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销售助理面试

销售助理面试技巧页面,通过统计用户真实的面试经历,总结出销售助理面试问题,同时有面试难度、面试的整体感受,帮助大家如何获得更多的面试机率;从各公司真实的面试经验中取经。

4151条工资 |3075条面试 |15118条招聘

面试整体感受

很好    31%

一般    57%

不好    12%

面试难度

2.55
难度系数

如何获得面试机会率

网络招聘   49%

校园招聘   24%

社会招聘   11%

内部推荐   7%

猎头推荐   3%

其他   6%

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匿名用户

普联技术(TP-LINK)的销售助理面试

 -  深圳

"面试体验很不好。"

面试未通过   面试感受:不好   面试难度:很容易

面试经历:

面试体验很不好。首先我报的总部销售助理,然后笔试过了让我去面试,到那他告诉我所有的男生都转岗了,转到了行销专员,然后又说我专业和这个岗位不太匹配,就没了。丝毫不理解为什么这样还要让我过去面试。

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你还记得你曾经的面试情景吗?分享一条你的面试经历吧,为更多的求职者提供帮助!

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匿名用户

蛋壳公寓的销售助理面试

 -  北京

"感觉一般,工作996,HR容易把你带凌乱。"

感觉没戏   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

这次面试有两轮,第一轮是销售总监面,感觉还可以,对过往工作细节比较看重,问题也比较中肯,属于实干型,感觉还不错。聊的也比较愉快,大概有半个小时。之后是一个HR 聊,感觉年纪不大,看上去很小,问问题也很细,但是感觉还是面试应届毕业生的套路,有几个问题觉得很突兀。因为面试的是销售助理岗,但是HR 一直都很跳跃,一会儿问规划,一会儿又问工作细节,穿插的有点懵,个人不太喜欢HR 面试的时候问优缺点或者是接下来的规划什么的,感觉这些问题太“虚”,没什么具体参考价值。而且面试销售助理岗谈规划感觉很尴尬。面试时间太长,总时长将近一个半小时,问了很多问题,说话太多了,感觉有点凌乱,最后HR 让给自己贴标签,我的回答出奇的尴尬。重要的是,工作时长很长,10点以后下班,标准的996.

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匿名用户

ZARA的销售助理面试

 -  上海

"面试分为三轮"

面试未通过   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

面试分为三轮,第一轮网上投递简历,通过之后就是第二轮会通过邮箱发简答题,通过之后就是第三轮面试,第三轮面试就是去门店面试。

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匿名用户

兴业银行的销售助理面试

 -  广州

"跟应聘的时候岗位不一样"

面试通过   面试感受:一般   面试难度:很容易

面试经历:

面试过程基本就是根据简历进行了提问,照实回答就可以了。是客户经理直接短信约面的,面试的客户经理就是之后工作时候带你的经理了,但是觉得实习生就是去帮忙跑业绩的,没什么专业要求。

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匿名用户

赛默飞世尔科技(中国)有限公司的销售助理面试

 -  上海

"发展很好的一家外企公司"

面试通过   面试感受:很好   面试难度:有难度

面试经历:

根据简历上的内容提出相关问题,与外贸相关的知识内容,问到了某些贸易术语的含义,以及你掌握的excel操作。

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销售助理工资概况
平均¥5300

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

销售助理就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

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