-06-14 发布
来自网龙公司的面试

客户关系管理相似职位面试经验

客服专员面试一般,共5轮面试
1711
面试了职位:客服专员
未通过未通过
面试的韩语客服岗位,一面没有通过。 在官网投递简历后,会收到“前置测评准备”的邮件,会提醒你试用麦客CRM的所有功能、思考麦客CRM的竞品并分析异同,这些基本就是前置测评的题目。 如果面试官对你提交的测评答案感兴趣,会邮件和短信通知测评通过、可以预约面试时间。预约面试的时候默认预约现场面试,如果你不在成都,可以留言询问是否可以安排视频面试,HR看到会让你添加微信,到时候会通过微信进行视频面试。 一面有两位面试官,一位是HR,另一位应该是以后的同事。同事先提问,问题主要涉及自我介绍、韩语能力测试(韩语相关的经历)、测评答案、产品理解等,HR主要会围绕个人经历进行提问,都是一些面试常见问题。  面试前看到知乎上分享的一些面经,提到了初试都是产品问题,不会涉及语言能力测试,所以面试前韩语这方面没有做好充分的准备,再加上有些紧张,回答得磕磕绊绊,不忍直视。我想面试官应该是对面试流程做了一些调整,整体上会比之前的面试要更难。所以一定不要有侥幸心理,而且要做好充分的准备,宁可信其有,不可信其无啊!!!...查看更多
2 年前 发布
客服专员面试很好,共2轮面试
匿名用户
面试了职位:客服专员
确定通过确定通过
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2022-06-09 发布
客服专员面试很好,共2轮面试
3712
面试了职位:客服专员
确定通过感觉靠谱
一面 英文自我介绍+中文问答纯英文面试,base 新加坡全程线上面试,整体面试流程清晰,hr全程跟进,动作迅速。期待年前有个好结果吧!
2 年前 发布
客服专员面试很好,共3轮面试
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面试了职位:客服专员
确定通过感觉靠谱
运营专员岗位(分上下游岗) 一面第一轮是hr面 但是在hr面之前会做一份试题(题不难 但是有点奇怪 听说以后会更新题目)试题主要问了你对岗位的理解/写你认为的对世界发展做出贡献的三个人/分析一个网络热点事件/3道逻辑思维题/一道英文题 写你的职业规划)正式面试时有两位hr 面对面在一个小型会议室里 不会特别紧张问题也是围绕自我介绍/根据个人简历经历去深挖 (比如介绍某个项目 你在里面的职责是什么 大学有经历什么困难的事吗面试不难 本来要当天完成用人部门面的 但是当时用人部门在接待客户 所以二面约在了改天不过我最后还是拒绝二面了 考虑到职业规划等方面 (总的来说 这次面试体验还是不错的 hr小姐姐人很好 杰理的待遇在珠海也算不错 如果有想法的话可以去试试哈)...查看更多
2022-05-12 发布
客服专员面试不好,共3轮面试
匿名用户
面试了职位:客服专员
暂无结果暂无结果
首先,面试官的身份应该是老板吧,看到公司的照片里是站c位的。大致的面试流程:1.需要做自我介绍。一开始让做自我介绍。好了,自我介绍完了,他问问题,问“从上一份工作收获最大是什么?”,我说自我介绍里面已经有提到过我认为在之前的工作中我学到了些什么,该面试官还一直重复问同样的问题,作为一个面试的人不仔细听应聘者说了些什么反而继续施压,而且该面试官的姿态极高,认为面试官真的就是“官”了吗?我认为这是不尊重人的体现。2.轮到应聘者问问题我问的是“请问公司的未来发展方向是如何的呢?”,该面试官开始给脸色了,嘲讽地反问我,“你现在应聘这个岗位跟这个问题有联系吗?”,这个面试官真的很好笑。我感觉他是急了,心虚了,被拆穿了,其实他根本没考虑过这个问题,又可以说是目光短浅,不然一个有对自身公司考虑过的决策者会如此这样反问吗?后面他说,“我认为你问的问题对你所应聘的岗位毫无联系,我不会回答。”。3.最后便是面试提前结束了,我也懒得跟这位“官”继续演下去了。该人从面试开始到面试结束都一直趾高气昂,拜托,现在是面试,面试就是一个双方互相了解的过程,你以为你是老板就真的很牛吗?难不成你真以为你的公司很了不起?就算后面录取了进去工作也是受气的,我建议快跑。...查看更多
2022-07-08 发布
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