感觉靠谱没有特别准备，三轮面试，公司 ，区总 总部人力，都是些很基础的问题，对方稍微有一点不自信，不过整体沟通的氛围很好
高端产品职位面试概况
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面试难度
“普通难度”
面试感受
“体验一般”
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高端产品职位面试经验
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面试难度
面试感受
确定通过
金融条线产品面试经验
感觉没戏面试当天过去，等待30分钟左右，面试官让聊以前的产品经验，当场还有一位技术人员，一直在问技术实现方式。聊完最后说：目前在考虑做这部分业务，但是没有想好怎么做，感觉整个面试是在套话。
2 年前 发布
未通过
通过猎头获得机会 等了两天来的
通过猎头获得机会 等了两天来的电话面试 自我介绍 问了一些关于实施项目的问题 还有对行业的理解 由于紧张没有回答好面试官问的面试题：离散制造和流程制造的区别 工单所用到的报表 MRP MPS的理解 项目实施的流程和计划 工作方式 项目对应的计划策略通过猎头获得机会 等了两天来的电话面试 自我介绍 问了一些关于实施项目的问题 还有对行业的理解 由于紧张没有回答好面试官问的面试题：离散制造和流程制造的区别 工单所用到的报表 MRP MPS的理解 项目实施的流程和计划 工作方式 项目对应的计划策略...查看更多
2 年前 发布
江苏零浩网络科技有限公司面试
1、没有诚信：招聘负责人袁H主动联系，因为本人不在南京所以希望先远程视频或电话沟通，他们非要当面聊，答应给报销来回所有交通费用。结果总共不到一千元的火车票开始先是各种理由拖，后面直接玩消失不应答不回复。2、骗方案：公司想转做TOB，没有这方面产品人员，没有思路没有方案，舍不得出钱招人，通过招聘、面试方式骗方案骗思路，过程中他们一直问特别细问怎么做产品、运营策略等等当时就有这方面怀疑找了个理由没有再多讲下去，后面通过其他方面了解到有相同经历的被骗的人员。3、人员流动大：与公司几位所谓高管聊过后发现，包括高层核心人员在内流动率非常大。HR总吹嘘从阿里挖了一个P10的技术总监，见面后一聊才知道小伙人家是在阿里带过几年，因为孩子要上学了所以就从杭州回了南京，根本不存在什么挖过来的更别说P10了都是公司这帮人拿来忽悠骗人的，真到了P10能来这公司？薪资那么低什么福利都没有。在聊到技术人员的时候，非常无所谓的说都是一帮敲代码的大街上多的是这些人很好找，当时就无语了。
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2 年前 发布
高端产品职位面试不好，共5轮面试
针对我面试的高级产品岗位经过一面，二面，问了很多很多细节的东西，到了最后没啥问的了，套了很多我多年积累的经验，然后过几天，人力告知领导觉得更适合另一岗位需要另一拨人再面试，，纯属套路，这些所谓面试官就是在找人解答问题，大家要注意保密了，尤其高级岗
2023-02-16 发布
高端产品职位常见面试问题
来自浙江森马电子商务有限公司的面试
高端产品职位相似职位面试经验
硬件产品经理面试很好，共6轮面试
第一轮人事初试，服务热情并全面介绍公司文化，作息时间，组织架构，岗位要求相应的福利待遇，整个过程以诚相待，非常有亲和力！第二轮是用人部门面试，面试官谈吐简洁，非常专业，逻辑性超强，总体来说面试过程比较轻松。 面试当天参观了办公区和车间都有空调，有宿舍有食堂，宿舍有2人间和4人整体公司环境不错。 由于10点30到公司面试，刚好面试结束到午餐时间，人事还发了一张餐票（接待用的），将我带到公司食堂用餐，荤素搭配还有汤，味道适中，分量很足，整体可以。...查看更多
2022-05-17 发布
面试官们的态度非常好
没有笔试，之前投过简历，后期hr打电话联系。讲道理，hr还是遇到的非常负责任的，耐心的问完问题，加微信，约面试时间。面试的时候有hr，产品经理，和技术部门的经理。有点紧张，三个人视频面试，我感觉我心跳180。
hr问了大概的职业规划（因为之前电话沟通过，所以hr视频面试的时候没有怎么问问题）；产品经理问了英语的问题，大概是介绍你自己，做过什么项目，遇到什么困难，怎么解决的，最后还有一个中文问题。技术部门问的就比较细了，因为我是声学专业，所以他对我之前做的项目比较感兴趣，问的比较深入。真的不要紧张，技术部门的大哥真的超级耐心，没有答到点子上，他会一步步引导你回答。还是那句话，会就是会，不会就是不会，英语也是，没听清或者没理解就问，切忌答非所问！
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2 年前 发布
2
面试：硬件产品经理。感觉总的来说都是满分，确实有一点难度，对结果有把握。
感觉移远对面试很重视，前后经历了三轮面试，总得来说应该对我挺满意，不过可能自己期望薪资比较高，后面就没有然后了。第一面是在线面试，大概聊了一个小时，因为面的是机器视觉的项目岗位，面试官对简历问的也很仔细，所以感觉很细致。第二面是视频面试，主要聊了个人经历和相关的一些项目问题点，感觉因为准备的还算充分，加上面试的多了，基本上都还在预期范围内。第三面是现场面试，销售总监面试的，也聊得比较仔细和深入，重点考察个人的一些倾向，工作方式和方法等等，总体感觉还不错，算是面试里面能感受到很重视的那种。...查看更多
2023-12-10 发布
面试：硬件产品经理。细节还是很不错的，面试难度良好，未能通过。
一面部门主管，电话面试，聊相关产品的和过往经历。通过二面CTO，电话面试，聊产品行业的认知，聊最近工作情况，通过终面总裁，未面，不通过。不通过原因有更好人选（估计是隔壁城市的靠近OEM/ODM工厂工作开展会更好，不用算出差）和跳槽频繁（最近的两家公司，查到是不好但是自己头铁不信，觉得人定胜天，最后还是一地鸡毛，奉劝大家工作时间短的宁可不要写简历上，过来人示之！）虽然很有兴趣也很贴合过往的工作内容，但是现在是买方市场，不合适就是不合适了。大家如果能忍耐原公司，就不要跑路了。...查看更多
2023-08-09 发布
一次愉快的沟通，短暂但有效率。
面试经过两轮，首轮有HR进行，我先阐述了自己的工作历程与主要项目和成果，针对产品的思路进行了一些补充，然后HR跟我谈了他们公司是怎么样做的，而我现在是什么样的情况，分析的很到位，我也很清晰，HR是专业的。虽然也感觉到有些点其实跟他们要的不一样，不过我自己是具备实力的，所以还进行了第二轮产品总监的面试。
第二轮面试，产品总监跟我讲解了他们现在的一些产品规划，和已经取得的成果，对我的重点项目再进行了询问，问的点都很到位，到后面我也感觉到有压力。结束后就回去了，过了两天给我反馈说不合适。我觉得自己还没达到他们的要求吧，他们的HR比较专业，面试体验不错，面试沟通也是很快速，开门见山的沟通，很有效率。虽然没通过，不过对他们的印象很好，希望以后还有机会。
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2 年前 发布
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